Hire Overseas
Hire Overseas
1 – 10 Dipendenti
ConsulenzaLogisticaMarketing
Hire Overseas è un’agenzia di reclutamento fondata nel 2023 che aiuta le aziende a trovare talenti internazionali per ruoli da remoto in ambito tecnico, design, marketing, supporto amministrativo e funzioni correlate. L’azienda collabora con clienti in settori tra cui consulenza, marketing e logistica, concentrandosi sul metterli in contatto con candidati attentamente selezionati in grado di supportare le operazioni quotidiane e la crescita aziendale. Hire Overseas dichiara di accettare nella propria rete di talenti meno dell’1% dei candidati provenienti da tutto il mondo.

Responsabile del Performance Marketing – Da remoto nelle Filippine

Guida la pubblicità a pagamento su Meta, Google, TikTok e Amazon per un marchio globale di prodotti clinici per la cura della pelle. Sostieni la crescita D2C in Australia attraverso la strategia dei canali, i test creativi e l’ottimizzazione delle performance.

Descrizione

  • Guidare la strategia dei media a pagamento e la gestione operativa delle campagne su Meta, Google, TikTok e Amazon per l’Australia
  • Assumere la piena responsabilità delle performance dei canali a pagamento durante il passaggio della relazione con l’agenzia alla gestione interna
  • Valutare la copertura del retargeting, il mix del funnel e l’equilibrio tra parte alta e parte bassa del funnel per individuare eventuali lacune
  • Definire le priorità ed eseguire miglioramenti strategici delle performance
  • Gestire un consistente budget pubblicitario annuale migliorando al contempo l’efficienza della spesa
  • Individuare le esigenze creative e preparare i brief per il designer interno
  • Allineare gli asset creativi alle best practice delle piattaforme e agli obiettivi delle campagne
  • Sviluppare test creativi e perfezionare le campagne utilizzando i dati sulle performance
  • Esaminare i risultati delle campagne e mettere in evidenza gli insight utilizzabili
  • Misurare ROAS, CAC, CTR, tasso di conversione e contributo ai ricavi a livello di canale
  • Presentare aggiornamenti sulle performance e azioni consigliate al team digitale e comunicazione
  • Seguire gli sviluppi delle piattaforme, i cambiamenti degli algoritmi e i nuovi strumenti pubblicitari basati sull’IA
  • Completare le fasi di candidatura, selezione, colloquio con i dirigenti, colloquio con il cliente, verifica dei precedenti o delle referenze e offerta

Requisiti

  • Esperienza pratica comprovata nella gestione di campagne pubblicitarie su Meta e Facebook
  • Esperienza nella gestione interna dei media a pagamento per un marchio e-commerce con scala e investimenti comparabili; è meno preferibile un’esperienza esclusivamente in agenzia
  • Capacità di gestire in autonomia la strategia dei media a pagamento, dalla diagnosi e dall’indirizzo fino all’esecuzione
  • Approccio analitico, basato sui dati e orientato alla crescita
  • Esperienza nella gestione di budget pubblicitari consistenti con responsabilità sui risultati delle performance
  • Ottime capacità di comunicazione scritta e orale in inglese
  • Disponibilità a una significativa sovrapposizione con l’orario lavorativo australiano
  • È preferibile esperienza nella pubblicità su Google, TikTok e Amazon oltre a Meta
  • È preferibile familiarità con piattaforme e strumenti pubblicitari emergenti basati sull’IA
  • È preferibile esperienza nei settori della bellezza, della cura della pelle, del benessere o nei marchi DTC per consumatori
  • È preferibile esperienza nel trasferimento della gestione dei media a pagamento da un’agenzia a un team interno
  • Curriculum aggiornato
  • Breve presentazione su Loom che descriva l’esperienza nei media a pagamento, le piattaforme gestite, l’entità del budget e l’approccio alla diagnosi delle campagne con performance inferiori alle attese
  • I candidati selezionati dovranno completare un breve esercizio di audit
  • È richiesto un video su Loom per proseguire nel processo

Benefit

  • Ferie retribuite secondo la policy aziendale
  • Festività osservate in conformità con le linee guida aziendali
  • Modalità di lavoro completamente da remoto
  • Pagamento in USD due volte al mese, il 15 e il 30