CSTアプリケーションエンジニア、新卒ローテーションプログラム
Cadenceのカスタマーサポートチームに加わり、CSTアプリケーションエンジニアとして体系的な新卒者向けプログラムに参加します。 6か月間のローテーションを2回経験し、設計、検証、アプリケーション、技術カスタマーサポートの実務経験を積みます。
仕事内容
- Cadenceの新卒大学生向けローテーションプログラムを通じてカスタマーサポートチームに参加
- 業界をリードする電子設計自動化ツールを活用
- 技術スペシャリストと連携し、営業組織を支援
- Cadenceユーザーに設計サービス、技術営業支援、カスタマーサポートを最前線で提供
- Cadenceのアカウントチームと協力し、複雑な技術課題を解決
- 2回の6か月ローテーションと実践的な研修を含む、1年間のコホート型プログラムを修了
- デジタル設計・シミュレーション、フィジカル設計、アナログ設計・レイアウト、パッケージ設計、システム設計、高度な検証・エミュレーションについて研修
- プログラムを無事修了した後、本人の関心と事業ニーズに基づき、CSTの通常のフルタイム職に移行
応募要件
- STEM分野の学士号を取得した新卒者
- 学士号が必須であり、本プログラムは学士号取得者に限定
- 電子設計自動化ツールの使用経験
- 一定の経験があり、強い学習意欲を持つこと
- 設計基礎、検証、ハードウェア記述言語、論理合成、タイミングに関する理解または研修経験
- 組み込みソフトウェア開発、ハードウェアとソフトウェアの協調設計、協調検証に関する知識
- UNIX、CまたはC++、およびPerl、TCL、Pythonなどのスクリプト言語に精通
- デジタルフィジカル設計と実装に関する知識
- タイミング、IRドロップ、電力、シグナルインテグリティ解析のサインオフプロセスに関する理解
- カスタム設計およびアナログ設計に関する知識があり、カリフォルニア州サンノゼ、テキサス州オースティン、ノースカロライナ州ケーリー、またはマサチューセッツ州バーリントンで勤務できること。
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福利厚生
- ボーナス型インセンティブ報酬
- 株式型インセンティブ報酬
- 有給休暇
- 有給休日
- 会社のマッチング拠出付き401(k)プラン
- 従業員株式購入制度
- 医療保険プランの選択肢
- 歯科保険プランの選択肢
- 眼科保険プランの選択肢
- ネットワーキングの機会、チーム活動、Cadenceの新卒者コミュニティへの参加
