Ang Arlington County Government ay isang organisasyon sa pampublikong sektor na naglilingkod sa Arlington County, Virginia, sa pamamagitan ng malawak na hanay ng mga serbisyong sibiko at programang pangkomunidad. Saklaw ng gawain nito ang kaligtasan ng publiko, pagpaplano ng komunidad, mga serbisyong pangkapaligiran, libangan, at lokal na administrasyon. Sinusuportahan din ng organisasyon ang pakikilahok ng mga residente sa pamamagitan ng mga pampublikong pagpupulong, mga kaganapan sa komunidad, at mga inisyatibong naglalayong itaguyod ang pakikilahok at transparency sa pamamahala ng county.
Direktor ng Pamamahala at Pananalapi (Hybrid) – Pamahalaan ng Arlington County
Pinamumunuan ang tungkulin sa pananalapi ng lokal na pamahalaan ng Arlington County bilang Chief Financial Officer, kabilang ang pagbabadyet, utang, audit, pagtataya, at estratehiyang piskal. Nagpapayo sa pamunuan ng County habang pinamamahalaan ang mga credit rating ng bono, panloob na kontrol, at mga operasyong pampinansyal ng sektor publiko.
Estados Unidos
Virginia$214,073 – $331,822 / taon
HybridFull-timeLeadKinakailangang Wika: InglesPagpaplanong pinansyal at pagsusuriPaglalarawan
- Pangunahan ang Department of Management and Finance bilang Chief Financial Officer ng County
- Magpayo sa County Manager, mga direktor ng departamento, at County Board tungkol sa panandalian at pangmatagalang estratehiyang pampinansyal
- Bumuo ng mga rekomendasyon sa badyet, pananalapi, at pamamahala ng utang na nag-o-optimize ng mga mapagkukunan at tumutugon sa mga pagbabago sa ekonomiya
- Pangasiwaan ang mga operasyong pampinansyal ng County, badyet sa operasyon ng General Fund, multi-year Capital Improvement Plan, at mga kumplikadong pinagmumulan ng pondo
- Protektahan ang AAA bond ratings ng County sa pamamagitan ng disiplinadong pamamahalang piskal at maayos na mga patakaran sa utang
- Palakasin ang multi-year forecasting sa pamamagitan ng pag-uugnay ng capital planning sa mga kinakailangan sa serbisyo at mga prayoridad ng komunidad
- Isulong ang mga kasanayan sa pagbabadyet, pagsusuri ng programa, at pagsukat ng pagganap
- Gamitin ang teknolohiya upang gawing moderno ang mga daloy ng trabaho sa accounting at pananalapi at pataasin ang transparency sa publiko
- Palakasin ang mga panloob na kontrol at magtatag ng komprehensibong internal audit program upang mabawasan ang pandaraya, pag-aaksaya, at pang-aabuso
- Pagbutihin ang mga operasyon sa Pagbili habang pinananatili ang pagsunod sa regulasyon at halaga para sa mga nagbabayad ng buwis
- Pamahalaan ang mga multidisciplinary finance team at mga operasyong piskal ng munisipalidad
- Iharap nang malinaw ang kumplikado at sensitibong impormasyong pampinansyal sa mga executive, advisory board, residente, at County Board
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree sa pananalapi, accounting, ekonomiya, negosyo, pampublikong administrasyon, o kaugnay na larangan mula sa akreditadong institusyon
- Hindi bababa sa 10 taong karanasan sa senior financial management sa pamahalaan
- Malawak na karanasan sa pangangasiwa at pamamahala sa pagbabadyet, pamamahalang pampinansyal, auditing, at accounting
- Liham ng interes na naglalahad ng pamumuno sa mga multidisciplinary team at pagbuo ng pangmatagalang estratehiyang pampinansyal sa isang kumplikadong pampubliko o pamahalaang organisasyon
- Resume
- Matagumpay na background screening bago matanggap sa trabaho, kabilang ang pagsusuri sa rekord kriminal, pagmamaneho, edukasyon, lisensyang propesyonal, at credit history
- Kakayahang kumpletuhin ang Commonwealth of Virginia Statement of Economic Interest sa pagkuha sa trabaho at taun-taon pagkatapos nito
- Komprehensibong kaalaman sa financial management, pagbabadyet, pagbili, accounting, pamamahala ng utang, at internal audit
- Mataas na antas ng pag-unawa sa mga batas, ordinansa, tuntunin, at regulasyong pederal, pang-estado, at County na namamahala sa pananalapi ng munisipalidad
- Mataas na antas ng kakayahang magsagawa ng quantitative analysis para sa kumplikadong datos sa pananalapi, kita, at gastusin
- Kakayahang bumuo ng epektibong ugnayan sa trabaho kasama ang mga kasamahan, halal na opisyal, at mga stakeholder ng komunidad
- Kailangang maging available para sa mga pulong sa gabi, pampublikong pagdinig, at pagtugon sa emerhensiya
Mga Benepisyo
- Saklaw ng health insurance
- Saklaw ng dental insurance
- Leave para sa bakasyon
- Sick leave
- Mga subsidy sa commuter transportation
- Reimbursement sa matrikula
- Retirement plan
- Performance agreement na nakaugnay sa Management Plan ng County at mga nakamit na resulta