Bread Financialは、買い物や借り入れ、貯蓄など、日々の資金管理に関する意思決定を支援する金融サービス企業です。高金利普通預金口座、譲渡性預金、Bread Cashback CardやBread Rewards Cardなどのクレジットカード、後払いサービスを提供しています。また、支出、貯蓄、信用、債務管理に関する教育リソースも発信しており、一部のクレジット商品にはキャッシュバック、購入保護、個人情報盗難保険などの機能が含まれています。
ローテーションプログラム・アソシエイト法務顧問——Bread Financial（ハイブリッド勤務）
ローテーション型のアソシエイト法務顧問として、Bread Financialの消費者向け決済、融資、貯蓄事業を支援します。米国でのハイブリッド勤務において、法務調査を行い、訴訟、取引、ガバナンス、事業施策をサポートします。
仕事内容
- 担当する業務分野で法務サポートを提供する
- 法務調査を行う
- 訴訟および取引関連業務を支援する
- 法務文書を作成・準備する
- 議題、議事録、会議調整などのガバナンス業務を支援する
- 法務プロジェクト、部門施策、ビジネスパートナーからの依頼に貢献する
- ローテーション業務を完了し、職務別研修、コーチング、人材開発プログラムに参加する
- 社内パートナーおよび社外弁護士との関係を構築する
- 情報を明確かつ専門的に伝える
- 提案を行い、問題を特定・解決またはエスカレーションする
- チームのプロセスと手順を学び、遵守する
- 業務運営、プロジェクト業務、継続的改善の取り組みを支援する
- マネージャー以上の役職者に報告する。このポジションに直属の部下はありません
応募要件
- 法科大学院の最近の卒業生
- 認定法科大学院の法務博士号
- 州の司法試験に合格していること、または受験予定もしくは免許取得手続き中で、司法資格取得を積極的に目指していること
- 銀行、金融サービス、フィンテック、または同等の法務案件を扱った経験が0～1年
- Microsoft Officeの使用能力
- 法的分析能力
- 法務文書の作成経験
- 法務調査能力
- 現在および将来の雇用主によるスポンサーシップなしに、米国でフルタイム勤務できる資格が必要
- F-1学生ビザ保持者は雇用対象外
福利厚生
- 医療、処方薬、歯科、眼科、その他の任意福利厚生
- 基本および任意の生命保険
- 補足医療プラン
- 短期および長期障害保障
- 180日間の待機期間後、対象となる親は6週間の全額有給育児休暇を取得可能
- フルタイムおよびパートタイムのアソシエイトは直ちに401(k)プランに加入可能
- 有給祝日11日
- 有給休暇
- 管轄区域による例外を条件として、翌暦年に未使用の有給休暇を最大40時間分支給
- 対象となる時給制アソシエイトは、管轄区域による例外を条件として、暦年ごとに最大72時間のPaid Sick Leave Plusを取得可能
- カリフォルニア州の時給制アソシエイトは、入社時およびその後の各暦年に80時間の有給病気・安全休暇を取得可能
- 6月および12月の募集期間中に会社株式を購入できる機会
- キャリア開発および従来型ではないキャリアアップの機会
- 幅広い福利厚生を通じたウェルネス支援