FinStrat Management, Inc. tarjoaa kirjanpito-, taloushallinto- ja raportointipalveluja SaaS-, tekoälypohjaisille ja pääomasijoittajien rahoittamille yrityksille. Palveluihin kuuluvat osa-aikainen talousjohtajan ja controllerin tuki, kirjanpito sekä pääomarahastojen kirjanpito ja hallinnointi. Yritys auttaa myös pääomasijoitusyhtiöitä, perhetoimistoja ja varakkaita yksityishenkilöitä seuraamaan kohdeyritystensä toimintaa sekä hallinnoimaan ja raportoimaan yksityisistä sijoituksista. FinStrat hyödyntää tekoälytyökaluja ja verkkopohjaisia koontinäyttöjä taloushallinnon tukena ja GAAP-standardien mukaiseen raportointiin.
Etätyö Brand- ja sisältöpäällikkö
Kerro FinStratin tarina perustajille, sijoittajille ja perhetoimistoille. Johda verkkosivuston lanseeraussisältöä, brändin asemointia, sosiaalista mediaa ja sisällön jakelua.
Kuvaus
- Johda sisältötyötä vuoden 2027 ensimmäisen neljänneksen verkkosivuston lanseerauksessa viestien ja sivutekstien laatimisesta nykyisen materiaalin siirtämiseen tai poistamiseen.
- Tee yhteistyötä suunnittelijoiden, kehittäjien ja johdon kanssa verkkosivuston lanseerauksen toteuttamiseksi.
- Osallistu FinStratin päivitetyn brändiasemoinnin kehittämiseen ja käyttöönottoon.
- Pidä brändin ääni ja viestit johdonmukaisina eri kanavissa.
- Kirjoita ja editoi esityksiä, tiivistelmiä, verkkosivutekstejä, asiakastarinoita, asiantuntijasisältöjä, sähköposteja ja ohjelmaviestintää.
- Hallinnoi sosiaalisen median sisältökalenteria sekä suunnittele ja tuota julkaisuja ja niitä tukevia grafiikoita, videoita ja muita aineistoja.
- Vie aineistot alkuperäisestä briiffistä ja luonnoksesta asiantuntija-arvioinnin, suunnittelun, hyväksynnän ja julkaisun kautta päivityksiin asti.
- Suunnittele ja hallinnoi sisällön jakelua verkkosivustolla, sähköpostitse, sosiaalisessa mediassa, tapahtumissa, kumppanikanavissa ja myynnin yhteydenotoissa.
- Tee yhteistyötä myynnin ja asiakasrajapinnan tiimien kanssa sisältöpuutteiden tunnistamiseksi ja mahdollisten asiakkaiden kysymyksiin vastaavien materiaalien luomiseksi.
- Paranna sisältöä perinteistä hakua ja tekoälypohjaisia vastaustyökaluja varten.
- Pidä hyväksytyt tekstit ja aineistot järjestyksessä yhdessä luotettavassa paikassa, josta käyvät ilmi vastuuhenkilöt, versiot ja tarkistuspäivät.
- Poista vanhentunut sisältö.
- Briiffaa suunnittelijoita ja alihankkijoita, anna luovaa palautetta ja viimeistele asetteluja tarpeen mukaan.
- Ohjaa tulevaa sisältötyötä sitoutumistietojen ja tiimin palautteen avulla.
- Johda FinStratin brändi-identiteetin ja asemoinnin uudistuksen viimeisiä vaiheita.
Vaatimukset
- 2–4 vuotta kokemusta B2B-markkinoinnista tai sisällöntuotannosta tai kokemusta perustajien palvelemisesta pääomasijoitusyhtiön osakkaana, kiihdyttämö- tai ohjelmapäällikkönä tai startup-yrityksen markkinoinnin tekijänä.
- Vahva kirjoitustaito ja toimituksellinen arviointikyky sekä näyttöä monimutkaisten aiheiden selkeyttämisestä tietylle yleisölle.
- Kokemusta useiden sidosryhmien koordinoinnista ja projektien viemisestä ideasta julkaisuun.
- Ymmärrys perustajista, sijoittajista ja perhetoimistoista sekä heidän välisestään vuorovaikutuksesta.
- Valmius käyttää tekoälytyökaluja sisällön tutkimiseen, luonnosteluun ja muokkaamiseen sekä harkintakyky varmistaa lopputuloksen luontevuus ja paikkansapitävyys.
- Kasvuhenkisyys ja motivaatio rakentaa uraa.
- Käytännön suunnitteluosaaminen on vahva etu, esimerkiksi esitysten asettelujen parantaminen, tuotantotiedostojen valmistelu tai Figma- tai Canva-työkalujen käyttö.
- Kokemus freelance- tai sopimuspohjaisten luovien ammattilaisten johtamisesta on vahva etu.
- Kokemus B2B-sosiaalisen median sisältökalenterin hallinnasta, erityisesti LinkedInissä, on eduksi.
- Kokemus verkkosivuston lanseeraukseen tai brändiuudistukseen osallistumisesta on eduksi.
- Typografian, visuaalisen hierarkian ja yksityiskohtien taju on eduksi.
- Espanjan kielen työskentelytaito on eduksi.
- Hakemukseen vaaditaan ansioluettelo ja 2–3 työnäytettä.
- Vähintään yhden työnäytteen tulee osoittaa, miten olet selkeyttänyt monimutkaisen aiheen tietylle yleisölle.
Edut
- Rajaton loma.
- Jatkuvaa koulutusta ja oppimista.
- Bonuksia.
- Suoraa mentorointia brändistä ja kumppanuuksista vastaavalta varatoimitusjohtajalta.
- Panostus ammatilliseen kehittymiseen.
- Kasvumahdollisuuksia ja tilaisuus ottaa vastuuta merkityksellisestä työstä.