Milliman
Milliman
Milliman یک شرکت مستقل جهانی در زمینه خدمات اکچوئری و مشاوره است که به بخش‌های بیمه، مراقبت‌های بهداشتی، بازنشستگی، مزایای کارکنان، مدیریت ریسک و خدمات مالی خدمت‌رسانی می‌کند. این شرکت که در سال ۱۹۴۷ تأسیس شده است، تخصص اکچوئری، علم داده، دانش بالینی و مهندسی نرم‌افزار را برای توسعه راهکارهای مشاوره‌ای، مدل‌سازی، فناوری و advisory در کنار هم قرار می‌دهد. تیم‌های چندرشته‌ای آن به سازمان‌های بخش دولتی و خصوصی کمک می‌کنند هزینه‌های مراقبت‌های بهداشتی را ارزیابی کنند، ریسک‌های بازار و اقلیم را مدیریت کنند، برنامه‌ها را طراحی کنند و در محیط‌های پیچیده مالی و عملیاتی تصمیم‌های آگاهانه بگیرند.

اکچوئر مشاورتی ارشد، FCAS – آتلانتیک P&C

هدایت پروژه‌های مشاوره اکچوئریال اموال و حوادث (P&C) برای مشتریان بیمه، بیمه اتکایی، ILS و ریسک Milliman را بر عهده بگیرید. این مسئولیت‌ها شامل بازبینی همتا، رهبری مشتری، مربی‌گری و تحلیل پیشرفته با استفاده از Excel و R است.

توضیحات

  • ارائه بازبینی همتا در سطح ارشد و نظارت بر اجرای پروژه
  • توسعه و حفظ روابط با مشتریان
  • مربی‌گری و مدیریت اکچوئرهای کم‌تجربه‌تر
  • کار مستقیم با مشتریان و شرکای فروشنده آن‌ها
  • هدایت، آموزش و پشتیبانی از تحلیلگران اکچوئریال در فعالیت‌هایی مانند پاک‌سازی و اعتبارسنجی داده‌ها
  • رهبری ابتکارهای بازاریابی مانند انتشار مطالب و ارائه‌ها
  • مدیریت تکالیف موردی و اجرای پروژه‌های بلندمدت
  • تهیه گزارش‌ها، جداول و مکاتبات داخلی و خارجی
  • ارائه یافته‌ها به همکاران، مدیران پروژه و مدیران روابط با مشتری
  • رعایت الزامات کنترل کیفیت داخلی، مدیریت ریسک و بازبینی همتا
  • ثبت نحوه گردآوری داده‌های اختصاصی هر پروژه
  • پیشبرد بهبود فرایندها
  • انجام وظایف اضافی محول‌شده از سوی پرینسیپال‌های واحد
  • استفاده از Excel برای دست‌کاری و خلاصه‌سازی داده‌های پیچیده
  • به‌کارگیری تخصص برنامه‌نویسی، آماری و پایگاه داده در کار با مشتریان
  • همکاری با تیم‌های Milliman در دفاتر و مناطق زمانی مختلف
  • سفر دوره‌ای در سراسر ایالات متحده برای جلسات، کنفرانس‌ها و رویدادهای تیمی، تا سقف ۲۰٪

شرایط لازم

  • هنگام درخواست، دارای گواهی Fellowship از انجمن اکچوئری‌های حوادث (FCAS) باشید
  • حداکثر ۱۰ سال سابقه کار تمام‌وقت اکچوئریال در حوزه‌هایی مانند قیمت‌گذاری، ذخیره‌گیری، مدل‌سازی پیش‌بینانه، مدل‌سازی سرمایه، مدیریت ریسک سازمانی یا بیمه اتکایی برای شرکت‌های آمریکای شمالی و/یا اروپایی داشته باشید
  • مدرک کارشناسی یا بالاتر را با گذراندن دروس کمی در علوم اکچوئری، ریاضیات، آمار یا رشته‌ای مرتبط دریافت کرده باشید
  • تسلط خود را بر R برای مدل‌سازی آماری نشان دهید
  • در Excel و Word مهارت اثبات‌شده داشته باشید
  • با پایگاه‌های داده و برنامه‌های حرفه‌ای پشتیبان مانند Access و PowerPoint آشنایی عملی داشته باشید
  • مهارت‌های قوی تفکر انتقادی، فنی، تحلیلی و حل خلاقانه مسئله را به کار بگیرید
  • توجهی استثنایی به جزئیات و دقت فنی داشته باشید
  • ناسازگاری‌ها، داده‌های گمشده و نتایج غیرعادی را بررسی کنید و در صورت نیاز با پرینسیپال‌ها مشورت کنید
  • با هماهنگ‌سازی اولویت‌های چندین مشتری در پروژه‌ها، به‌طور مؤثر همکاری کنید
  • در محیطی پرشتاب عملکرد مؤثر داشته باشید و در صورت نیاز مشتری تلاش بیشتری ارائه دهید
  • پرسش‌ها و ایده‌ها را به‌روشنی بیان کنید
  • درباره ریسک، Milliman و کار واحد کنجکاوی فکری نشان دهید
  • مدیریت عالی زمان، از جمله هماهنگی میان مناطق زمانی، داشته باشید
  • از نظر قانونی اجازه کار در ایالات متحده را بدون حمایت یا اسپانسرشیپ مهاجرتی فعلی یا آینده از سوی Milliman داشته باشید
  • ترجیحی: تجربه انتشار مطالب فکری یا ارائه در کنفرانس‌های صنعتی
  • ترجیحی: تسلط بر @Risk، VBA، Python، SAS، STATA یا ابزارهای آماری و مدل‌سازی مشابه

مزایا

  • پوشش درمانی، دندان‌پزشکی و بینایی برای کارکنان، افراد تحت تکفل و شرکای داخلی
  • برنامه کمک به کارکنان (EAP)
  • طرح 401(k) با مشارکت تطبیقی شرکت و پرداخت‌های مشارکت در سود
  • برنامه پاداش اختیاری
  • حساب‌های هزینه انعطاف‌پذیر (FSA)
  • مرخصی با حقوق (PTO) به مدت ۱۵ روز در سال برای کارکنان تمام‌وقت، و به‌صورت متناسب برای کارکنانی که کمتر از تمام‌وقت کار می‌کنند
  • حداقل ۱۰ روز تعطیل با حقوق در هر سال
  • کمک‌هزینه فرزندخواندگی و درمان ناباروری
  • ۱۱ هفته مرخصی والدین با حقوق برای کارکنان واجد شرایط
  • پوشش بیمه عمر و AD&D با پرداخت کامل حق بیمه توسط Milliman
  • پوشش ازکارافتادگی کوتاه‌مدت و بلندمدت با پرداخت کامل هزینه توسط کارفرما
  • کمک‌هزینه مالی جابه‌جایی ممکن است در دسترس باشد
  • پشتیبانی از آزمون‌ها
  • آموزش مهارت، توسعه شغلی، فرصت‌های یادگیری و مربی‌گری و دسترسی به گروه‌های منابع کارکنان