1001 – 5000 Dipendenti
Sponsor per visto per lavoratori qualificatiIndustria manifatturieraSportTrasportiMusco Lighting progetta e produce sistemi avanzati di illuminazione per impianti sportivi e infrastrutture di trasporto. Fondata nel 1976, l’azienda sviluppa tecnologie LED come Total Light Control™ per offrire un’illuminazione precisa ed efficiente dal punto di vista energetico, in strutture che spaziano dai campi della comunità ai grandi stadi e agli eventi internazionali. Il portafoglio comprende anche sistemi modulari di illuminazione sportiva e sistemi per effetti speciali, che combinano prestazioni affidabili con una migliore visibilità e praticabilità del gioco. Musco Lighting riunisce competenze nella produzione, nella tecnologia sportiva e nelle infrastrutture di trasporto per i team che sviluppano e supportano soluzioni di illuminazione specializzate.
Rappresentante commerciale - Illuminazione sportiva - In sede a Shanghai
Sviluppa il business di Musco nell’illuminazione sportiva e delle grandi aree nella regione Asia-Pacifico. Il ruolo combina sviluppo del mercato, vendite tecniche, rapporti con i clienti e supporto ai progetti di illuminazione regionali.
Descrizione
- Sviluppare rapporti con appaltatori, progettisti, utenti finali e partner di distribuzione nei settori dell’illuminazione sportiva ed elettrico
- Valutare le esigenze di illuminazione dei clienti e consigliare prodotti e servizi adeguati
- Promuovere prodotti e servizi attraverso presentazioni, riunioni, visite ai siti e fiere commerciali
- Creare stime di budget e proposte per i clienti utilizzando strumenti di determinazione dei prezzi
- Coinvolgere i principali responsabili delle decisioni di progetto per rafforzare la posizione di Musco
- Effettuare chiamate di sviluppo commerciale a clienti potenziali ed esistenti
- Espandere il mercato attraverso attività proattive di contatto e la generazione di nuovi progetti
- Collaborare con i team vendite, business e ingegneria per valutare i progetti da più prospettive
- Negoziare prezzi, accordi commerciali, condizioni di credito e recupero crediti
- Supportare le attività sul campo, come misurazioni del sito, conferma della posizione dei pali, assistenza all’installazione, test notturni dei livelli di illuminazione, risoluzione dei problemi e ispezioni in garanzia
- Mantenere accurati e aggiornati i registri e la documentazione dei progetti nel database vendite
- Coordinarsi regolarmente con i coordinatori delle vendite sulle priorità del territorio, sulle problematiche e sull’allocazione delle risorse
- Partecipare a riunioni e chiamate aziendali quando richiesto
Requisiti
- È richiesta una conoscenza professionale parlata, scritta e di lettura sia dell’inglese sia del cinese
- È preferibile una laurea in Gestione dello sport, Economia aziendale, Vendite, Imprenditorialità o una disciplina correlata
- Sono preferibili da cinque a dieci anni di esperienza nelle vendite tecniche
- È fortemente preferibile un’esperienza nel settore elettrico e nella gestione dei rapporti con gli appaltatori
- Comprovata capacità di sviluppare mercati attraverso la costruzione di relazioni, la creazione di una pipeline e l’avvio di nuovi progetti
- Solida attitudine tecnica e capacità di apprendere rapidamente e spiegare i concetti agli altri
- Chiare capacità di comunicazione verbale e scritta, inclusa sicurezza nel presentare a gruppi
- Persona autonoma e assertiva, capace di lavorare efficacemente in un ambiente dinamico
- Solide capacità organizzative e di gestione del tempo per amministrare più progetti
- Approccio orientato al cliente, mentalità imprenditoriale e capacità creativa di risolvere i problemi
- Capacità di lavorare in autonomia contribuendo efficacemente all’interno di un team più ampio
- Disponibilità a viaggiare ampiamente nell’area Asia-Pacifico, incluse frequenti attività serali, trasferte con pernottamento e lavoro al di fuori dell’orario standard
- Veicolo personale disponibile per i viaggi di lavoro in Cina
- Patente di guida valida
- Potrebbero essere richiesti occasionali viaggi internazionali al di fuori dell’Asia-Pacifico, inclusa la partecipazione a corsi di formazione presso la sede centrale negli Stati Uniti
Benefit
- I chilometri percorsi per motivi di lavoro che soddisfano i requisiti vengono rimborsati
- Lavoro significativo in una cultura collaborativa e orientata al lavoro di squadra
- Opportunità continuative di apprendimento e sviluppo professionale
- Supporto per mantenere un sano equilibrio tra vita professionale e personale
- Flessibilità per partecipare alla comunità e gestire impegni familiari e tempo personale
- Supporto alle organizzazioni ricreative e a esperienze di gioco più sicure e piacevoli