CleanHub er et miljøtjenesteselskap som bidrar til å forebygge plastforurensning i havet ved å finansiere og koordinere verifisert innsamling og gjenvinning av plastavfall i kystsamfunn. I samarbeid med merkevarer og privatpersoner bruker selskapets programmer ISO-verifiserte prosesser, sporbare innsamlingsdata, sanntidssporing, AI-støttede verktøy for etterlevelse og transparent rapportering for å knytte økonomiske bidrag til målbare resultater for plastgjenvinning. Selskapet støtter også rettferdige lokale arbeidsforhold og samarbeider med mer enn 500 merkevarer gjennom salgsbaserte initiativer og donasjoner fra privatpersoner. Som et sertifisert B Corp-selskap, grunnlagt i 2020, kombinerer CleanHub ekspertise innen logistikk, rådgivning og drift for å skalere ansvarlig gjenvinning av avfall.
Teknisk støttekonsulent for Responsible Sourcing Initiative – CleanHub (hybrid, Tyskland)
CleanHub søker en konsulent som kan tilpasse virksomhetens sikkerhetstiltak for kystnær avfallshåndtering til Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework. Oppdraget omfatter regional opplæring, teknisk veiledning og partnersamlinger i India, Indonesia og Tanzania.
Beskrivelse
- Vurdere CleanHubs sosiale standarder og prosjektsikkerhetstiltak opp mot Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework
- Kartlegge mangler, avvik og prioriterte områder for innsats
- Utarbeide en plan for opplæring og kapasitetsbygging som inkluderer iWrc-videoer, Training of Trainers og fysiske workshops
- Bygge kapasiteten til CleanHubs team gjennom Training of Trainers-modellen
- Bidra til å implementere Harmonized Framework og relaterte verktøy for ansvarlig sourcing
- Tilby opptil 10 timer individuell rådgivning for støtte ved utrulling og feilsøking
- Levere ytterligere RSI-opplæringsressurser, inkludert iWrc-videoer
- Være fagekspert på to partnersamlinger: én i fasen Engage, Assess and Remediate og én med fokus på Implementation Requirements
Krav
- Ha hatt en anerkjent lederrolle i utviklingen, styringen eller ledelsen av Responsible Sourcing Initiative Harmonized Framework
- Ha direkte yrkeserfaring fra minst én målregion – India, Indonesia eller Tanzania – inkludert relasjoner i felt og kontekstforståelse
- Ha evaluert sosiale standarder og sikkerhetstiltak på virksomhets- eller programnivå opp mot et anerkjent rammeverk for sourcing eller forsyningskjeder
- Kunne dokumentere erfaring med å håndtere og lukke identifiserte mangler
- Ha utformet og gjennomført Training of Trainers-programmer for feltteam
- Være komfortabel med å kombinere virtuelle, fysiske og selvstyrte opplæringsmetoder
- Kommunisere svært godt på skriftlig og muntlig engelsk
- Demonstrere sterk kulturell forståelse på tvers av flere regioner
- Eksisterende relasjoner med myndigheter eller sivilsamfunnsaktører i målregionene er en fordel
- Erfaring med levebrød blant uformelle avfallsarbeidere, finansiell inkludering eller plastverdikjeder er en fordel
- Erfaring med å lede fysiske workshops for deltakere fra flere land og organisasjoner er en fordel
- Sende inn en CV som beskriver relevante kvalifikasjoner
- Levere en organisasjonsprofil og forklare organisasjonens rolle i Responsible Sourcing Initiative
- Sende inn et forslag med detaljerte aktiviteter for hver arbeidspakke
- Levere dokumentasjon på tidligere arbeid i målregionene
- Sende inn et økonomisk forslag som dekker hele prosjektperioden
- Oppgi navn og kontaktopplysninger til to profesjonelle referanser
Fordeler
- Konsulentoppdrag til fast pris knyttet til avtalte leveranser
- Seks oppdragsrelaterte reiser – tre internasjonale og tre innen regionen – dekkes
- Oppdraget følger tidsplanen for implementeringen av M2M Work Package 3 fra 2026 til 2030