Mercury Insurance
Mercury Insurance
Mercury Insurance propose des produits d’assurance destinés aux particuliers, conçus pour les aider à protéger leurs véhicules, leur logement et d’autres biens. Son activité s’appuie sur des agents indépendants et comprend des assurances automobile, habitation et des garanties connexes. L’entreprise met l’accent sur le service client, la confidentialité et la gestion responsable des informations personnelles, qui ne sont communiquées que lorsque cela est nécessaire pour gérer les comptes ou respecter les obligations légales. Pour les personnes à la recherche d’un emploi, Mercury Insurance offre un aperçu des activités liées aux opérations d’assurance de particuliers, au service client assuré avec l’appui d’agents et à la sécurité de l’information.

Responsable senior de l’ingénierie logicielle - Télétravail aux États-Unis

Dirigez des équipes d’ingénierie logicielle hautement performantes chez Mercury Insurance, tout en définissant la stratégie technique, en assurant la livraison de la feuille de route et en développant des applications sécurisées et évolutives pour les produits d’assurance.

Description

  • Construire et diriger des équipes d’ingénierie logicielle hautement performantes
  • Recruter, accompagner et motiver le personnel d’ingénierie
  • Assumer la responsabilité du budget et de la planification du domaine attribué
  • Collaborer avec les responsables produit pour estimer le travail, hiérarchiser les feuilles de route, planifier les initiatives et respecter les engagements de la feuille de route
  • Transformer les exigences produit en conceptions robustes, modulaires, configurables, réutilisables, sécurisées, conformes, évolutives, maintenables, performantes et conviviales
  • Assurer un leadership opérationnel pour livrer les fonctionnalités et éliminer les obstacles à la livraison
  • Coordonner les équipes d’ingénierie et les parties prenantes afin de soutenir une livraison réussie
  • Examiner les exigences, les conceptions et le code pour garantir la qualité et l’alignement avec les meilleures pratiques d’ingénierie
  • Maintenir les systèmes applicatifs sécurisés, conformes, performants et à jour
  • Identifier les possibilités d’améliorer les systèmes et les processus
  • Diriger le développement de fonctionnalités, les refactorisations ou migrations majeures et les améliorations de processus
  • Utiliser le CI/CD et l’optimisation des processus pour accélérer la mise sur le marché
  • Suivre les évolutions du secteur et promouvoir l’adoption des meilleures pratiques d’ingénierie
  • Contribuer à façonner la vision, la stratégie et l’innovation techniques de Mercury pour les systèmes applicatifs
  • Promouvoir une culture d’amélioration continue, d’innovation et d’excellence en ingénierie

Exigences

  • Diplôme de licence en informatique, en génie informatique, en systèmes d’information ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience
  • Au moins 10 ans d’expérience en ingénierie logicielle, dont au moins 5 ans dans la gestion de personnel
  • Expérience de la direction d’expériences numériques destinées aux clients sur plusieurs interfaces ou canaux
  • Solide expérience en ingénierie produit full-stack
  • Expérience de l’utilisation d’API backend existantes et de la définition de contrats entre le frontend et la plateforme
  • Expérience de la création de frameworks ou de composants réutilisables
  • Une expérience dans le secteur de l’assurance constitue un atout
  • Capacité démontrée à établir les meilleures pratiques d’ingénierie, l’excellence opérationnelle et la discipline organisationnelle au sein des équipes
  • Capacité avérée à créer et gérer de grandes organisations d’ingénierie logicielle hautement performantes
  • Expérience du recrutement et du développement de futurs responsables et leaders de l’ingénierie
  • Maîtrise de la gestion de projet, notamment l’estimation, la planification, l’exécution, le suivi et le compte rendu de l’avancement
  • Expérience de la direction d’équipes d’ingénierie sur des stacks mobiles, web, backend, data et autres technologies
  • Expérience de la conception et de la mise en œuvre de systèmes applicatifs distribués
  • Maîtrise des API, de la messagerie, du streaming de données, des frameworks de workflow et d’intégration, des microservices, des conteneurs et du cloud computing
  • Expérience de la maximisation de la valeur des bibliothèques open source
  • Expérience de l’application des pratiques DevSecOps
  • Expérience de l’utilisation de données analytiques et de l’expérimentation
  • Expérience de la direction d’initiatives de transformation telles que la transformation numérique, la livraison omnicanale, la migration de systèmes existants, la transformation cloud, la modernisation, le développement de produits et l’adoption de l’IA/ML
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Forte capacité à collaborer avec des équipes et des parties prenantes interfonctionnelles et à les influencer
  • Expérience de la mise en œuvre de l’excellence opérationnelle, de la qualité, des performances, de l’évolutivité, de la maintenabilité et de l’observabilité
  • Expérience de la définition de stratégies, de visions et d’innovations techniques
  • Un master en informatique est souhaité
  • Une expérience du développement de logiciels pour l’assurance de biens et de dommages est souhaitée

Avantages

  • Rémunération compétitive
  • Pour la plupart des postes, flexibilité pour travailler depuis n’importe où aux États-Unis
  • Congés payés, y compris les vacances, les congés maladie, neuf jours fériés de l’entreprise et des heures de bénévolat
  • Programmes de primes incitatives pouvant inclure des primes de congés, de recommandation et de performance
  • Assurances médicale, dentaire, optique, vie et animaux de compagnie
  • Plan d’épargne-retraite 401(k) avec abondement de l’entreprise
  • Environnement de travail stimulant
  • Possibilités de promotion
  • Aide à la formation
  • Possibilités de développement professionnel et personnel
  • Programme de reconnaissance de l’entreprise
  • Ressources de santé et de bien-être, notamment des séances gratuites de thérapie et de coaching en santé mentale, des ressources pour la garde d’enfants et l’aide aux personnes âgées, et plus encore