
A Ciril GROUP francia szoftverkiadó és szuverén felhőszolgáltató, amely köz- és magánszervezeteket szolgál ki. 1978 óta iparág-specifikus információs rendszereket, térinformatikai és geomarketing-eszközöket, üzletiintelligencia-megoldásokat, valamint elektronikus közigazgatási modulokat fejleszt a tanácsadás, a logisztika és az egészségügy területén működő szervezetek számára. Szolgáltatásai közé tartozik a menedzselt felhőüzemeltetés, a kiberbiztonság, a tanúsított adatközponti tárhelyszolgáltatás, a tanácsadás, a projektmenedzsment és a szakmai képzés is. A vállalat arra összpontosít, hogy segítse a térségeket, az állampolgárokat és a vállalkozásokat az információk és a digitális szolgáltatások kezelésének korszerűsítésében.
Közpénzügyi funkcionális szakértő – Villeurbanne, hibrid munkavégzés
Csatlakozzon a francia ERP-szoftverkiadó Ciril GROUP-hoz közpénzügyi funkcionális szakértőként, amely közszektorbeli szervezeteket szolgál ki. Támogassa a Civil Finances Publiques megoldást a követelmények meghatározásával, teszteléssel és a szabályozási változások nyomon követésével.
Leírás
- Az ügyfelek által benyújtott fejlesztési lehetőségek és javítási kérelmek értékelése
- Üzleti követelmények és funkcionális specifikációk megírása
- Teszttervek készítése, valamint új fejlesztések és meglévő funkciók tesztelésének automatizálása a regressziómentesség ellenőrzésére
- A közszektorra vonatkozó szabályozások változásainak nyomon követése
- A vonatkozó törvények, rendeletek és körlevelek alkalmazása a termék funkcionalitásában
- Az agilis fejlesztési gyakorlatok támogatása finomhangolási üléseken, Sprint-tervezésen és a Sprint végi bemutatókon keresztül
- Az új funkciók bemutatása a fejlesztőcsapatoknak
- Szoros együttműködés a fejlesztési, termékmarketing-, értékesítési vezetési és felhasználói támogatási csapatokkal
Követelmények
- Közpénzügyi szakképzettség vagy szakirányú képzés
- Legalább öt év tapasztalat szoftverkiadónál vagy közszektorbeli szervezetnél
- A közszektorbeli számvitel alapos ismerete
- Kiváló elemző-, összegző- és írásbeli kommunikációs készség
- Önálló, jól szervezett és interperszonális helyzetekben hatékony munkavégzés
- A Ciril GROUP szabályozási keretrendszerével összhangban álló mesterségesintelligencia-eszközhasználat
Juttatások
- A vállalati teljesítményhez kötött nyereségrészesedés
- Munkavállalói ösztönző bónusz
- A Syntec kollektív szerződés szerinti szabadságolási bónusz
- Étkezési utalványok
- Évi tizenkét további szabadnap RTT keretében
- Heti egy távmunkanapot biztosító Távmunka Charta
- Havi nettó 20 eurós Fenntartható Mobilitási Támogatás kerékpárral közlekedők és telekocsizók számára
- Üzemi Tanács (CSE)
- Minden munkavállalóra kiterjedő egészség- és rokkantsági biztosítás
- A vállalati társadalmi felelősségvállalás iránti megalapozott, hosszú távú elkötelezettség
- Munkavállalói programok, többek között futball-, pétanque- és játékestek