Ang Konecta ay isang pandaigdigang kumpanyang nagbibigay ng karanasan sa customer at outsourcing ng mga proseso ng negosyo, na tumutulong sa mga organisasyon na mapahusay ang pakikipag-ugnayan sa mga customer at empleyado. Pinagsasama ng mga serbisyo nito ang kadalubhasaan ng tao sa AI at generative AI, kabilang ang pagpapayo at pagkonsulta, digital marketing, pinamamahalaang workplace at mga solusyong device-as-a-service, pati na ang mga serbisyo sa AI at agentic AI. Sa operasyon sa 28 bansa, mahigit 109,000 empleyado, at suporta sa higit 40 wika, nagsisilbi ang Konecta sa mga organisasyon sa mga sektor tulad ng marketing, logistics, at pangangalagang pangkalusugan, habang nananatiling nakatuon sa sustainability at ESG.
Kinatawan sa Sales Call Center na Remote – Konecta (Peru)
Humawak ng mga sales call para sa kliyente sa telekomunikasyon habang remote. Nagbibigay ang Konecta ng PC para sa trabaho, nakapirming sahod, komisyon, at mga benepisyong itinakda ng batas.
PeruPEN 1,130 – PEN 1,200 / buwan
RemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: SpanishKinatawan ng call centerPaglalarawan
- Magtrabaho sa sales para sa kilalang kliyente sa telekomunikasyon.
- Tumawag para sa sales nang remote.
- Dumalo sa pagsasanay gamit ang PC o laptop, webcam, at matatag na internet.
- Magtrabaho sa pang-umagang shift.
- Asikasuhin ang mga customer at pamahalaan ang sales para sa kliyente.
Mga Kinakailangan
- May balidong pambansang ID (DNI).
- Lampas 18 taong gulang.
- May mahusay na kasanayan sa komunikasyon at negosasyon.
- Handang magtrabaho nang remote sa pang-umagang shift.
- Para sa pagsasanay, may PC o laptop na Core i5, may 8 GB RAM, at may webcam.
- May fixed internet na matatag ang signal at hindi bababa sa 30 Mbps ang bilis ng download.
- Nakatira sa Chiclayo upang maging kwalipikado sa remote na trabaho.
- Nakatapos ng sekondaryang edukasyon.
- Wala pang isang taon ang karanasang propesyonal.
Mga Benepisyo
- May ibibigay na PC para sa pagtatrabaho mula sa bahay.
- Bonus sa induction na S/40 sa bawat araw ng pagpasok.
- Nakapirming sahod na S/1,230 at komisyon.
- Pormal na pag-enroll sa payroll na may lahat ng benepisyong itinakda ng batas mula sa unang buwan.
- Mga pagkakataon para umunlad sa propesyon simula sa ikatlong buwan.
- Programa ng mga benepisyo kabilang ang personal na pautang, leave, at iba pa.
- Mga corporate partnership at diskuwento.