knowmad mood on rahvusvaheline digitaalse transformatsiooni ja tehnoloogiateenuste ettevõte, mis aitab suurettevõtetel ajakohastada oma tegevust, kliendikogemusi ja tehnoloogiaplatvorme. Ettevõtte töö ühendab konsultatsiooni, tarkvaraarenduse ja tehnilise pädevuse digitaalsete kanalite ja kaubanduse, UX/UI, mobiililahenduste, platvormide, andmete ja analüütika, pilvetaristu, sealhulgas AWS-i, tehisintellekti, plokiahela, asjade interneti, DevOpsi, kvaliteedi tagamise, testimise, turbe, lahendusarhitektuuri ning Atlassiani ja IT-halduse valdkonnas. Ettevõte teenindab B2B-kliente muu hulgas panganduse, telekommunikatsiooni, jaekaubanduse, tervishoiu, energeetika, autotööstuse ja logistika sektorites, keskendudes skaleeritavatele digilahendustele ja pikaajalisele tehnoloogilisele transformatsioonile.
Tehisintellekti automatiseerimise arhitekt – n8n, generatiivne tehisintellekt ja mitmeagendisüsteemid
Kavandad generatiivse tehisintellekti, mitmeagendisüsteemide ja ettevõtte automatiseerimise lahendusi knowmad moodi digitaalse transformatsiooni algatuste jaoks. See on täistööajaga kaugtöökoht, mis asub Hispaanias.
Kirjeldus
- Kavanda, ehita ja juuruta täiustatud automatiseerimislahendusi tehisintellekti, intelligentsete agentide ja skaleeritavate arhitektuuride abil.
- Loo väga keerukaid otsast lõpuni automatiseeritud töövooge.
- Määra töökindlad ja skaleeritavad süsteemiarhitektuurid.
- Rakenda ärikasutuseks tehisintellekti agente.
- Integreeri ettevõtte süsteemid pilveteenustega.
- Arenda generatiivsetel mudelitel ja mitmeagendisüsteemidel põhinevaid lahendusi.
- Panusta otsese ärimõjuga transformatsioonialgatustesse.
- Rakenda täiustatud prompt engineering’u ja konteksti kujundamise tehnikaid.
Nõuded
- Ettevõtte automatiseerimise ja generatiivse tehisintellekti kasutamise kogemus.
- Oskus kavandada ja rakendada tehisintellektil põhinevaid automatiseerimislahendusi intelligentsete agentide ja skaleeritavate arhitektuuridega.
- Täiustatud äriprotsesside automatiseerimise tundmine.
- Mitmeagendisüsteemide tundmine.
- MCP (Model Context Protocol) arhitektuuride tundmine.
- LLM-ide integreerimise kogemus äriprotsessidesse.
- Virtuaalassistentide ja intelligentsete töövoogude tundmine.
- Pilveplatvormide ja kohapealsete keskkondade kasutamise kogemus.
- Täiustatud prompt engineering’u ja konteksti kujundamise oskused.
Hüved
- Tähtajatu tööleping.
- Kaugtöövõimalus koos võimalusega töötada töötaja soovi korral kontoris.
- Paindlik töögraafik: tööpäev algab kell 8.30 ja lõpeb kell 18.00, reedeti on lühendatud tööpäev kell 8.00–15.00 ning juulis ja augustis on lühendatud tööpäevad kell 8.00–15.00.
- 22 puhkusepäeva ja 2 isiklikku vaba päeva.
- 24. ja 31. detsember on vabad.
- Võimalus valida 12 või 14 palgamakse vahel.
- Paindlik kompensatsioon, sealhulgas restoranikaart, lapsehoiutšekk, ravikindlustus, koolitus ja muud maksusoodustusega hüved.
- Töötajate hüvede klubi, mis pakub allahindlusi tehnoloogiale, vaba aja tegevustele ja koolitustele.
- Pidev areng Udemy Businessi, keelekursuste, ametlike sertifikaatide ja tehnilise koolituse kaudu.
- Karjäär arenguplaan.
- Toitumist, kehalist aktiivsust ja emotsionaalset heaolu toetavad programmid.
- Isikliku ja perega seotud abi ööpäevaringselt.
- Mitmekesine ja multikultuurne töökeskkond.
- Sündmused meeskonnaga suhtlemiseks.