TD to duży północnoamerykański bank obsługujący osoby prywatne, firmy i klientów instytucjonalnych w obszarach bankowości osobistej i biznesowej, ubezpieczeń, zarządzania majątkiem oraz usług maklerskich. Szeroki model działalności banku zapewnia możliwości kariery w sektorze bankowym i finansowym, obejmujące różne regiony oraz obszary specjalizacji. TD kładzie również nacisk na zrównoważony rozwój, różnorodność, równość, inkluzywność i wpływ na społeczności, kształtując kulturę pracy opartą na trosce, szacunku i rozwoju pracowników.
Menedżer ds. nadzoru zgodności — TD, praca stacjonarna w Charlotte
Kierowanie nadzorem nad zgodnością, zarządzaniem ryzykiem regulacyjnym i inicjatywami zmian dla działalności TD US Digital Banking. Doradzanie liderom biznesowym, kwestionowanie mechanizmów kontrolnych i decyzji dotyczących ryzyka oraz prezentowanie istotnych inicjatyw kadrze kierowniczej.
Opis
- Nadzorowanie działań doradczych w zakresie zgodności, skutecznego kwestionowania oraz zarządzania ryzykiem zgodności dla TD US Digital Banking
- Koordynowanie współpracy między zespołami Compliance a jednostkami biznesowymi Digital Banking
- Zapewnianie podstawowego wsparcia w zakresie zgodności, nadzoru i niezależnej oceny działań oraz inicjatyw mających wpływ regulacyjny
- Pełnienie funkcji eksperta merytorycznego w zakresie przepisów, zasad i regulacji dotyczących bankowości konsumenckiej oraz udzielanie wskazówek i przeprowadzanie oceny
- Monitorowanie działalności biznesowej poprzez zarządzanie problemami, monitorowanie zgodności i testowanie
- Udział w forach zarządczych, komitetach, cyklicznych spotkaniach i działaniach związanych z zarządzaniem zmianą
- Ocena i kwestionowanie ryzyk regulacyjnych, środków zaradczych oraz warunków uruchomienia istotnych zmian i nowych inicjatyw
- Prezentowanie kadrze kierowniczej inicjatyw biznesowych i kwestii zgodności w celu uzyskania zatwierdzenia
- Śledzenie problemów dotyczących zgodności i doprowadzanie do ich terminowego rozwiązania
- Kierowanie zarządzaniem zmianą dotyczącą nowych i zmienionych wymogów regulacyjnych obowiązujących w poszczególnych stanach
- Analizowanie skarg regulacyjnych, raportów biznesowych i kluczowych wskaźników ryzyka w celu identyfikowania trendów i ekspozycji na ryzyko braku zgodności
- Przeglądanie testów wykonywanych przez pierwszą linię obrony i wspieranie mapowania wymogów regulacyjnych na mechanizmy kontrolne
- Współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi w celu wzmocnienia ram zgodności i ograniczenia ekspozycji na ryzyko
- Prowadzenie partnerów biznesowych przez zmiany regulacyjne i zmiany w politykach
- Projektowanie i wdrażanie programów Compliance oraz ocen ryzyka
- Przygotowywanie podsumowań dotyczących zgodności, prezentacji, materiałów informacyjnych i wymaganych raportów
- Reprezentowanie Compliance w wewnętrznych i zewnętrznych komitetach
- Nadzorowanie inicjatyw wysokiego ryzyka i eskalacji
- Prowadzenie badań wewnętrznych i zewnętrznych oraz wspieranie komunikacji kadry kierowniczej
- Mentorowanie współpracowników, dzielenie się wiedzą i wspieranie rozwoju zespołu
Wymagania
- Wykształcenie wyższe lub równoważne doświadczenie zawodowe
- Co najmniej 7 lat odpowiedniego doświadczenia
- Dogłębna znajomość regulacji dotyczących bankowości konsumenckiej, w tym Regulation E, Regulation Z, E-Sign, Regulation V, Regulation DD, wymogów FDIC oraz przepisów stanowych dotyczących sztucznej inteligencji
- Doświadczenie w prowadzeniu monitoringu zgodności, testów i mapowania mechanizmów kontrolnych
- Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu problemami dotyczącymi zgodności i zmianami regulacyjnymi
- Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
- Swoboda prezentowania informacji kadrze kierowniczej
- Umiejętność budowania relacji z przedstawicielami wielu jednostek biznesowych
- Doświadczenie we wdrażaniu inicjatyw związanych ze sztuczną inteligencją w bankowości konsumenckiej będzie dodatkowym atutem
- Certyfikat CRCM będzie dodatkowym atutem
- Zdolność do wykonywania pracy siedzącej i korzystania ze standardowego wyposażenia biurowego
- Gotowość do okazjonalnych podróży krajowych
Benefity
- Możliwość otrzymywania zmiennego wynagrodzenia i nagród motywacyjnych, w tym nagród pieniężnych i/lub kapitałowych
- Świadczenia zdrowotne i programy wsparcia dobrego samopoczucia
- Programy oszczędnościowe i emerytalne
- Płatny czas wolny, w tym Vacation PTO, Flex PTO i Holiday PTO
- Produkty bankowe, świadczenia i rabaty
- Możliwości rozwoju kariery
- Programy nagradzania i uznania
- Cykliczne rozmowy dotyczące rozwoju, szkolenia i rozmowy o wynikach
- Dostęp do internetowej platformy edukacyjnej
- Możliwości mentoringu
- Programy szkoleniowe i wdrożeniowe
- Możliwości podróży krajowych