ElevenLabs to laboratorium badawcze zajmujące się sztuczną inteligencją i mediami, skupione na rozwoju technologii generowania mowy. Firma bada nowe podejścia do sztucznej inteligencji głosowej i ich praktycznego zastosowania, dążąc do zwiększenia dostępności treści w różnych językach i z wykorzystaniem różnych głosów, a także do tworzenia bogatszych doświadczeń dla odbiorców na całym świecie.
Inżynier ds. stosowanej AI — Wielka Brytania (zdalnie)
Dołącz do ElevenLabs jako inżynier ds. stosowanej AI i twórz niezawodnych, mierzalnych agentów zdolnych do wykonywania rzeczywistej pracy biznesowej. Będziesz współpracować z zespołami ds. wzrostu nad rozwiązywaniem wyzwań marketingowych — od rozpoznania potrzeb po realizację.
Opis
- Twórz agentów wykonujących istotną pracę operacyjną
- Wykorzystuj firmową platformę agentów, narzędzia orkiestracji i najnowocześniejsze modele
- Zwiększaj niezawodność, mierzalność i bezpieczeństwo agentów wykorzystywanych w krytycznych zadaniach biznesowych
- Dołącz do zespołu Marketing Engineering jako partner zespołów ds. wzrostu, pracujący bezpośrednio z nimi
- Znajduj wartościowe problemy i kompleksowo doprowadzaj rozwiązania do wdrożenia
- Dostarczaj stosowane systemy AI, które wykraczają poza demonstracyjne prototypy
Wymagania
- Praktyczne doświadczenie w pracy z Pythonem
- Praktyczne doświadczenie w pracy z SQL
- Doświadczenie w pracy z API dużych modeli językowych i orkiestracją agentów
- Udokumentowane doświadczenie we wdrażaniu systemów produkcyjnych, od których zależą inni, od momentu zdefiniowania niejasnego problemu
- Doświadczenie w tworzeniu aplikacji opartych na dużych modelach językowych, wykraczających poza demonstracje
- Umiejętność oceny wydajności dużych modeli językowych i identyfikowania trybów awarii
- Umiejętność mierzenia skuteczności tworzonych systemów
- Doświadczenie z danymi związanymi z wejściem na rynek lub systemami marketingowymi będzie dodatkowym atutem
- Wymagany link do profilu GitHub
- Wymagany link do profilu LinkedIn
Benefity
- Dodatkowy roczny budżet na rozwój zawodowy
- Dodatkowy roczny budżet na spotkania ze współpracownikami
- Coroczny wyjazd firmowy
- Miesięczny dodatek na coworking dla pracowników spoza głównego hubu
- Możliwości rozwoju i wywierania wpływu
- Innowacyjna kultura pracy i globalnie rozproszony zespół