Rochester Sensors
Rochester Sensors
501 – 1000 Pracownicy
ProdukcjaSprzęt komputerowy
Rochester Sensors projektuje i produkuje wskaźniki poziomu cieczy, czujniki, systemy telemetryczne oraz komponenty OEM do pomiaru cieczy masowych w zastosowaniach przemysłowych i motoryzacyjnych. Technologie firmy obejmują pomiary pojemnościowe, radarowe, ultradźwiękowe i hydrostatyczne, a także pomiary z wykorzystaniem kontaktronów i ramion pływakowych oraz łączność BLE i komórkową do zdalnego monitorowania. Firma obsługuje takie rynki jak gaz płynny i amoniak, kriogenika, gazy przemysłowe, rolnictwo, budownictwo, przemysł morski, transport, chłodnictwo oraz energetyka. Dzięki ponad stuletniej historii działalności i niemal 200 przyznanym patentom Rochester Sensors działa na całym świecie, a w 2025 roku stała się częścią Amphenol.

Inżynier ds. zastosowań II — produkcja (praca na miejscu, Coppell, Teksas)

Inżynier ds. zastosowań II kieruje inicjatywami Rochester Sensors dotyczącymi doskonalenia procesów produkcyjnych, jakości, kosztów i produkcji. Rola obejmuje programy lean, oprzyrządowanie, wdrażanie nowych produktów, usprawnienia fabryki oraz międzyfunkcyjne wsparcie inżynieryjne.

Opis

  • Pełnienie funkcji głównego łącznika między zespołami produkcji, inżynierii i zakładu
  • Prowadzenie projektów ciągłego doskonalenia i zapewnianie ich realizacji
  • Stosowanie metod lean i ciągłego doskonalenia przy jednoczesnym wspieraniu transformacji kultury organizacyjnej
  • Wdrażanie zasad lean w rozwoju produktów i produkcji w celu optymalizacji przepływu procesów i produktów
  • Doradzanie zespołowi inżynierii konstrukcyjnej w zakresie projektowania z myślą o doskonałości podczas opracowywania nowych produktów
  • Tworzenie ekonomicznego oprzyrządowania, przyrządów i platform testowych
  • Wspieranie uruchamiania produkcji nowych produktów, równoważenia produkcji między zakładami oraz inicjatyw biznesowych Rochester
  • Udział w przeglądach rozwoju produktów w celu potwierdzenia gotowości inżynierii produkcji i działań operacyjnych
  • Prowadzenie wydarzeń kaizen, sesji szybkiego rozwiązywania problemów i wydarzeń edukacyjnych
  • Poprawa uzysku w fabryce za pomocą systemów danych, zmian procesów, aktualizacji konstrukcji i wczesnego udziału inżynierii
  • Zarządzanie projektami kapitałowymi i niekapitałowymi, w tym programami redukcji kosztów i przejściami
  • Doskonalenie kontroli kosztu jednostkowego, jakości, produktywności, zapobiegania przedostawaniu się wad oraz wydajności za pierwszym przejściem
  • Wdrażanie praktyk jakości wbudowanej, ograniczanie przedostawania się wad i zarządzanie działaniami związanymi z kosztami jakości
  • Przestrzeganie zasad i procedur systemu zarządzania jakością oraz wspieranie ich stosowania
  • Opracowywanie danych i uzasadnienia biznesowego dla urządzeń kapitałowych, w tym potrzeb związanych z zarządzaniem procesem i instalacją
  • Przestrzeganie budżetów działu
  • Zapewnianie praktycznego wsparcia dla celów rocznego planu operacyjnego dotyczących terminowości dostaw, PPM, DPM, czasu cyklu, wydajności za pierwszym przejściem, kosztów materiałów i pracy, jakości dostawców, braków, poprawek oraz czasu realizacji dostawców

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie inżynierii mechanicznej lub pokrewnej
  • Co najmniej siedem lat doświadczenia w inżynierii technicznej
  • Dobra znajomość systemów zarządzania danymi inżynieryjnymi i procesów obsługi zmian inżynieryjnych
  • Doświadczenie ze standardowym oprogramowaniem produkcyjnym i programowaniem urządzeń, takim jak LabVIEW, sterowniki PLC i SolidWorks
  • Umiejętność czytania i interpretowania schematów mechanicznych, elektrycznych oraz dokumentacji technicznej
  • Praktyczne doświadczenie w diagnozowaniu usterek systemów mechanicznych
  • Silne umiejętności analitycznego rozwiązywania problemów i dbałość o szczegóły
  • Skuteczne umiejętności pisemnej i ustnej komunikacji biznesowej
  • Konieczne jest zamieszkanie w rejonie Dallas–Fort Worth
  • Gotowość do podróży do 10% czasu w razie potrzeby
  • Zdolność do spełnienia fizycznych wymagań stanowiska, w tym podnoszenia ciężarów do 25 funtów oraz pracy w warunkach ciepła, zimna, na wysokości, w obecności gazów, wibracji, pyłu, chemikaliów, zapachów, wilgoci, oparów i hałasu

Benefity

  • Kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne
  • Płatny urlop i dni świąteczne
  • Ubezpieczenie na życie, od następstw nieszczęśliwych wypadków i rozczłonkowania oraz ubezpieczenie od krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy
  • Nieformalna atmosfera pracy i dynamiczne środowisko
  • Plan emerytalny 401(k) z dopłatą firmy