Spectrum Science - a GHMC Company

201 – 500 Töötajad

Spectrum Science - a GHMC Company on Londonis tegutsev tervise- ja bioteaduste kommunikatsiooni- ning turundusagentuur, mis toetab farmaatsia-, biotehnoloogia- ja teisi bioteaduste organisatsioone. Agentuuri integreeritud teenused hõlmavad reklaami, meditsiinikommunikatsiooni, konsultatsiooni, meediat ja kliiniliste uuringutega seotud kaasamist. Töö keskendub kliiniliste uuringute osalejate värbamisele ja hoidmisele, strateegilisele brändiarendusele, turunduskommunikatsioonile ning andmepõhisele meediale kogu toote ja ettevõtte elutsükli jooksul. Agentuuris töötab 201–500 inimesest koosnev üleilmseid kliente teenindav meeskond ning värvatakse töötajaid tervishoiu, konsultatsiooni ja turunduse valdkonda.

Töökohad ettevõttes

Vanemtoimetaja, tervishoiuturundus — Spectrum Science (hübriidtöö)

Juhi Spectrum Science’is reguleeritud kliiniliste uuringute turundus- ja patsientide värbamise sisu toimetuslikku ülevaatust. Hoia kvaliteedi- ja vastavusstandardeid digitaalses, trüki-, reklaami- ja esitlusmaterjalis.

1 nädala eest

Ameerika Ühendriigid

80 000 $ – 100 000 $ / aasta

Hübriidtöö Täistööaeg Seenior Nõutav Keel: inglise Toimetaja

Kirjeldus

Juhi kliiniliste uuringute turundus- ja patsientide värbamise materjalide põhjalikku toimetuslikku ülevaatust ja korrektuuri alates loovast arendusest kuni kliendile edastamise või avaldamiseni.
Kontrolli grammatikat, õigekirja, kirjavahemärke, süntaksit, vormistust, täpsust, selgust, järjepidevust, AMA standardeid, protokolli ja IRB heakskiidetud sõnastust, regulatiivseid ja õiguslikke nõudeid, brändi- ja stiilijuhiseid, linke, kuupäevi, viiteid, lahtiütlusi ja kontaktandmeid.
Kinnita, et taotletud parandused, kommentaarid ja heakskiidud on õigesti rakendatud ning kooskõlas heakskiidetud lähtematerjalidega.
Vaata üle e-posti, veebi, digitaalse ja sotsiaalmeedia reklaami, trükiste, patsientide värbamise ja esitluste jaoks mõeldud materjalid.
Hinda sisu ja visuaalset teostust, sealhulgas vormistust, paigutust, hierarhiat, järjepidevust ning kujutiste ja teksti kooskõla.
Tee koostööd loov-, klienditeenindus-, tarne- ja tootmismeeskondadega, et lahendada toimetuslikke probleeme ning valmistada ette täpsed ja kliendile valmis materjalid.
Aita tugevdada toimetusliku ülevaatuse töövooge, et probleemid tuvastataks varem ja järjepidevus paraneks.
Loo, halda ja tugevda toimetuslikke standardeid, protsesse, kontrollnimekirju, stiilijuhiseid ja häid tavasid.
Juhenda vabakutselisi toimetajaid ja korrektoreid koolituse, tööülevaatuste ja tagasiside kaudu.

Nõuded

Vähemalt viis aastat toimetamise, kvaliteedikontrolli, tootmise või operatiivtöö kogemust tervishoiuturunduse, farmaatsiareklaami, kliiniliste uuringute turunduse või reguleeritud kommunikatsiooni valdkonnas.
Kliiniliste uuringute värbamis- ja osalusmaterjalide tundmine tuleb kasuks.
Kogemus reguleeritud ja vastavustundliku sisu ülevaatamisel.
Erakordne tähelepanelikkus ning võime tuvastada toimetuslikke vigu ja laiemaid teostusriske.
Tugev korrektuuri-, toimetusstandardite ja kvaliteedi tagamise töövoogude oskus.
MLR-i, õiguslike ja regulatiivsete ülevaatusprotsesside tundmine tuleb kasuks.
Kogemus kiiretempolises agentuuri- või turunduskeskkonnas.
Võime hallata mitut projekti ja pingelisi tähtaegu täpsust säilitades.
Tugevad suhtlus- ja koostööoskused.
Vabakutseliste või täiskohaga toimetusressursside juhendamise või koordineerimise kogemus tuleb kasuks.
Kogemus toimetuslike ja loovate kvaliteedistandardite, protsesside ning heade tavade arendamisel või toetamisel.
Microsoft Office’i, Adobe Acrobati ja Ziflow’ laadsete korrektuuriplatvormide oskus.
Trüki- ja digitaalse tootmise töövoogude tundmine.
Võime hinnata sisu ja funktsionaalset teostust, sealhulgas linke, vorme ja suunamisloogikat, rakendades AMA standardeid.
Ligipääsetavusstandardite ja kvaliteedi tagamise heade tavade tundmine.
Protsessikeskne lähenemine, mis keskendub toimimise tipptasemele ja pidevale täiustamisele.
Kogemus trükifailide ülevaatamisel, et tagada nende täpsus, täielikkus ning vastavus heakskiidetud loovlahendusele ja tootmisspetsifikatsioonidele.

Hüved

Mobiiltelefonikulude igakuine hüvitis.
Paindlik tasustatud vaba aeg.
Ettevõtte pühad, hääletusaeg, vandekohtuülesande ja leinapuhkus.
Pärast seitset teenistusaastat algav sabatikalipuhkuse programm.
Kolmteist nädalat tasustatud vanemapuhkust, sealhulgas lapsendamise ja hoolduspere paigutuse korral.
Pidev õppimine ja areng ettevõtte enda Greatest Potential Self talendiprogrammi kaudu.
Õppemaksu hüvitamise programmid.
Ettevõttesisene individuaalne coaching ning juurdepääs talendi- ja tootlikkuse hindamistele.
Töötajate soovitusboonuse programm.
Meditsiinilised concierge-teenused.
Põhjalik sisseelamisprogramm koos võimalustega avatud vestlusteks juhtkonnaga.
401(k)-i pensioniplaan ettevõttepoolse sissemaksega.
Individuaalne finantsnõustamine ja -koolitus.
Tervise-, hambaravi- ja nägemiskindlustus.
Teaduspõhised meditatsiooni- ja teadvelolekutööriistad Headspace’i kaudu.
Paindlikud töövõimalused, mis ühendavad kaug- ja kontoritöö.