Hire Overseas ist eine 2023 gegründete Personalvermittlung, die Unternehmen dabei unterstützt, internationale Fachkräfte für Remote-Positionen in den Bereichen Technik, Design, Marketing, administrative Unterstützung und verwandten Funktionen zu finden. Das Unternehmen arbeitet mit Kunden unter anderem aus den Bereichen Beratung, Marketing und Logistik zusammen und konzentriert sich darauf, sie mit sorgfältig geprüften Kandidatinnen und Kandidaten zu verbinden, die den täglichen Betrieb und das Unternehmenswachstum unterstützen können. Hire Overseas gibt an, weniger als 1 % der Bewerberinnen und Bewerber weltweit in sein Talentnetzwerk aufzunehmen.
Performance-Marketing-Manager – Remote auf den Philippinen
Verantworte bezahlte Medien auf Meta, Google, TikTok und Amazon für eine globale Marke für klinische Hautpflege. Treibe das australische D2C-Wachstum durch Kanalstrategie, Kreativtests und Performance-Optimierung voran.
Beschreibung
- Verantworte die Strategie für bezahlte Medien und das operative Kampagnenmanagement auf Meta, Google, TikTok und Amazon für Australien
- Übernimm die vollständige Verantwortung für die Performance der Paid-Kanäle, während die Agenturbeziehung ins Unternehmen überführt wird
- Bewerte Retargeting-Abdeckung, Funnel-Mix sowie die Balance zwischen Upper und Lower Funnel, um Lücken zu identifizieren
- Setze Prioritäten und führe strategische Performance-Verbesserungen um
- Verwalte ein umfangreiches jährliches Werbebudget und verbessere gleichzeitig die Ausgabeneffizienz
- Identifiziere Anforderungen an kreative Inhalte und erstelle Briefings für den internen Designer
- Richte kreative Assets an Best Practices der Plattformen und den Kampagnenzielen aus
- Entwickle Kreativtests und optimiere Kampagnen anhand von Performance-Daten
- Prüfe Kampagnenergebnisse und hebe umsetzbare Erkenntnisse hervor
- Miss ROAS, CAC, CTR, Conversion-Rate und den Umsatzbeitrag auf Kanalebene
- Präsentiere Performance-Updates und empfohlene Maßnahmen dem Digital- und Kommunikationsteam
- Verfolge Entwicklungen der Plattformen, Algorithmusänderungen und neue KI-Werbetools
- Durchlaufe die Bewerbungs-, Recruiting-, Management-, Kunden-, Hintergrund-/Referenzprüfungs- und Angebotsphasen
Anforderungen
- Nachweisbare praktische Erfahrung mit der Durchführung von Werbung auf Meta und Facebook
- Erfahrung mit dem Management von Paid Media im Unternehmen für eine E-Commerce-Marke mit vergleichbarer Größe und vergleichbarem Budget; reine Agenturerfahrung wird weniger bevorzugt
- Fähigkeit, die Paid-Media-Strategie von der Analyse und Ausrichtung bis zur Umsetzung eigenständig zu verantworten
- Analytische, datenbasierte und wachstumsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung mit der Verwaltung umfangreicher Werbebudgets und Verantwortung für Performance-Ergebnisse
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
- Bereitschaft zu einer deutlichen Überschneidung mit den australischen Geschäftszeiten
- Erfahrung mit Google-, TikTok- und Amazon-Werbung zusätzlich zu Meta ist wünschenswert
- Vertrautheit mit neuen KI-Werbeplattformen und -tools ist wünschenswert
- Erfahrung in den Bereichen Beauty, Hautpflege, Wellness oder Consumer-D2C-Marken ist wünschenswert
- Erfahrung bei der Überführung des Paid-Media-Managements von einer Agentur in ein internes Team ist wünschenswert
- Aktueller Lebenslauf
- Kurze Loom-Vorstellung mit Angaben zu Paid-Media-Erfahrung, verwalteten Plattformen, Budgetgröße und Vorgehensweise bei der Analyse leistungsschwacher Kampagnen
- In die engere Auswahl kommende Bewerber müssen eine kleine Audit-Aufgabe als Hausaufgabe bearbeiten
- Ein Loom-Video ist erforderlich, um im Prozess weiterzukommen
Zusatzleistungen
- Bezahlter Urlaub gemäß Unternehmensrichtlinie
- Feiertage gemäß den Unternehmensrichtlinien
- Vollständig remote ausgelegte Arbeitsweise
- Auszahlung in USD zweimal monatlich, am 15. und 30.