A CFA Institute globális, nonprofit szervezet, amely pénzügyi oktatással, szakmai minősítésekkel, kutatással és szakpolitikai érdekképviselettel szolgálja a befektetési szakembereket. Kínálatába tartozik a CFA Program, valamint a pénzügyi ágazat különböző karrierszakaszaihoz és szakterületeihez igazított egyéb tanúsítványok. A szervezet emellett előmozdítja az etikai és szakmai normákat, támogatja a kapcsolatépítést, és tagsági szolgáltatásokat nyújt a világ minden táján dolgozó pénzügyi szakembereknek.
A mesterséges intelligencia és technológiai rendszerek előrejelzéséért felelős igazgató
Vezesse a CFA Institute-nál annak technológiai előrejelzését, hogy a mesterséges intelligencia és a feltörekvő technológiák miként alakíthatják át a globális pénzügyeket. A komplex fejleményeket alakítsa át a befektetési ágazat számára készített forgatókönyvekké, kutatási prioritásokká és szakmai gondolatvezetéssé.
Leírás
- Elemezze a pénzügyeket befolyásoló mesterséges intelligenciát és más jelentős technológiákat.
- Értékelje az MI-képességek trendjeit, a rendszerarchitektúrákat, a modellek viselkedését, a skálázást, a számítási kapacitás és az adatok korlátait, az autonómiát, az ellenőrzési kérdéseket és az intézményi életképességet.
- Kövesse nyomon, hogy a technológiai változások miként hathatnak a befektetési munkafolyamatokra, a portfólióépítésre, a kockázatkezelésre, a pénzügyi intézményekre, a piaci struktúrára, a szakmai szerepekre és a standardokra.
- Alakítsa át a technológiai fejleményeket strukturális kérdésekké, hipotézisekké, kulcsfontosságú bizonytalanságokká és hiteles jövőbeli forgatókönyvekké.
- Alkalmazza technológiai szakértelmét a forgatókönyvek kidolgozásában és a stressztesztelési tevékenységekben.
- Értékelje a pénzügyeket érintő technológiai korlátokat, hibamódokat, irányítási kérdéseket és rendszerszintű kockázatokat.
- Dolgozzon együtt az RPC funkcionális csapataival a kutatások, standardok, útmutatások, érdekképviseleti álláspontok és kapcsolódó anyagok megkérdőjelezésén és megerősítésén.
- Jelezze azokat a technológiai fejleményeket, amelyek miatt a kialakult feltételezéseket, álláspontokat vagy anyagokat újra kell gondolni.
- Készítsen technológiai környezetelemzéseket, vezetői tájékoztatókat, előrejelzési anyagokat és külső szakmai gondolatvezetési tartalmakat.
- Működjön együtt kutatókkal, technológiai szakemberekkel, gyakorlati szakértőkkel, irányítási szakértőkkel és intézményi érdekelt felekkel.
- Egy kis, multidiszciplináris csapat tagjaként a Makrorendszerek és előrejelzés vezetőjének számoljon be.
Követelmények
- Kiterjedt szakértelem a mesterséges intelligencia, az MI-rendszerek, az architektúrák és a változó képességdinamika terén.
- A kapcsolódó technológiai fejlemények értékeléséhez szükséges széles körű ismeretek.
- Képesség az MI fejlődő szociotechnikai rendszerként való elemzésére.
- Az MI-képességek fejlődési pályáinak, skálázási viselkedésének, a számítási kapacitás és az adatok korlátainak, a modellek viselkedésének, az autonómiának, a hibamódoknak és az irányítási architektúráknak az alapos ismerete.
- A pénzügyi piacok, a befektetéskezelés vagy a pénzügyi intézmények ismerete, illetve képesség a technológiai szakértelem gyors alkalmazására ismeretlen területeken.
- Képesség a hiteles technológiai fejlődés elválasztására a spekulatív vagy determinisztikus állításoktól.
- Készség az összetett technológia felső vezetők és nem technikai közönség számára történő magyarázatára.
- Erős rendszerszemlélet, amely kiterjed a pénzügyi piacokra, intézményekre, befektetési munkafolyamatokra, szakmai gyakorlatra, szerepekre és standardokra.
- Magabiztos munkavégzés hosszú időtávokon és hiányos bizonyítékok mellett.
- Kiemelkedő írásbeli és kommunikációs készség, amelyet szakértő közönségnek szóló érdemi elemzés vagy szakmai gondolatvezetés támaszt alá.
- Együttműködő megközelítés, hatékony érdekeltfél-kezelési készségekkel.
- Képesség a döntések formális hatáskör nélküli befolyásolására, valamint együttműködésre felső vezetőkkel és külső technikai szakértőkkel.
- Képesség intézményi hangon publikálni.
- Szellemi függetlenség, kíváncsiság és fegyelmezett ítélőképesség.
- A stratégiai előrejelzésben szerzett tapasztalat előnyt jelent, de nem elengedhetetlen.
- A munkakör az Amerikai Egyesült Államok vagy az Egyesült Királyság jogosult joghatóságaiban tölthető be.
Juttatások
- Éves ösztönző bónuszra való jogosultság.
- A munkáltató 12%-os hozzájárulása 401(k) vagy nyugdíjprogramhoz.
- Átfogó egészségügyi juttatások.
- Egészségbiztosítási fedezet.
- Bőkezű fizetett szabadság.
- Versenyképes nyugdíjprogramok.
- Rugalmas munkavégzési lehetőségek.
- Jólléti és szakmai fejlődési programok.