Teladoc Health
Teladoc Health
5001 – 10 000 Alkalmazottak
H1B-vízum szponzoraB2CEgészségügySaaS
A Teladoc Health egészségügyi technológiai vállalat, amely olyan digitális platformon keresztül nyújt virtuális egészségügyi ellátást, amely összeköti a betegeket az egészségügyi szakemberekkel. Szolgáltatásai közé tartozik a napi 24 órában, a hét minden napján elérhető sürgősségi és alapellátás, a terápia és pszichiátria, a krónikus betegségek — például a cukorbetegség, a magas vérnyomás és a testsúlykezelés — támogatása, a szakorvosi konzultációk, valamint a jólléti szolgáltatások. A Teladoc Health emellett munkáltatókkal, egészségbiztosítási szolgáltatókkal, kórházakkal és egészségügyi rendszerekkel együttműködve integrált virtuális ellátási programokat és az ezeket támogató technológiát biztosít nagy léptékben.

Értékpapírjogi és társasági jogi igazgató

Irányítsa a Teladoc Health értékpapírjogi megfelelését és vállalatirányítását; adjon tanácsot SEC-bejelentésekről, stratégiai tranzakciókról és nyilvános társasági ügyekről. Támogassa a tőkepiaci tevékenységet és a részvényesi közgyűléseket, valamint a vezetői döntéshozatalt.

Leírás

  • Felügyelje az SEC-szabályoknak, az értékpapírjogi előírásoknak és a NYSE követelményeinek való megfelelést
  • Készítse elő és vizsgálja felül a nyilvános társasági bejelentéseket, köztük a 10-K, 10-Q és 8-K űrlapokat, a meghatalmazási anyagokat és a regisztrációs nyilatkozatokat
  • Kezelje a Section 16 szerinti megfelelést és jelentéstételt
  • Adjon tanácsot vállalatirányítási, vezetői javadalmazási, részvényjuttatási tervi és befektetői kapcsolati ügyekben
  • Koordinálja az éves részvényesi közgyűléseket a meghatalmazási anyagok előkészítésétől a lebonyolításig
  • Irányítsa az egyesülések, felvásárlások és más társasági tranzakciók átvilágítási, dokumentumkészítési, tárgyalási és lezárási folyamatait
  • Támogassa a részvény- és kötvénykibocsátásokat, valamint más tőkepiaci tranzakciókat
  • Kezelje a társasági titkársági feladatokat, beleértve az igazgatósági anyagokat, jegyzőkönyveket, határozatokat és a leányvállalatok adminisztrációját
  • Nyújtson gyakorlatias jogi útmutatást a vezetőknek és a különböző területek munkatársainak

Követelmények

  • Rendelkezzen akkreditált jogi egyetemen szerzett Juris Doctor diplomával
  • Legyen aktív, kifogástalan státuszú tagsága legalább egy amerikai állam ügyvédi kamarájában
  • Rendelkezzen legalább három év releváns társasági jogi tapasztalattal, beleértve egy vezető ügyvédi irodánál szerzett tapasztalatot
  • Legyen tapasztalata SEC-bejelentések – köztük 10-K, 10-Q és 8-K űrlapok, meghatalmazási nyilatkozatok és regisztrációs nyilatkozatok – készítésében, felülvizsgálatában és az ezekkel kapcsolatos tanácsadásban
  • Támogasson olyan társasági tranzakciókat, mint az egyesülések és felvásárlások, finanszírozások vagy más stratégiai ügyletek
  • Ismerje a delaware-i társasági jogot, az értékpapírjogot és a nyilvános társaságokra vonatkozó vállalatirányítási előírásokat
  • Adjon gyakorlatias, üzleti szempontú jogi tanácsot vezetőknek és különböző területek munkatársainak
  • Kommunikáljon világosan szóban és írásban, a bonyolult jogi kérdések nem jogászok számára történő ismertetését is beleértve
  • Legyen jogosult az Egyesült Államokban dolgozni úgy, hogy jelenleg vagy a jövőben ne legyen szüksége vízumszponzorációra
  • Előnyt jelent: Nyilvános társaságot támogató belső jogi tapasztalat
  • Előnyt jelent: A NYSE tőzsdei jegyzési szabványaira és megfelelési követelményeire vonatkozó tanácsadási tapasztalat
  • Előnyt jelent: Section 16 szerinti jelentéstételi, vezetői javadalmazási, részvényadminisztrációs és részvényesi közgyűlési folyamatokban szerzett tapasztalat
  • Előnyt jelent: Részvény- és kötvénykibocsátások, valamint más tőkepiaci tranzakciók támogatásában szerzett tapasztalat

Juttatások

  • Teljesítményalapú bónusz
  • A jogosultsági feltételektől függő juttatási csomag
  • Rugalmas szabadságolási szabályzat
  • Évente 80 óra fizetett betegszabadság, biztonsági és gondozói szabadság
  • Karrierfejlesztési lehetőségek
  • A munkavállalókra és családtagjaikra is kiterjedő, befogadó juttatások