Libra Solutions combina tecnologia e servizi finanziari per contribuire a ridurre le pressioni pratiche ed economiche associate alle controversie legali. Le sue attività comprendono il miglioramento dei flussi di lavoro legali e sanitari, il finanziamento dei ricorrenti in cause per lesioni personali in attesa di un accordo, l’acquisto o il finanziamento di crediti sanitari e l’aiuto agli eredi per accedere più rapidamente ai fondi ereditati. La piattaforma di soluzioni per lesioni personali dell’azienda supporta avvocati e operatori sanitari, mentre Oasis Financial offre servizi ai ricorrenti in cause per lesioni personali e MedLien® Solutions fornisce liquidità agli operatori sanitari per i crediti sanitari. Libra Solutions offre inoltre finanziamenti per eredità e partecipa a iniziative senza scopo di lucro incentrate sull’accesso dei pazienti all’assistenza sanitaria e sul credito responsabile ai consumatori. Il suo team opera in servizi legati alla consulenza, alla sanità e alla logistica, con opportunità di assunzione collegate alle attività tecnologiche, finanziarie, legali e sanitarie dell’azienda.
Consulente legale interno e responsabile del portafoglio successorio
Supervisiona gli incarichi successori, i procedimenti di successione e il contenzioso per Probate Advance. Fornisce consulenza a Libra Solutions su contratti, rischi e strategie di recupero.
Stati Uniti
New York120.000 $ – 140.000 $ / anno
IbridoTempo pienoJuniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile legaleDescrizione
- Supervisiona un portafoglio nazionale di incarichi in sospeso nell’ambito di procedimenti successori aperti.
- Rappresenta gli interessi beneficiari di Probate Advance nei procedimenti successori a New York.
- Redige, esamina e deposita atti giudiziari, istanze e strumenti giuridici in più giurisdizioni.
- Fornisce consulenza sull’interpretazione e sui modelli contrattuali, sulle escalation di valutazione del rischio, sull’allocazione dei rischi, sugli obblighi, sul miglioramento dei flussi di lavoro, sulla prevenzione delle controversie e sulle strategie di recupero.
- Collabora con Enterprise Risk per sviluppare, attuare e mantenere politiche e procedure in linea con le migliori pratiche.
- Gestisce il contenzioso successorio per tutelare gli interessi dell’azienda.
- Gestisce i rapporti con i legali esterni e gli avvocati specializzati in successioni in tutto il paese.
Requisiti
- Avere conseguito il titolo di Juris Doctor (J.D.) presso una facoltà di giurisprudenza accreditata.
- Essere abilitato all’esercizio della professione presso l’Ordine degli avvocati dello Stato di New York oppure avere una domanda di ammissione in corso.
- Avere da 1 a 2 anni di esperienza nel diritto dei trust e delle successioni o nel contenzioso successorio.
- Essere disponibile a richiedere l’abilitazione professionale in giurisdizioni chiave.
- Dimostrare solide capacità analitiche ed esperienza nell’esecuzione delle sentenze.
- Essere in grado di gestire un elevato volume di lavoro e rispettare scadenze rigorose.
- Avere ottime capacità comunicative e negoziali per risolvere controversie successorie tra più parti e gestire le trattative per gli accordi.
Benefit
- Opportunità di incentivi legati ai risultati.
- Diverse opzioni di piani sanitari.
- Assicurazione dentistica.
- Assicurazione oculistica.
- Assicurazione sulla vita.
- Piano 401(k) con un generoso contributo dell’azienda.
- Conti di spesa flessibili per le spese mediche e di assistenza ai familiari a carico.
- Permessi per riposarsi e ricaricarsi.