Elevance Health to firma z sektora ochrony zdrowia i ubezpieczeń zdrowotnych, która rozwija szersze, długoterminowe podejście do wspierania zdrowia ludzi. Jej działalność łączy świadczenia zdrowotne, zintegrowane usługi obejmujące całościową opiekę nad zdrowiem oraz cyfrowe rozwiązania medyczne, zaprojektowane tak, aby skuteczniej łączyć opiekę medyczną z ochroną ubezpieczeniową. Firma zatrudnia prawie 100 000 osób i świadczy usługi na rzecz ponad 118 milionów ludzi. Elevance Health oferuje stanowiska w dużej, interdyscyplinarnej organizacji skoncentrowanej na poprawie wyników zdrowotnych, rozwoju systemu ochrony zdrowia i wspieraniu silniejszych społeczności.
Konsultant ds. zaawansowanej analityki w ochronie zdrowia
Wykorzystuj analitykę w ochronie zdrowia, aby ulepszać programy dla członków, wyniki leczenia i wartość w Elevance Health. Twórz modele predykcyjne, oceniaj programy i prowadź badania wspierające strategie produktowe i kliniczne.
Opis
- Analizować zachowania i preferencje członków, koncepcje produktów, propozycje wartości, wyniki operacyjne oraz specyficzne potrzeby zdrowotne klientów z wykorzystaniem zaawansowanej analityki
- Doradzać liderom biznesowym i partnerom wewnętrznym w zakresie wykorzystywania wniosków do testowania i rozwijania innowacji produktowych
- Oceniać wyniki programów i wykazywać ich wartość
- Wspierać pozyskiwanie i utrzymanie klientów, wykorzystując dane do podejmowania strategicznych decyzji
- Dostarczać analitycznych wniosków dla rozwiązań biznesowych na podstawie jakości, wykorzystania usług, kosztów i innych kluczowych czynników
- Tworzyć i udoskonalać szablony do diagnozowania problemów i oceny możliwości
- Doradzać w zakresie projektowania i realizacji testów oraz programów pilotażowych
- Pomagać w projektowaniu nowych programów i inicjatyw na podstawie wyników testów i pilotaży
- Określać kryteria targetowania i segmentować klientów z wykorzystaniem danych analitycznych, klinicznych, produktowych i operacyjnych
- Tworzyć modele predykcyjne i inne narzędzia do identyfikowania odpowiednich członków do objęcia interwencjami
- Tworzyć metody pomiaru wyników klinicznych, dotyczących wykorzystania usług i finansowych
- Badać złożone wyzwania związane z pomiarem wyników
- Kierować inicjatywami w zakresie badań stosowanych
- Pisać opracowania, występować na konferencjach branżowych i zgłaszać prace do publikacji w czasopismach naukowych
- Oceniać ograniczenia źródeł danych i określać dodatkową wartość nowych źródeł danych
Wymagania
- Tytuł magistra lub doktora w dziedzinie ilościowej, takiej jak matematyka, statystyka, ekonomia, epidemiologia, inżynieria, informatyka lub badania operacyjne
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w analityce ochrony zdrowia albo równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia
- Doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu metod oceny wyników programów zdrowotnych i zwrotu z inwestycji
- Doświadczenie we współpracy z liderami klinicznymi i biznesowymi w celu przekładania i stosowania wniosków analitycznych
- Doświadczenie w wyodrębnianiu i przekształcaniu danych z wielu źródeł
- Znaczne doświadczenie w analityce ochrony zdrowia będzie dodatkowym atutem, szczególnie w zakresie zdrowia populacyjnego lub opieki paliatywnej
- Biegła znajomość SAS, Pythona lub porównywalnych narzędzi analitycznych będzie zdecydowanym atutem
- Szerokie doświadczenie w pracy ze Snowflake, SQL lub porównywalnymi narzędziami bazodanowymi będzie zdecydowanym atutem
- Kandydaci muszą mieszkać w odległości umożliwiającej rozsądny dojazd do lokalizacji wskazanej w ogłoszeniu, chyba że ma zastosowanie wymagane prawem racjonalne usprawnienie
- Nowo zatrudnione osoby na niektórych stanowiskach związanych z bezpośrednim kontaktem z pacjentami lub członkami muszą otrzymać szczepienia przeciwko COVID-19 i grypie, z uwzględnieniem obowiązujących wyjątków
Benefity
- Podwyżki wynagrodzenia uzależnione od wyników
- Płatne święta
- Płatny czas wolny
- Programy premii motywacyjnych
- Ubezpieczenie medyczne
- Ubezpieczenie stomatologiczne
- Ubezpieczenie wzroku
- Ubezpieczenie na wypadek krótkoterminowej niezdolności do pracy
- Ubezpieczenie na wypadek długoterminowej niezdolności do pracy
- Plan 401(k) z dopłatą firmy
- Program zakupu akcji pracowniczych
- Ubezpieczenie na życie
- Programy wellness
- Materiały edukacji finansowej
- Praca hybrydowa z możliwością pracy zdalnej