saas.group
saas.group
51 – 200 Mga Empleyado
PagkonsultaPagmemerkadoSaaS
Ang saas.group ay kumukuha ng mga kumpanyang SaaS na itinayo nang walang panlabas na pagpopondo, pati na rin ng iba pang maliliit hanggang katamtamang laki ng kumpanyang SaaS na may paulit-ulit na modelo ng kita. Dinisenyo ang modelo nitong pabor sa mga founder upang mapanatili ang pagkakakilanlan ng bawat negosyo habang pinapalakas ang mga produkto, sinusuportahan ang product-led growth, at tinutulungan ang mga team na lumago. Binibigyang-diin ng kumpanya ang isang maayos na proseso ng pagkuha, suporta ng komunidad, at praktikal na gabay para sa mga founder na naghahanap ng transisyong nagpoprotekta sa kanilang legacy habang lumilikha ng kalayaang pinansyal. Sa mga gawaing sumasaklaw sa SaaS, pagkonsulta, at marketing, nagsisikap ang saas.group na mapaunlad ang mga nakuhang negosyo bilang mas malalakas na kakumpitensya sa merkado.

Senior na Pinuno ng Nilalaman Pandaigdigang Remote

Pangasiwaan ang buong proseso ng nilalaman para sa isang AI platform na ginagawang 3D model ang mga larawan at teksto. Pamahalaan ang video, social media, SEO, at Discord content upang suportahan ang paglago ng mga user.

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang nilalaman mula sa pagbuo ng ideya at pagsulat ng script hanggang sa produksyon, pag-edit, at pamamahagi
  • Maglathala ng dalawang video sa YouTube bawat linggo: isang long-form na tutorial na pang-edukasyon at isang short-form na video
  • Iangkop ang video content para sa Instagram, Twitter, at iba pang social platform
  • Buuin at pamahalaan ang YouTube, Instagram, Twitter, at iba pang social channel ng kumpanya
  • Gumawa ng mga tutorial at gabay na nagpapahusay sa pagtuklas sa pamamagitan ng organic search
  • Bumuo ng makikilalang presensya sa komunidad ng Discord
  • Hubugin ang go-to-market strategy para sa nilalaman, kabilang ang ipapakita, kailan ito ilalathala, at aling mga audience ang maaabot
  • Subaybayan ang mga uso sa 3D, gaming, at AI at bumuo ng napapanahong nilalaman tungkol sa mga ito
  • Ipakita ang mga kakayahan ng platform sa pamamagitan ng praktikal na mga halimbawa ng paggawa ng 3D model
  • Makipag-ugnayan sa mga miyembro ng Discord at gamitin ang kanilang mga ideya at feedback upang gabayan ang content plan
  • Direktang makipagtulungan sa founder bilang mahalagang hire para sa growth strategy

Mga Kinakailangan

  • May kumpiyansa at komportable sa harap ng kamera
  • May praktikal na kaalaman sa 3D model at industriya ng 3D mula sa game development, 3D modeling, o editing
  • Itinuturing na kaugnay na 3D experience ang karanasan sa paggawa ng laro sa Roblox o Fortnite
  • Kayang magsulat ng script, magrekord, at mag-edit ng video nang mag-isa mula simula hanggang matapos
  • May karanasan sa pagpapalago o pamamahala ng mga social media channel
  • Alam kung paano iangkop at gamitin muli ang nilalaman para sa maraming platform
  • Malinaw at nakakaengganyong makipagkomunikasyon sa pasalita at pasulat na Ingles para sa global na audience
  • Aktibong gumagamit ng AI tools upang mapahusay ang pagiging produktibo at kalidad ng trabaho
  • Nananatiling mausisa tungkol sa mga bagong kakayahan ng AI at nakakakita ng mga praktikal na aplikasyon
  • Dagdag na bentahe ang karanasan sa 3D printing
  • Dagdag na bentahe ang portfolio o kasalukuyang channel na nagtatampok ng mga tutorial sa 3D, game development, o teknolohiya
  • Dagdag na bentahe ang karanasan sa pagsulat ng mga tutorial o gabay na nakatuon sa SEO
  • Maaaring isaalang-alang ang mahuhusay na content creator na walang karanasan sa 3D kung determinado silang matuto

Mga Benepisyo

  • Ganap na magtrabaho nang remote mula sa anumang lokasyon at pumili ng sariling oras ng trabaho
  • Magkaroon ng malaking awtonomiya sa isang team na may mataas na tiwala
  • Lutasin ang mga problema nang flexible na may suporta mula sa mga kasamahan
  • Magtrabaho nang may kaunting burukrasya at kakaunting meeting
  • Sumali sa isang maliit at magiliw na team
  • Makipag-ugnayan sa mga entrepreneurial SaaS professional upang magpalitan ng ideya, kaalaman, pagkatuto, at kadalubhasaan
  • Magtrabaho para sa isang equal opportunity employer na nakatuon sa inklusibong lugar ng trabaho