シニアRANエンジニアリングスペシャリスト—ミシガン州サウスフィールド(オンサイト)
シニアRANエンジニアリングスペシャリストとして、AT&Tの無線アクセスネットワークシステムの設計、導入、最適化、トラブルシューティングを担当します。 サウスフィールドでのオンサイト勤務となり、ネットワーク性能、ベンダー、設置チームを調整します。
仕事内容
- 無線RAN導入に向けた準拠ネットワークレイアウトを作成する
- 実現可能性評価と容量計画を実施する
- セルサイト設備のレイアウトを監督し、ネットワークパラメータを定義する
- 無線ネットワークの性能を追跡し、改善する
- ネットワーク問題を調査し、RANデータを評価する
- RF最適化を実施し、ネットワーク容量を管理する
- テストと検証を含むネットワークソリューションを導入する
- 構成を管理し、無線RANの設置、保守、最適化を監督する
- 衛星ネットワークのルーティング問題を含むネットワーク障害を診断し、解決する
- 関係者と調整し、ベンダーとの関係を管理する
- 顧客サポートを提供する
- 複数のチームによる設置、保守、最適化作業を調整する
- 業務機能を改善するポリシー更新を適用する
- 適用される環境関連の法律および規制へのAT&Tの遵守を支援する
応募要件
- 関連分野で最長3年の経験
- 一部の分野では認定資格が必要となる場合がある
- 工学分野の学士号(BSまたはBAなど)が望ましい
- 指定されたミシガン州サウスフィールドの勤務地で週5日オンサイト勤務できること
- 転居支援は提供されない
- 現在または将来、雇用主によるスポンサーシップを必要とする応募者はAT&Tに採用されない
- RFエンジニアリングおよび無線アクセスネットワーク設計の実証済み能力
- RAN技術に関する深い知識
- 複雑なRANエンジニアリング業務を管理できる能力
- 限られた監督の下で、広範なプロジェクトについて独立した判断を行える能力
- 適用される環境関連の法律および規制の遵守を支援できる能力
福利厚生
- 医療、歯科、眼科の保険
- 401(k)プラン
- 授業料償還プログラム
- 有給休暇および祝日休暇。年間少なくとも23日の休暇と会社指定の9日の祝日を含む
- 有給育児休暇
- 有給介護休暇
- 州および地方の法定要件を超える追加の病気休暇が利用できる場合があるが、保護対象ではない
- 養子縁組費用の償還
- 短期および長期障害給付
- 生命保険および不慮の死亡保険
- 重大疾病、事故、入院給付、団体法律サービスを対象とする補足プログラム
- 従業員支援プログラム(EAP)
- 充実した従業員ウェルネスプログラム
- 対象となるAT&Tモバイルプランおよびアクセサリー、AT&Tインターネットおよび利用可能な光ファイバーサービス、AT&T携帯電話が最大50%割引になる従業員割引
