Acuity
Acuity
Acuity è un’azienda di tecnologia industriale con sede ad Atlanta, specializzata in soluzioni per l’illuminazione e la gestione degli edifici. Attraverso Acuity Brands Lighting e Acuity Intelligent Spaces, i suoi circa 13.000 collaboratori sviluppano prodotti per l’illuminazione intelligente e strumenti per la gestione intelligente degli spazi, aiutando i clienti a migliorare l’esperienza, la produttività e la sostenibilità. L’azienda combina l’interoperabilità dei dati con piattaforme tecnologiche avanzate per rispondere alle esigenze in continua evoluzione dei settori dell’edilizia, della consulenza e dell’energia.

Programma rotazionale BUILD in finanza e contabilità

Il programma biennale di Acuity Inc. offre a chi è all’inizio della carriera rotazioni di sei mesi in finanza, contabilità, fiscalità, tesoreria e revisione contabile. I partecipanti sviluppano competenze pratiche e una visione aziendale grazie ad attività concrete e alla crescita professionale.

Descrizione

  • Entra nel programma BUILD biennale di Acuity, rivolto a professionisti all’inizio della carriera
  • Alterna diverse funzioni di Finanza e Contabilità con rotazioni di sei mesi
  • Sviluppa competenze pratiche e comprensione delle attività aziendali attraverso il lavoro sul campo
  • Esplora Finanza e Contabilità aziendale, Finanza e Contabilità ABL, Contabilità dei costi, Finanza e Contabilità AIS, Fiscalità, Relazioni con gli investitori, Tesoreria, Servizi condivisi, Revisione contabile e Sviluppo aziendale
  • Contribuisci in un ambiente dinamico assumendo la responsabilità del tuo sviluppo professionale
  • Collabora con gli altri partecipanti del programma a processi e iniziative aziendali
  • Partecipa a mentoring, eventi di networking, presentazioni dei dirigenti e valutazioni delle prestazioni

Requisiti

  • Laurea in amministrazione aziendale, finanza, contabilità o un settore correlato
  • Ottime capacità di comunicazione scritta e orale
  • Comprovate capacità di problem solving e gestione del tempo
  • Competenze intermedie nell’uso di Microsoft Office
  • Disponibilità a viaggiare secondo le esigenze aziendali
  • È preferibile un’esperienza di leadership nel promuovere cambiamenti e influenzare persone e processi
  • Sono preferibili un approccio collaborativo e spirito d’iniziativa
  • È preferibile un’esperienza lavorativa correlata inferiore a due anni
  • Disponibilità a iniziare l’11 gennaio 2027 o il 12 luglio 2027

Benefit

  • Inserimento dedicato ai partecipanti del programma
  • Mentoring individuale continuativo da parte di un responsabile di Finanza e Contabilità
  • Eventi sociali e di networking con colleghi e dirigenti di diverse aree aziendali
  • Possibilità di collaborare con gli altri partecipanti e conoscere processi e iniziative aziendali
  • Presentazioni dei dirigenti e valutazioni delle prestazioni per individuare punti di forza e aree di crescita
  • Programma di sviluppo rotazionale di due anni
  • Attività incentrate sulla crescita personale e sulla visione aziendale

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