
A First Advantage olyan HR-technológiát kínál, amely a munkaviszony előtti háttérellenőrzésre, a digitális személyazonosságra és annak ellenőrzésére, API-kra, valamint a kockázatfigyelésre épül. Szoftverei, adatai és szolgáltatásai a munkavállalói életciklus teljes időtartama alatt támogatják a szervezeteket, az automatizálás és a folyamatos személyazonosság-ellenőrzés pedig segíti az ügyfeleket a megalapozott felvételi és beléptetési döntések meghozatalában. A vállalat több mint 200 országban és területen mintegy 80 000 szervezetet szolgál ki, és saját fejlesztésű technológiáját kiterjedt adatforrásokkal ötvözi. A First Advantage központja Atlantában található, részvényeivel pedig FA jelzéssel nyilvánosan kereskednek a Nasdaqon.
Társult szoftvermérnök - .NET full-stack fejlesztő
Fejlesszen és teszteljen .NET full-stack alkalmazásokat a First Advantage számára. Tartsa karban a kódot, javítsa ki a hibákat, készítsen egységteszteket, és járuljon hozzá az agilis fejlesztési gyakorlatokhoz.
Leírás
- Szoftveralkalmazások és -szolgáltatások fejlesztése, tesztelése és karbantartása
- Tiszta, skálázható és karbantartható kód készítése
- Szoftverhibák és technikai problémák kivizsgálása, elhárítása és megoldása
- A szoftverminőség támogatására szolgáló egységtesztek létrehozása és futtatása
- Hozzájárulás az agilis eseményekhez és a csapat tevékenységeihez
- Az új technológiák, eszközök és fejlesztési gyakorlatok ismeretének bővítése
Követelmények
- Számítástechnikai mérnöki diploma vagy azzal egyenértékű képesítés
- 1–3 év szoftverfejlesztési tapasztalat
- Gyakorlati tapasztalat a .NET, az AngularJS és az SQL használatában
- Szoftveralkalmazások és -szolgáltatások fejlesztésében és tesztelésében szerzett tapasztalat
- Szoftverproblémák diagnosztizálásában és megoldásában szerzett tapasztalat
- Nyitottság új technológiák, eszközök és fejlesztési módszertanok elsajátítására
- Képesség a kollégákkal való hatékony együttműködésre csapatkörnyezetben
Juttatások
- A First Advantage esélyegyenlőséget biztosító munkáltató, amely elkötelezett a jogellenes megkülönböztetéstől, zaklatástól és megtorlástól mentes munkahely és toborzási folyamat mellett