Lee, Brock e Camargo Advogados
Lee, Brock e Camargo Advogados
A 2003-ban alapított Lee, Brock e Camargo Advogados olyan brazil, teljes körű szolgáltatást nyújtó ügyvédi iroda, amely a multidiszciplináris jogi szakértelmet technológiaalapú megoldásokkal ötvözi. Az iroda többek között a megfelelés, a szellemi tulajdon, az adatvédelem és az adójog területén dolgozik, megközelítését pedig az egyes ügyfelek igényeihez igazítja. A gyakorlatias és intelligens jogi támogatásra összpontosító LBCA Brazília tíz legnagyobb ügyvédi irodájának egyikeként ismert.

Jogi csoportvezető, polgári peres és fogyasztóvédelmi jog (távmunka)

Vezesse a polgári és fogyasztóvédelmi peres ügyekkel foglalkozó csapatokat, és alakítson ki stratégiákat egy saját jogi technológiai platformmal rendelkező, teljes körű szolgáltatást nyújtó brazil ügyvédi irodában.

Leírás

  • Vezeti és felügyeli a fogyasztóvédelmi jogi csapatot, miközben biztosítja a rendezett munkafolyamatokat és az eljárási határidők betartását
  • Feladatokat oszt ki és koordinálja a munkaterhelést a csapat kapacitásának kiegyensúlyozása érdekében
  • Értékeli a teljesítések szakmai minőségét, valamint folyamatos támogatást és iránymutatást nyújt
  • Vezetői jelentéseket készít, és nyomon követi a csapat és az ügyei teljesítménymutatóit
  • Részt vesz a polgári és fogyasztóvédelmi peres ügyek stratégiai tervezésében
  • Koordinálja a csapat és a partnerek közötti kommunikációt az összehangoltság és az egyértelműség fenntartása érdekében
  • Felülvizsgálja a beadványokat, és meghatározza a megfelelő ügystratégiákat

Követelmények

  • Jogi diploma és aktív kamarai tagság a Brazil Ügyvédi Kamarában (OAB)
  • Jelentős tapasztalat polgári és fogyasztóvédelmi peres ügyek kezelésében
  • A Microsoft Word, Excel és PowerPoint középszintű ismerete
  • Munkavégzéshez szükséges ismeretek jogi ügyviteli szoftverekről és elektronikus bírósági rendszerekről, például a PJe, az e-SAJ és a PROJUDI rendszerről
  • Korábbi csapatvezetői tapasztalat
  • Az eljárásjog alapos ismerete és bizonyított problémamegoldó képesség
  • Teljesítménymutatók kezelésében szerzett tapasztalat
  • Rendkívül szervezett, analitikus, eredményorientált, valamint világosan és határozottan kommunikáló személyiség
  • Ellenálló és alkalmazkodóképes szakmai profil
  • Gyors tempójú munkavégzés és erős sürgősségérzet
  • Önálló, proaktív döntéshozatali képesség
  • Rugalmasság az egymással versengő prioritások és elvárások összehangolásában
  • Kiváló kommunikációs és ügyfélkapcsolati készségek
  • Az emberi erőforrások irányításában, vezetésben vagy jogi folyamatmenedzsmentben szerzett további képzés vagy tanúsítvány előnyt jelent

Juttatások

  • Hozzáférés saját fejlesztésű platformhoz jogi portfóliók, vállalati adatok és dokumentumok kezeléséhez
  • Biztonságos és befogadó munkahely
  • Elkötelezettség a sokszínűség és a befogadás mellett
  • A megosztásra és társadalmi felelősségvállalásra épülő kultúra
  • Papírmentes működés, zöld informatikai gyakorlatok és visszáru-logisztika
  • A magatartást és etikát, a megfelelést, az információbiztonságot, valamint Brazília általános adatvédelmi törvényét (LGPD) lefedő szabályzatok