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Hireframe
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51 – 200 Employés
ConseilRecrutementTechnologie RH
Hireframe est une entreprise de recrutement et de mise à disposition de personnel qui aide les entreprises à constituer des équipes à distance grâce à des talents nearshore et offshore. Ses services de recrutement à la demande couvrent la comptabilité et la finance, les opérations et le service client, les ressources humaines et le recrutement, les technologies de l’information, ainsi que les ventes et le marketing. Hireframe accompagne les employeurs à la recherche de professionnels qualifiés sur des marchés tels que le Mexique et les Philippines, selon un modèle de paiement à l’embauche et avec la mise à disposition d’équipes dédiées à temps plein. Les entreprises font appel à Hireframe comme partenaire d’acquisition de talents lorsqu’elles doivent pourvoir efficacement des postes importants tout en soutenant leur croissance et leurs opérations quotidiennes.
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Offres de l’entreprise

Comptable senior - Télétravail aux Philippines

Pilotez les rapprochements, la clôture mensuelle, la comptabilité des redevances et les rapports financiers pour les activités mondiales à distance de Hireframe. Le poste contribue à garantir l’exactitude comptable des activités liées aux produits de grande consommation, au commerce électronique et au commerce de détail.

MXMexiquePHPhilippinesÀ distanceTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisComptable
ERP

Description

  • Gérer les rapprochements de comptes à volume et à valeur élevés, notamment les taxes sur les ventes à payer, les comptes de compensation bancaire, les achats de stocks et les charges constatées d’avance
  • Rapprocher les rapports quotidiens de flux de trésorerie et les relevés bancaires mensuels
  • Traiter et suivre les rétrofacturations et les chèques non encaissés en attente
  • Importer les transactions par carte bancaire et effectuer les rapprochements de fin de mois
  • Créer, documenter et mettre en œuvre des procédures et politiques de rapprochement plus robustes
  • Veiller au respect des contrôles internes et des exigences d’audit externe
  • Préparer la documentation d’audit et expliquer les informations financières justificatives
  • Préparer et comptabiliser les écritures de fin de mois relatives aux charges à payer, aux charges constatées d’avance, aux amortissements et aux reclassements
  • Rassembler les données justificatives pour les déclarations de taxes sur les ventes et de TVA et rapprocher les comptes associés
  • Collaborer avec les équipes Opérations et Ventes pour fournir des données financières et garantir l’exactitude des rapports
  • Contribuer à des projets spéciaux et à des demandes ponctuelles de rapports
  • Gérer les calculs et les rapports de redevances dans le cadre de plusieurs contrats de licence
  • Rapprocher les dépenses marketing et travailler avec l’équipe Marketing pour calculer le coût d’acquisition
  • Confirmer que les revenus sont enregistrés pour Shopify, Amazon Seller Central, Walmart Seller Central et plusieurs comptes de commerce de détail
  • Travailler avec l’équipe Retail pour garantir l’exactitude de la facturation et superviser le recouvrement des créances clients
  • Évaluer les données financières et préparer des rapports de gestion avec l’équipe Finance

Exigences

  • Diplôme de licence en comptabilité ou en finance
  • Solides connaissances des principes comptables généralement reconnus des États-Unis
  • La qualification CPA est souhaitée
  • Une expérience en cabinet d’expertise comptable est un atout
  • Maîtrise d’un logiciel comptable ERP ; une expérience avec NetSuite est un plus
  • Maîtrise avancée de Microsoft Excel, notamment des tableaux croisés dynamiques, de RECHERCHEV, des formules complexes et du traitement de grands volumes de données
  • Excellentes compétences en communication
  • Intérêt pour la santé et le bien-être, les soins personnels ou le commerce électronique
  • Une expérience significative dans le secteur des produits de grande consommation est fortement souhaitée
  • Aisance dans un environnement dynamique
  • Esprit débrouillard et innovant, capable d’agir rapidement lorsque les ressources idéales ne sont pas disponibles
  • Approche proactive, solidaire, positive et bienveillante du travail en équipe

Avantages

  • Flexibilité permettant de travailler à distance de façon permanente
  • Congés payés
  • Couverture par une organisation de maintien de la santé
  • Primes annuelles liées à la performance
  • Accompagnement personnalisé pour un soutien supplémentaire et le développement des compétences
  • Possibilités d’évolution professionnelle

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