Wood
Wood
Wood è un’azienda globale di consulenza, ingegneria e costruzioni che opera nei settori dell’energia e dei materiali. I suoi team aiutano i clienti a migliorare e decarbonizzare asset industriali complessi attraverso servizi di ingegneria, soluzioni digitali e attività di consulenza. Le competenze di Wood comprendono petrolio e gas, cattura del carbonio, idrogeno, energia elettrica, fonti rinnovabili, prodotti chimici, scienze della vita, minerali e metalli, con progetti incentrati su ambiti come la riduzione del metano, i combustibili puliti, la strategia climatica, l’efficienza operativa e l’integrità degli asset. L’azienda riunisce una grande forza lavoro multidisciplinare per sostenere la trasformazione industriale e la transizione energetica.

Ingegnere neolaureato per apparecchiature rotanti e affidabilità – Brisbane ibrido

Entra in Wood a Brisbane come ingegnere meccanico neolaureato e supporta progetti di consulenza nei settori dell’energia e dei materiali. Contribuisci alle attività relative ad apparecchiature rotanti, affidabilità, risoluzione dei problemi, reportistica e ingegneria collaborativa.

Descrizione

  • Supportare gli ingegneri senior nella ricerca di progetto, nei test e nelle attività tecniche correlate
  • Applicare i processi, le procedure e i protocolli operativi di Wood
  • Collaborare con colleghi e team interfunzionali di diverse discipline ingegneristiche
  • Analizzare, eseguire il debug e risolvere i problemi di prodotti o sistemi
  • Elaborare report e presentazioni per comunicare risultati e progressi a team, responsabili e stakeholder
  • Sviluppare le competenze ingegneristiche attraverso l’apprendimento continuo e lo sviluppo delle capacità
  • Contribuire a incarichi di consulenza riguardanti la pianificazione, l’analisi, il funzionamento e l’ottimizzazione di asset, strutture e infrastrutture

Requisiti

  • Conseguire una laurea in Ingegneria Meccanica o Meccatronica entro la fine del 2026 o averla già conseguita
  • Dimostrare grande attenzione ai dettagli
  • Avere efficaci capacità relazionali e collaborative
  • Adattarsi rapidamente a nuove tecnologie e tecniche ingegneristiche
  • Utilizzare pensiero critico, analisi e capacità di risoluzione dei problemi per valutare le difficoltà
  • Comunicare informazioni tecniche in modo chiaro e conciso
  • Preparare report scritti e tenere presentazioni in modo efficace
  • Spiegare concetti tecnici complessi a colleghi senza formazione tecnica
  • Impegnarsi nell’apprendimento continuo e mantenere aggiornate le conoscenze di tecnologie e metodologie
  • Affrontare le sfide ingegneristiche con creatività e considerare soluzioni non convenzionali
  • Valutare gli elementi dei sistemi attraverso il pensiero logico
  • Dimostrare potenziale di leadership e capacità relazionali ben sviluppate
  • Seguire responsabilmente i protocolli di salute e sicurezza
  • Caricare un curriculum e le trascrizioni accademiche per la valutazione

Benefit

  • Partecipare a un programma globale per neolaureati con workshop di sviluppo, formazione online, sessioni di apprendimento durante il pranzo, networking ed eventi sociali
  • Lavorare a progetti significativi nei settori delle energie rinnovabili e dell’energia emergente
  • Entrare a far parte di una rete di neolaureati che offre eventi sociali e di apprendimento durante tutto l’anno
  • Accedere a modalità di lavoro flessibili, comprese opzioni ibride e da remoto quando pertinenti
  • Partecipare alle iniziative di Wood per la diversità e l’inclusione e alle reti dei dipendenti
  • Ricevere uno stipendio competitivo con revisioni salariali periodiche
  • Seguire un piano personalizzato di sviluppo professionale
  • Entrare in contatto con mentori locali e globali attraverso un programma globale di mentoring
  • Partecipare gratuitamente a lezioni di benessere
  • Utilizzare strutture rinnovate per gli spostamenti casa-lavoro, con ampio deposito per biciclette e servizio giornaliero di asciugamani
  • Accedere a macchine da caffè con bevande disponibili su richiesta
  • Utilizzare opzioni di lavoro da remoto e flessibili
  • Acquistare giorni aggiuntivi di ferie annuali
  • Accedere a programmi di sconti per dipendenti