ElevenLabs est un laboratoire de recherche en intelligence artificielle et dans le domaine des médias, axé sur l’avancement de la génération vocale. Ses travaux explorent de nouvelles approches de l’IA vocale et de son déploiement pratique, dans le but de rendre les contenus plus accessibles à travers les langues et les voix, tout en créant des expériences plus riches pour les publics du monde entier.
Ingénieur en IA appliquée — Royaume-Uni (télétravail)
Rejoignez ElevenLabs en tant qu’ingénieur en IA appliquée pour créer des agents fiables et mesurables capables de réaliser de véritables tâches opérationnelles. Vous travaillerez avec les équipes de croissance afin de résoudre des défis marketing, de la découverte à la mise en œuvre.
Description
- Développer des agents capables d’effectuer un travail opérationnel concret
- Exploiter la plateforme d’agents de l’entreprise, les outils d’orchestration et les modèles de pointe
- Améliorer la fiabilité, la mesure et la sécurité des agents pour des usages critiques
- Rejoindre Marketing Engineering en tant que partenaire de déploiement auprès des équipes de croissance
- Identifier des problèmes à forte valeur ajoutée et mener les solutions de bout en bout
- Livrer des systèmes d’IA appliquée qui vont au-delà des démonstrations de preuve de concept
Exigences
- Expérience pratique de Python
- Expérience pratique de SQL
- Expérience des API de LLM et de l’orchestration d’agents
- Expérience avérée dans la mise en production de systèmes dont d’autres dépendent, à partir d’un problème mal défini
- Expérience dans le développement d’applications utilisant des LLM au-delà des démonstrations
- Capacité à évaluer les performances des LLM et à identifier les modes de défaillance
- Capacité à mesurer l’efficacité des systèmes développés
- Une expérience des données go-to-market ou des systèmes marketing serait un atout
- Lien vers un profil GitHub requis
- Lien vers un profil LinkedIn requis
Avantages
- Budget annuel discrétionnaire pour le développement professionnel
- Budget annuel discrétionnaire pour rencontrer les collègues
- Séminaire annuel de l’entreprise
- Allocation mensuelle de coworking pour les employés situés en dehors d’un hub principal
- Possibilités d’évolution et d’impact
- Culture innovante au sein d’une équipe répartie dans le monde entier