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B2CCommerce de détailCommerce électronique
Walmart est une entreprise mondiale de commerce de détail et de commerce électronique qui sert les consommateurs par l’intermédiaire d’hypermarchés, de grands magasins à prix réduits, de magasins d’alimentation et d’une marketplace en ligne. Sa vaste offre de produits repose sur un important réseau de magasins physiques, des activités de vente directe aux consommateurs et les systèmes logistiques et de chaîne d’approvisionnement nécessaires pour faire circuler les produits dans l’ensemble de l’entreprise.
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Offres de l’entreprise

Responsable principal de produit, facturation et services financiers

Pilotez la stratégie produit des plateformes de facturation et de services financiers de Walmart Fulfillment Services. Définissez les tarifs vendeurs, les incitations, les frais, les remboursements et la fiabilité des transactions.

USÉtats-UnisCACalifornieWAÉtat de Washington
132 000 $ – 286 000 $ / an
Sur siteTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisSpécialiste de la facturation

Description

  • Définissez l’orientation produit sur plusieurs trimestres pour les estimations de coûts vendeurs, les frais, les incitations et la visibilité des transactions.
  • Prenez en charge la livraison du produit, de la phase de découverte à son lancement et à son déploiement à grande échelle.
  • Développez votre connaissance des clients et du marché grâce à l’analyse des données, au design thinking et aux retours d’expérience.
  • Guidez les décisions produit à l’aide d’analyses, d’expérimentations et de l’évaluation de fonctionnalités d’IA et d’apprentissage automatique.
  • Collaborez avec l’ingénierie sur l’architecture, la faisabilité et l’innovation.
  • Accompagnez des chefs de produit.
  • Pilotez une préparation rigoureuse des lancements et la mesure des performances.
  • Collaborez avec les équipes d’ingénierie, de conception et commerciales pour améliorer l’architecture de la plateforme, l’expérience vendeur, les performances financières et les données transactionnelles.

Exigences

  • Licence en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe et 7 ans d’expérience en gestion de produit, ou 9 ans d’expérience en gestion de produit ou dans un domaine connexe.
  • Capacité avérée à définir et mettre en œuvre des stratégies et feuilles de route pour des produits complexes ou connexes.
  • Solides compétences en gestion des parties prenantes et capacité à influencer des équipes transverses ainsi que des partenaires de haut niveau.
  • Compétences avancées en prise de décision fondée sur les données, en analyse, en indicateurs clés de performance et en expérimentation.
  • Connaissance des technologies émergentes, notamment de l’inférence et des applications de l’IA et de l’apprentissage automatique.
  • Expérience de la découverte centrée sur le client, du design thinking et de la cartographie des parcours.
  • Capacité à accompagner d’autres personnes et à renforcer les pratiques de gestion de produit.
  • Expérience de la gestion de produits, de la découverte à la création de valeur, avec des critères d’acceptation clairs.
  • Souhaité : master en informatique, en ingénierie, en administration des affaires ou dans un domaine connexe, et 6 ans d’expérience en gestion de produit.
  • Souhaité : connaissance de WCAG 2.2 AA, des technologies d’assistance et des pratiques d’accessibilité numérique.

Avantages

  • Primes liées aux performances.
  • Couverture médicale, optique et dentaire.
  • Plan 401(k).
  • Plan d’achat d’actions.
  • Assurance vie payée par l’entreprise.
  • Congés rémunérés, y compris les congés maladie.
  • Congé parental.
  • Congé pour obligations familiales.
  • Congé pour deuil.
  • Congé pour fonctions de juré.
  • Congé pour aller voter.
  • Couverture en cas d’invalidité de courte et de longue durée.
  • Réductions réservées au personnel.
  • Rémunération pendant un congé militaire.
  • Remboursement des frais d’adoption et de gestation pour autrui.
  • Avantage éducatif Live Better U : frais de scolarité, livres et frais annexes entièrement pris en charge pour les programmes admissibles.
  • Cours d’anglais et programmes de certification de courte durée.
  • Congés annuels, congés maladie et congés rémunérés pour les jours fériés (PTO/PPTO).
  • Une rémunération en actions peut être proposée pour certains postes.

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