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Analista finanziario junior presso Contour Software — Karachi, in sede
Supporta la contabilità, il consolidamento e la rendicontazione finanziaria del portafoglio di software aziendali di Contour Software. Analizza i risultati aziendali e fornisce indicazioni utili alle decisioni operative di Vertus Group.
Descrizione
- Gestisce le attività contabili mensili, comprese le scritture contabili e le analisi, per garantire risultati accurati e tempestivi.
- Prepara i report finanziari mensili e riconcilia i conti intersocietari.
- Supporta il consolidamento delle società in portafoglio con aggiornamenti mensili e revisioni trimestrali dei bilanci annuali.
- Verifica l’accuratezza e la completezza delle riconciliazioni delle unità aziendali.
- Monitora e comunica gli indicatori chiave di prestazione utilizzati dalla dirigenza per gestire l’attività.
- Collabora con i responsabili finanziari del gruppo per instaurare rapporti e conoscere il funzionamento delle sue aziende software.
- Prepara le carte di lavoro per le verifiche finanziarie e fiscali intermedie e di fine anno.
- Svolge analisi ad hoc per supportare le decisioni della direzione.
Requisiti
- Laurea in Economia aziendale, Commercio, Contabilità o Finanza, ad esempio BBA o BComm.
- La certificazione CPA o il percorso per conseguirla costituisce un titolo preferenziale.
- Da uno a due anni di esperienza in ambito finanziario o contabile.
- Conoscenza avanzata di Excel e solida esperienza nella rendicontazione finanziaria.
- Ottime capacità organizzative e capacità di rispondere con professionalità ai cambiamenti di priorità e alle richieste ad hoc.
- Comunicazione chiara e sicura e comprovata capacità di lavorare con manager a tutti i livelli.
- Ottime capacità analitiche e di risoluzione dei problemi.
- L’esperienza con Microsoft Dynamics GP (Great Plains) o Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations costituisce un titolo preferenziale.
Benefit
- Retribuzione competitiva.
- Copertura medica per i dipendenti e i loro familiari a carico.
- Copertura medica per i genitori.
- Fondo di previdenza.
- Bonus per i dipendenti legati ai risultati.
- Contributo per la connessione Internet domestica.
- Indennità di trasporto.
- Piano di partecipazione agli utili riservato ai dipendenti con maggiore anzianità.
- Prestazione per il caso di morte.
- Servizio di assistenza all’infanzia.
- Pranzo o cena forniti dall’azienda.
- Budget per lo sviluppo professionale.
- Area ricreativa con giochi da interno.
- Occasionali opportunità di formazione in sede.
- Ambiente di lavoro cordiale.
- Liquidazione delle ferie non godute.
- Mentoring da parte di professionisti finanziari esperti.
- Percorsi di carriera a lungo termine nella rete più ampia di Jonas Software e Constellation Software.