TD er en stor nordamerikansk bank som betjener privatpersoner, bedrifter og institusjonelle kunder gjennom privat- og bedriftsbank, forsikring, formuesforvaltning og verdipapirtjenester. Den brede virksomheten gir karrieremuligheter innen bank og finans, med roller på tvers av ulike regioner og fagområder. TD legger også vekt på bærekraft, mangfold, likestilling, inkludering og samfunnsengasjement, noe som bidrar til en arbeidsplasskultur med fokus på omsorg, respekt og medarbeiderutvikling.
Leder for compliance og virksomhetstilsyn – TD, Charlotte med oppmøte
Lede compliance-tilsyn, håndtering av regulatorisk risiko og endringsinitiativer for TDs digitale bankvirksomhet i USA. Rådgive virksomhetsledere, utfordre kontroller og risikobeslutninger og presentere vesentlige initiativer for ledelsen.
Beskrivelse
- Føre tilsyn med compliance-rådgivning, effektiv utfordring og håndtering av compliancerisiko for digital bankvirksomhet i USA
- Koordinere samarbeidet mellom complianceteam og forretningsområder innen digital bankvirksomhet
- Gi primær compliance-støtte, tilsyn og uavhengig utfordring av aktiviteter og initiativer med regulatorisk påvirkning
- Være fagekspert på lover, regler og forskrifter for personkundebankvirksomhet og gi veiledning og utfordring
- Overvåke virksomheten gjennom avvikshåndtering, compliance-overvåking og testing
- Delta i styringsfora, komiteer, regelmessige møter og endringsledelse
- Vurdere og utfordre regulatorisk risiko, risikoreduserende tiltak og lanseringsbetingelser for vesentlige endringer og nye initiativer
- Presentere virksomhetsinitiativer og compliance-relaterte vurderinger for ledelsen for godkjenning
- Følge opp compliance-avvik og sikre at de løses i tide
- Lede endringsledelse for nye og endrede regulatoriske krav på delstatsnivå
- Analysere regulatoriske klager, virksomhetsrapportering og sentrale risikoindikatorer for å identifisere trender og compliancerisiko
- Gjennomgå førstelinjetesting og støtte kartleggingen mellom regulatoriske krav og kontroller
- Samarbeide med tverrfunksjonelle team for å styrke compliance-rammeverket og redusere risikoeksponeringen
- Veilede forretningspartnere gjennom regulatoriske endringer og policyendringer
- Utforme og implementere compliance-programmer og risikovurderinger
- Utarbeide compliance-sammendrag, presentasjoner, orienteringsmateriell og påkrevde rapporter
- Representere Compliance i interne og eksterne komiteer
- Føre tilsyn med høyrisiko-initiativer og eskaleringer
- Utføre intern og ekstern research og støtte ledelseskommunikasjon
- Være mentor for kolleger, dele ekspertise og bidra til teamutvikling
Krav
- Bachelorgrad eller tilsvarende yrkeserfaring
- Minst 7 års relevant erfaring
- Dyp kunnskap om regler for personkundebankvirksomhet, inkludert Regulation E, Regulation Z, E-Sign, Regulation V, Regulation DD, FDIC-krav og delstatslover som regulerer kunstig intelligens
- Erfaring med compliance-overvåking, testing og kontrollkartlegging
- Praktisk erfaring med håndtering av compliance-avvik og regulatoriske endringer
- Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
- Trygghet i presentasjoner for ledelsen
- Evne til å bygge relasjoner på tvers av flere forretningsområder
- Erfaring med implementering av initiativer innen kunstig intelligens i personkundebankvirksomhet er en fordel
- CRCM-sertifisering er en fordel
- Evne til å utføre stillesittende arbeid og bruke standard kontorutstyr
- Villighet til å reise innenlands ved behov
Fordeler
- Mulighet for variabel lønn og insentivordninger, inkludert kontant- og/eller aksjebaserte tildelinger
- Helse- og velværeordninger
- Spare- og pensjonsordninger
- Betalt fri, inkludert ferie, fleksibel betalt fri og helligdagsfri
- Bankprodukter, fordeler og rabatter
- Muligheter for karriereutvikling
- Belønnings- og anerkjennelsesprogrammer
- Løpende utviklingssamtaler, opplæring og prestasjonssamtaler
- Tilgang til en nettbasert læringsplattform
- Muligheter for mentorskap
- Opplærings- og introduksjonsprogrammer
- Muligheter for innenlandsreiser