RTX
RTX
RTX er et globalt luftfarts- og forsvarsselskap som utvikler teknologi for sammenkoblet, bærekraftig flyging og avanserte forsvarssystemer. Selskapets virksomheter omfatter Collins Aerospace, Pratt & Whitney og Raytheon, og dekker luftfart, fremdrift, luft- og romfartssystemer samt løsninger for missilforsvar. Selskapet arbeider blant annet med initiativer som oppgradering av F135-motorkjernen og legger vekt på teknisk innovasjon, samfunnsansvar, bærekraft samt mangfold, likeverd og inkludering i hele arbeidsstyrken.

Senioringeniør innen MBSE-systemer

Led strategien for modellbasert systemutvikling, verktøyintegrasjon og innføring av digital ingeniørkunst i luftfarts- og forsvarsprogrammer hos Collins Aerospace.

Beskrivelse

  • Fastsett MBSE-strategien og veikartet for System Solutions-teamet.
  • Utvikle avansert MBSE-kompetanse for programmer på tvers av forretningsområder.
  • Bygg og valider MBSE-modeller gjennom hele systemets livssyklus.
  • Ta i bruk referansearkitekturer, modelleringsstandarder og beste praksis.
  • Veiled ingeniørteam i å ta i bruk MBSE-metoder.
  • Koordiner med representanter for systemmetoder og systemdisiplinstyrer.
  • Samarbeid med det tekniske rådgivende styret for Digital Product Lifecycle og eksterne interessenter.
  • Koordiner innføringen av MBSE på tvers av forretningsområder.
  • Håndter avhengigheter og kunnskapsoverføring med System Solutions-team og systemprogramlederen.
  • Bidra med tekniske innspill, statusrapporter, risikooppdateringer og anbefalinger.
  • Koble MBSE-verktøy til maskinvaredesign, analyseverktøy og det bredere digitale ingeniørmiljøet.
  • Led integrasjon av verktøy og miljøer, gjennomfør avveiningsstudier og utarbeid beskrivelser av systemgrensesnitt.
  • Forbedre koblingene mellom MBSE-verktøy og løsninger for digital tråd.
  • Støtt tilbud og forretningsutvikling med MBSE-metoder.
  • Veiled og lær opp yngre systemingeniører.
  • Reisevirksomhet på opptil 15 % kan forekomme ut fra programmets behov og samarbeidsbehov.

Krav

  • Bachelorgrad innen et STEM-fagområde og minst 5 års relevant erfaring, eller en høyere grad innen et beslektet fagområde og minst 3 års erfaring.
  • God kjennskap til MBSE-verktøy som Cameo, MagicDraw eller Teamwork Cloud samt SysML-modellering.
  • Kjennskap til eller erfaring med MagicGrid-metoden.
  • Erfaring med verktøy for kravhåndtering, som DOORS, Jama eller Polarion.
  • Erfaring med Modelica-systemmodeller ved bruk av verktøy som Dymola, Modelon eller Amesim.
  • Erfaring med Syndeia og Ansys ModelCenter.
  • Erfaring med verktøy for produktlivssyklusstyring, inkludert Teamcenter, Windchill, Polarion og GIT.
  • Dokumentert erfaring med systemutviklingsprosesser som dekker krav, design, integrasjon, testing og verifisering.
  • Erfaring fra luftfart eller et annet strengt regulert ingeniørmiljø.
  • Erfaring fra konfigurasjonsstyrte miljøer, inkludert håndtering av problemrapporter og endringsforespørsler.
  • Evne til å arbeide innenfor kjernetiden i Eastern Time og med globale team, inkludert team i indisk standardtid.
  • Amerikansk statsborgerskap er påkrevd.
  • Kunnskap om eller erfaring med SysML V2 eller KerML er en fordel.
  • Forståelse av CI/CD-pipelines er en fordel.
  • Erfaring med metoder og verktøy for produktlinjeutvikling er en fordel.
  • Kunnskap om verktøy for mekanisk eller elektrisk design og analyse er en fordel.
  • Forståelse av agile og fossefallsbaserte produktutviklingsløp er en fordel.
  • Erfaring med eller interesse for prosesser innen digital tråd eller integrert digitalt miljø er en fordel.
  • Kjennskap til konsepter for digitale tvillinger er en fordel.
  • Kjennskap til produktlinjeutvikling og bruk av konseptene i en SysML-modell er en fordel.
  • Kjennskap til digitale økosystemer og datatilkobling gjennom digitale tråder er en fordel.
  • Kjennskap til Power BI, Kibana eller Grafana er en fordel.
  • Sertifisering eller erfaring innen OMG Certified Systems Modeling Professional (OCSMP), OMG Object-Oriented Systems Engineering Method (OOSEM), INCOSE ASEP eller MBSE Champions Program er en fordel.
  • Gode problemløsningsevner.
  • Evne til å arbeide selvstendig med begrenset oppfølging.
  • Gode kommunikasjonsevner.
  • Praktiske ferdigheter innen prosjektledelse.
  • Evne til å samarbeide på tvers av team.

Fordeler

  • Helse-, tannhelse- og synsforsikring.
  • Tre ukers ferie for nyansatte.
  • 401(k)-ordning med arbeidsgivermatching og et separat pensjonsbidrag fra arbeidsgiveren, med mulighet for Lifetime Income Strategy.
  • Refusjon av studieavgifter.
  • Program for tilbakebetaling av studielån.
  • Livsforsikring og uføredekning.
  • Valgfri forsikring for kjæledyr, bolig og bil samt ekstra livs- og ulykkesforsikring, forsikring mot kritisk sykdom, juridisk gruppedekning og beskyttelse mot identitetstyveri.
  • Ytelser ved fødsel, adopsjon og foreldrepermisjon.
  • Ovia Health samt tjenester for fertilitet og familieplanlegging.
  • Adopsjonsstøtte.
  • Autismefordel.
  • Ansattstøtteprogram med opptil 10 kostnadsfrie rådgivningstimer.
  • Velværeprogrammet Healthy You Incentives med belønninger.
  • Virtuelle legebesøk via Doctor on Demand.
  • Barne- og eldreomsorgstjenester fra Bright Horizons.
  • Program for medisinske second opinions fra Teladoc Medical Experts.
  • Fleksible arbeidstider.
  • Employee Scholar Program.
  • Betalt fri og helligdager.
  • Årlige programmer for kortsiktig og/eller langsiktig insentivlønn kan være tilgjengelige; utbetaling er ikke garantert.
  • Mulighet for fjernarbeid.
  • Reisestøtte ved behov for programarbeid og samarbeid.

Relaterte jobber

Empower AI

Systemingeniør på hjemmekontor – Empower AI

Empower AI
501 – 1 000 Ansatte
ForsvarHelsevesenLogistikk

Støtt Empower AIs skyplattformer for føderale etater gjennom systemteknikk, cybersikkerhet, Splunk-overvåking og modernisering. Koordiner arkitektur, integrasjoner og arbeid med systemenes livssyklus på tvers av virksomhetskritiske miljøer.

Åpne