Wiley
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5001 – 10.000 Dipendenti
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Wiley è un’azienda globale di editoria e servizi informativi che si rivolge a ricercatori, educatori, studenti e professionisti. Il suo portafoglio comprende riviste accademiche, libri, contenuti digitali, piattaforme per l’apprendimento, libri di testo, materiali didattici e Wiley Online Library. L’azienda offre inoltre servizi editoriali e di supporto alla ricerca, licenze e strumenti basati sull’intelligenza artificiale per istituzioni accademiche, team di ricerca e sviluppo, società scientifiche e aziende. Le attività di Wiley combinano contenuti educativi e scientifici affidabili con servizi tecnologici e di sviluppo per sostenere la scoperta nella ricerca e la formazione professionale.

Direttore editoriale di Advanced Computing

Definisci l’indirizzo scientifico e guida la revisione paritaria della rivista Advanced Computing di Wiley. Promuovi la qualità della ricerca, la scienza aperta e la collaborazione tra le comunità informatiche di tutto il mondo.

Descrizione

  • Guidare la strategia e la visione scientifica di Advanced Computing.
  • Definire e aggiornare l’ambito, le priorità e i numeri speciali della rivista.
  • Costituire un comitato editoriale eterogeneo.
  • Gestire la revisione paritaria, le decisioni sui manoscritti e i tempi di valutazione.
  • Garantire rigore metodologico, riproducibilità ed etica della ricerca.
  • Sviluppare relazioni con comunità di ricerca internazionali e con interlocutori dell’industria e delle politiche pubbliche.
  • Promuovere la scienza aperta, la valutazione degli artefatti e un’IA responsabile.

Requisiti

  • Dottorato in Informatica, Ingegneria elettrica o informatica, Matematica applicata, Scienza dei dati, Scienze dell’informazione con una solida specializzazione informatica o in un campo correlato.
  • È preferibile una competenza in almeno due aree: informatica teorica e algoritmi; ingegneria del software e linguaggi di programmazione; sistemi e reti; intelligenza artificiale, scienza dei dati o interazione uomo-computer; sicurezza, privacy e crittografia; oppure campi emergenti come l’informatica quantistica, neuromorfica o biologica.
  • Ampia produzione scientifica in sedi di rilievo nel campo dell’informatica.
  • Esperienza editoriale, idealmente come vicedirettore o direttore editoriale; saranno valutati anche editor associati, responsabili di programma e candidati con esperienza analoga.
  • Capacità comprovata di guidare team distribuiti e prendere decisioni tempestive.
  • Familiarità con gli standard di equità, trasparenza e tutela della privacy.
  • Esperienza di collaborazione tra diverse discipline informatiche.
  • Solide competenze tecniche nei principali ambiti dell’informatica.
  • Impegno per la riproducibilità e la scienza aperta.
  • Eccellenti capacità di comunicazione, leadership e risoluzione dei conflitti.
  • Impegno per la diversità, l’equità e l’inclusione globale.
  • Conoscenza dei flussi di lavoro e dei sistemi editoriali.
  • La candidatura deve includere un curriculum vitae.

Benefit

  • Venerdì pomeriggio senza riunioni.
  • Opportunità di sviluppo professionale.
  • Pacchetto completo di benefit.
  • Apprendimento continuo e opportunità di mobilità interna.
  • Programmi per i dipendenti che sostengono la comunità, l’apprendimento e la crescita.
  • Adeguamenti ragionevoli per le persone candidate e dipendenti con disabilità.

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