Pax8
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1 001 – 5 000 Employés
Sponsor de visa H1BB2BPlace de marchéSaaS
Pax8 exploite une place de marché de commerce cloud B2B et une plateforme SaaS destinées aux fournisseurs de services managés et aux petites entreprises. Ses outils prennent en charge la découverte, l’achat, le provisionnement et la gestion continue de solutions cloud, en réunissant l’accès à une place de marché de fournisseurs, la gestion des abonnements et de la facturation, des offres de sécurité, des formations via son Academy et des services professionnels. La plateforme est conçue pour aider les partenaires à rationaliser leurs opérations cloud, à élargir leur offre et à accompagner leurs clients plus efficacement.

Ingénieur senior en automatisation et IA chez Pax8

Concevez des solutions d’automatisation et d’IA sécurisées et évolutives pour la marketplace cloud mondiale de Pax8. Définissez des normes techniques, des contrôles d’assurance et des pratiques de supervision avec des équipes de plusieurs pays.

Description

  • Développer des solutions d’automatisation et d’IA répondant aux besoins de l’entreprise et de ses partenaires
  • Définir des modèles techniques, des principes d’architecture et des normes de qualité
  • Créer des contrôles automatisés de cybersécurité, de conformité aux politiques et de faisabilité technique
  • Évaluer les solutions d’IA et conseiller les équipes avant leur mise en production
  • Développer des méthodes de supervision pour suivre l’état, la qualité et la sécurité des solutions
  • Fournir une assistance technique de niveau supérieur pour les décisions liées à l’automatisation, à l’IA et à l’architecture
  • Concevoir des solutions concrètement, accompagner les collègues et renforcer les compétences de l’équipe
  • Travailler avec les équipes technologiques, les concepteurs de solutions et les responsables métier de Pax8
  • Traduire des sujets technologiques complexes en décisions claires et en résultats concrets
  • Se tenir au courant des technologies émergentes et des exigences de cybersécurité
  • Aider l’équipe grâce à la documentation, à des modèles réutilisables, au coaching et au partage des connaissances
  • Participer à des événements ponctuels de l’équipe, notamment à des rencontres trimestrielles hors site

Exigences

  • Expérience pratique approfondie du développement et de l’architecture de solutions technologiques en production pour des utilisateurs internes ou externes
  • Contribution avérée à des équipes produit ou d’ingénierie, avec une responsabilité technique allant au-delà des missions individuelles
  • Capacité à diriger des travaux techniques tout en continuant à concevoir et à livrer des solutions
  • Connaissance des plateformes d’automatisation et des outils de création d’agents ; une expérience de n8n, Claude, Microsoft Power Platform, Power Automate, Power Apps, Copilot Studio, Dataverse, Fabric, Microsoft Lists ou Microsoft Foundry est un atout
  • Expérience dans la conception d’applications, de flux de travail automatisés, de solutions d’IA, de rapports ou de tableaux de bord opérationnels
  • Connaissances pratiques en ingénierie sécurisée, assurance technique et principes d’architecture
  • Expérience de collaboration avec les parties prenantes pour identifier leurs besoins et livrer des solutions, du cadrage initial à l’achèvement
  • Bonne communication écrite et orale en anglais
  • Méthode de travail organisée face à des priorités concurrentes, souci du détail et exigences changeantes
  • Aisance dans les situations ambiguës et avec des méthodes en évolution
  • Expérience pratique de la livraison de solutions d’IA ou d’automatisation
  • Diplôme pertinent, expérience pratique équivalente ou certification technique applicable
  • Droit valide de travailler au Royaume-Uni, aux Pays-Bas, en Lettonie, en Allemagne ou en Suède, selon le pays de candidature
  • Les personnes retenues devront se soumettre à des vérifications d’identité, de références et de diplômes ; des vérifications supplémentaires peuvent s’appliquer dans certains pays

Avantages

  • Prime annuelle liée aux performances
  • Plan d’intéressement à long terme avec options sur actions
  • 25 jours de congés annuels, en plus des jours fériés
  • Assurance santé privée par Bupa
  • Régime dentaire par Unum
  • Assurance vie
  • Garantie de protection des revenus
  • Régime de retraite d’entreprise Royal London avec une contribution de 5 % de l’employeur
  • Programme de soutien Cycle to Work
  • Temps consacré à la formation et au développement personnel
  • Accès illimité à LinkedIn Learning
  • Coaching en santé et bien-être
  • Événements sociaux réguliers de l’entreprise et des équipes
  • 26 jours de congés annuels, plus une indemnité de congés de 8 %
  • Remboursement des frais de déplacement
  • Possibilité de travailler de manière flexible à domicile et au bureau de Zwolle
  • Assurance santé privée
  • Abonnement à une salle de sport
  • 30 jours de congés payés
  • Assurance des frais médicaux
  • Assurance vie et accidents
  • Assurance invalidité de longue durée
  • Régime de retraite compétitif
  • Allocation annuelle de 5 000 SEK pour la santé et le bien-être
  • Rencontre trimestrielle de l’équipe hors site