Power Digital Marketing
Power Digital Marketing
501 – 1.000 Zaposlenici
B2CMarketingSavjetovanje
Power Digital Marketing tehnološki je podržana tvrtka za marketing usmjeren na rast koja brendovima pomaže kombinacijom podataka, tehnologije i ljudske inteligencije. Njezin rad obuhvaća strateško savjetovanje, kreativne kampanje, podatkovnu inteligenciju, planiranje medija i druge usluge digitalnog marketinga osmišljene za podršku korisničkom putu od pridobivanja klijenata do rasta. Tvrtka naglašava transparentno donošenje odluka utemeljeno na dokazima i naprednoj tehnologiji kako bi klijentima pomogla poboljšati poslovne rezultate i natjecati se na zahtjevnim tržištima.

IT voditelj projekata, operativni partner CTO-a (rad na daljinu, Argentina)

Power Digital Marketing traži IT voditelja projekata koji će surađivati s CTO-om u rastućoj tvrtki čije se poslovanje temelji na umjetnoj inteligenciji. Pozicija upravlja tehnološkim operacijama, izvještavanjem o portfelju, rutinama rukovodstva i praćenjem izvršenja.

Opis

  • Voditi središnji portfelj IT, sigurnosnih i produktnih inicijativa, uključujući odgovorne osobe, rokove, status, rizike i odluke.
  • Upravljati operativnim rutinama, uključujući dnevne redove i bilješke rukovodstva, praćenje zadataka, obnove ugovora s dobavljačima, ograničenja plaća, proračune i izvještavanje rukovodstva.
  • Koordinirati dobavljače, praćenje nabave, logistiku zapošljavanja s timom za talente, zahtjeve među odjelima i dokumentaciju CTO-a.
  • Pratiti preuzete obveze, prepoznavati prepreke, eskalirati probleme uz preporuke i zatvarati komunikacijski krug s dionicima.
  • Primjenjivati tehnologije umjetne inteligencije za unapređenje i pojednostavljenje poslovnih procesa.
  • Koristiti ekosustav Nova tvrtke Power Digital kao podršku radu odjela.
  • Pratiti ključne pokazatelje uspješnosti za vidljivost portfelja, operativni djelokrug CTO-a, zatvaranje zadataka, ritam izvještavanja i obnove ugovora s dobavljačima.
  • Izvještavati CTO-a i surađivati s distribuiranim timom u više vremenskih zona.

Zahtjevi

  • Najmanje tri godine iskustva u vođenju projekata ili programa, radu na poziciji chief of staff ili tehnološkim operacijama kao podrška višem tehnološkom rukovoditelju.
  • Iskustvo u upravljanju programima s više radnih tokova u alatu za upravljanje radom.
  • Izvrsno pisano znanje engleskog jezika i sposobnost pretvaranja nestrukturiranih novosti u izvješća o statusu ili memorandume za donošenje odluka namijenjene rukovodstvu.
  • Spretnost u radu s proračunima, ugovorima s dobavljačima, obnovama ugovora i postupcima nabave.
  • Dovoljno tehničkog znanja za praćenje IT, sigurnosnih i softverskih aktivnosti te postavljanje upućenih pitanja.
  • Ustrajnost i pristojnost u praćenju obveza te samopouzdanje potrebno za traženje odgovornosti viših dionika za preuzete obveze.
  • Napredno znanje govornog i pisanog engleskog jezika (C1 ili više).
  • Dostupnost tijekom radnog vremena u SAD-u i mogućnost odgovaranja na zahtjeve u kratkom roku izvan radnog vremena.