
Cargill to globalna firma działająca w sektorze rolnictwa, żywności i produkcji przemysłowej, która pomaga dostarczać niezbędne produkty z gospodarstw rolnych i rancz poprzez przetwórstwo, dystrybucję, gastronomię i handel detaliczny. Jej działalność obejmuje surowce rolne, żywienie zwierząt, mięso i drób, składniki spożywcze, produkty farmaceutyczne, suplementy, artykuły kosmetyczne, transport, zarządzanie ryzykiem oraz rozwiązania bioindustrialne. Firma działa w 70 krajach i zatrudnia 160 000 osób, współpracując z producentami i przedsiębiorstwami w całych łańcuchach dostaw żywności i produktów przemysłowych. Cargill koncentruje się na wzmacnianiu bezpieczeństwa żywnościowego, tworzeniu nowych możliwości w swojej sieci oraz ograniczaniu wpływu na środowisko dzięki bardziej zrównoważonym praktykom i innowacjom.
Dyrektor sprzedaży w dziedzinie żywienia trzody chlewnej — Cargill (praca zdalna, USA)
Kieruj strategią sprzedaży Cargill w obszarze żywienia trzody chlewnej, rozwojem klientów i zespołu handlowego. Zwiększaj przychody z żywienia zwierząt i rozwiązań rolniczych w ramach zdalnej roli w USA.
170 000 $ – 230 000 $ / rok
ZdalniePełny etatLeadWymagany Język: angielskiSprzedażOpis
- Kierowanie strategią sprzedaży, rozwojem talentów handlowych i procesami sprzedażowymi w celu realizacji celów przychodowych
- Wyznaczanie strategicznej wizji i zapewnianie wskazówek taktycznych
- Nadzorowanie obowiązków pracowników i wyników ich pracy
- Reprezentowanie organizacji oraz promowanie i sprzedaż produktów i usług firmy
- Koordynowanie operacji sprzedażowych na przydzielonym obszarze geograficznym
- Ocena potencjału rynkowego i wyników sprzedaży regionalnej
- Planowanie i zarządzanie projektami oraz działaniami sprzedażowymi na przydzielonym obszarze
- Rozwijanie i wzmacnianie strategicznych relacji z klientami
- Identyfikowanie możliwości rozwoju i kierowanie inicjatywami na rzecz wzrostu klientów
- Tworzenie i realizowanie strategii marketingowych dla produktów, usług i powiązanych marek
- Opracowywanie planów i osiąganie wyników w szybko zmieniającym się środowisku biznesowym lub regulacyjnym
- Rozwijanie talentów sprzedażowych poprzez coaching, informacje zwrotne, planowanie sukcesji i zarządzanie wynikami
- Współpraca z menedżerami i przełożonymi w celu dostosowania decyzji kadrowych do obecnych i przyszłych potrzeb biznesowych
- Wykonywanie innych powierzonych obowiązków
Wymagania
- Wykształcenie wyższe licencjackie lub magisterskie na kierunku związanym ze stanowiskiem albo równoważne doświadczenie zawodowe
- Co najmniej sześć lat doświadczenia w sprzedaży lub działalności handlowej w obszarze żywienia trzody chlewnej lub pasz
- Preferowane co najmniej trzy lata doświadczenia w nadzorowaniu pracowników
- Udokumentowana umiejętność kierowania strategią sprzedaży, talentami handlowymi i procesami sprzedażowymi
- Umiejętność tworzenia planów i osiągania wyników w szybko zmieniającym się środowisku biznesowym lub regulacyjnym
- Umiejętność kierowania doświadczonymi specjalistami i przełożonymi oraz rozwijania ich
Benefity
- Uznaniowa nagroda motywacyjna
- Kompleksowy program świadczeń, obejmujący opiekę medyczną i/lub inne świadczenia zależnie od stanowiska i liczby przepracowanych godzin