Ang Georgetown University Center on Education and the Workforce ay isang nonprofit na sentro ng akademikong pananaliksik na sumusuri sa ugnayan ng edukasyon, trabaho, at pagpapaunlad ng workforce. Pinagsasama ng gawain nito ang datos at pagsusuri tungkol sa patakaran sa edukasyon, mga labor market, pagpapaunlad ng kasanayan, at mga resulta ng trabaho ng mga nagtapos upang makatulong sa paghubog ng mas matitibay na programang pang-edukasyon at mga inisyatiba para sa workforce. Sinusuportahan ng pananaliksik ng sentro ang mas malinaw na pag-unawa sa kung paano hinuhubog ng pagkatuto, mga kasanayan, at nagbabagong kondisyon ng labor market ang mga oportunidad sa karera.
Associate sa Komunikasyon at mga Kaganapan - Washington, DC (Hybrid)
Tumulong sa komunikasyon at pagpapatakbo ng mga kaganapan para sa O’Neill Institute for National and Global Health Law ng Georgetown University. Saklaw ng tungkulin ang nilalaman, outreach, mga database, koordinasyon ng kaganapan, at pagsubaybay sa performance ng komunikasyon.
Paglalarawan
- Sumali sa pangunahing team ng O’Neill Institute.
- Tumulong sa pagpaplano at pagsasagawa ng mga kaganapan.
- Bumuo at mamahagi ng nilalaman sa iba’t ibang platform.
- Magsagawa ng outreach upang mapalakas ang kamalayan sa brand.
- Magbigay ng malawak na suporta sa komunikasyon na nakaayon sa misyon at mga layunin ng organisasyon.
- Panatilihin ang mga database ng contact at publikasyon.
- Subaybayan ang mga papasok na kahilingan mula sa media.
- Sukatin ang mga KPI ng komunikasyon.
- Magplano, magkoordina, magpromote, at magsagawa ng mga social event, kumperensya, pulong, at iba pang espesyal na kaganapan.
- Makipagtulungan sa mga kasamahan sa iba’t ibang center ng Institute upang pag-ugnayin ang mga tao, ideya, at inisyatiba.
- Mag-ambag sa mga komunikasyon at kaganapang nagsusulong sa gawain ng Institute.
- Pamahalaan ang mga aktibidad sa komunikasyon at marketing, gastusin, paghahatid ng kaganapan, pagpaplano, at teknikal na suporta.
- Mag-ulat sa Managing Director at makipagtulungan araw-araw sa staff ng O’Neill Institute.
Mga Kinakailangan
- Bachelor of Arts degree.
- Tatlo hanggang limang taon ng propesyonal na karanasan sa koordinasyon, pamamahala, komunikasyon, pamamahayag, marketing, at/o mga kaganapan.
- Napatunayang kakayahan sa pamumuno at pakikipagtulungan.
- Positibo at madaling lapitang personalidad.
- Mapagtulungang mindset na may matibay na kasanayan sa pagbuo ng relasyon sa bawat antas ng organisasyon.
- Lubhang masinop sa detalye at may mahusay na kakayahan sa pag-oorganisa.
- Malikhaing paraan ng pag-iisip at paglutas ng problema.
- May kakayahang magtrabaho nang may sariling direksyon at may limitadong superbisyon.
- May kakayahang epektibong pamahalaan ang maraming magkakasabay na prayoridad.
- Mahusay na kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon.
- Matibay na kasanayan sa pamamahala ng oras.
- Karanasan sa paggawa ng nilalaman para sa social media at newsletter.
- Working knowledge sa Microsoft Office Suite at Google Suite.
- Mas gusto ang bachelor’s degree sa komunikasyon, pamamahayag, marketing, o kaugnay na larangan.
- Karagdagang kalamangan ang kasanayan sa Espanyol.
- Karanasan sa paggamit ng Slack.
- Karanasan sa paggamit ng WordPress.
- Karanasan sa paggamit ng mga marketing platform tulad ng Canva, Sendible, at Mailchimp.
Mga Benepisyo
- Medical insurance.
- Dental insurance.
- Vision insurance.
- Disability insurance.
- Life insurance.
- Retirement savings plan.
- Tulong sa matrikula.
- Mga benepisyo para sa balanse ng trabaho at buhay.
- Mga diskuwento para sa empleyado.
- Mga boluntaryong opsyon sa insurance.
- Mga pagkakataon para sa propesyonal na pag-unlad.
- Mga pagkakataon para sa pakikilahok sa komunidad.
- Hybrid na kaayusan sa trabaho na may tatlong araw sa lugar ng trabaho.