David Kennedy Recruitment Ltd.
David Kennedy Recruitment Ltd.
11 – 50 Alkalmazottak
LogisztikaMarketingTanácsadás
A David Kennedy Recruitment Ltd. nemzetközi piacokon ügyfeleket és jelölteket kiszolgáló virtuális toborzási tanácsadó cég. Többnyelvű csapata több mint 40 országban és öt kontinensen dolgozik, és több mint 32 nyelven támogatja a vezetői keresést, a nemzetközi toborzást, a versenytárselemzést és a költözési támogatást. A vállalat a világ különböző pontjain dolgozó munkaerőt a tanácsadás, a logisztika és a marketing területére kiterjedő, ágazatokon átívelő szakértelemmel ötvözi, hogy összekapcsolja a szervezeteket a megfelelő tehetségekkel, és személyre szabott toborzási támogatást nyújtson.

Nemzetközi marketingvezető Vietnámban (hibrid munkavégzés)

Irányítsa a nemzetközi piackutatást és az országspecifikus marketingstratégia kialakítását Vietnámból, hibrid munkakörben. Elemezze a kampányok teljesítményét a globális piacokon, miközben nemzetközi csapatokkal és érdekelt felekkel működik együtt.

Leírás

  • Nemzetközi piacok és versenytársak kutatása
  • Az üzleti célokhoz igazodó, országspecifikus marketingtervek kidolgozása és megvalósítása
  • Szoros együttműködés nemzetközi csapatokkal, partnerekkel és érdekelt felekkel
  • Vezetői jelentések és prezentációk készítése a megalapozott döntéshozatal támogatására
  • A marketingeredmények nyomon követése és teljesítményjavító javaslatok kidolgozása

Követelmények

  • Felsőfokú végzettség
  • 2–10 év tapasztalat marketing, piackutatás, nemzetközi üzlet vagy kapcsolódó területen
  • Kiváló szóbeli és írásbeli angol kommunikációs készség
  • Erős elemző- és problémamegoldó készség, valamint precíz, részletekre figyelő munkavégzés
  • A Microsoft Office, a Google Workspace, a PowerPoint, a Canva és a mesterségesintelligencia-eszközök magabiztos használata
  • Folyékony vietnámi és magas szintű angol nyelvtudás
  • Vietnámban vagy legalább Délkelet-Ázsiában való tartózkodás

Juttatások

  • Szombat és vasárnap szabadnap
  • Munkaidő: 10:00–19:00
  • Együttműködő, multikulturális és dinamikus munkakörnyezet
  • Folyamatos képzés, coaching és karrierfejlesztési támogatás
  • Barátságos és pozitív munkahelyi légkör
  • A szakmai fejlődést támogató útmutatás és eszközök