General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology (GDIT) pakub valitsusasutustele ja kaitseorganisatsioonidele konsultatsiooni-, digitaalse moderniseerimise ja rakendusteenuseid. Ettevõtte tegevus hõlmab tehisintellekti, pilvandmetöötlust, küberturvalisust, suure jõudlusega andmetöötlust ja kvanttehnoloogiaid ning logistika ja tarneahela juhtimise, luure ja sisejulgeolekuga seotud kriitilise tähtsusega programme. Lisaks tegutseb ettevõte konsultatsiooni, tervishoiu ja logistika valdkonnas, pöörates värbamisel tähelepanu mitmekesistele meeskondadele ja töötajate heaolule. GDIT-i ametikohad võivad sobida spetsialistidele, keda huvitab uute tehnoloogiate rakendamine keerukate avaliku sektori ja riikliku julgeoleku probleemide lahendamisel.

Kaugtöö: alltöövõtulepingute nõuetele vastavuse haldur

Auditeeri hankeandmeid nõuetele vastavuse kontrollimiseks ja aita valmistuda töövõtjate hankesüsteemide ülevaatusteks. Liitu GDIT-i hankevastavuse kvaliteeditiimiga, mis toetab valitsuse ülesandeid.

Kirjeldus

  • Auditeeri otseseid hankeandmeid kehtivate põhimõtete, menetluste, tavade ja standardite alusel.
  • Kontrolli, kas hankedokumendid on täielikud.
  • Vajaduse korral küsi tuge alltöövõtu- ja tarneahelatiimidelt.
  • Aita ette valmistada hankematerjale töövõtjate hankesüsteemide ülevaatusteks (CPSR).
  • Aita koolitada hanketöötajaid asjakohaste põhimõtete ja menetluste alal.
  • Toeta äritegevuse strateegiat ja valitsuse ülesannete tulemusi hankevastavuse kvaliteeditiimi liikmena.

Nõuded

  • Bakalaureusekraad või selle asemel vähemalt kuus aastat asjakohast alltöövõtulepingute haldamise ja/või hangete kogemust.
  • Vähemalt kaks aastat asjakohast alltöövõtulepingute haldamise ja/või hangete kogemust.
  • Peab olema USA isik (U.S. person).
  • USA föderaalvalitsuse lepingute sõlmimise põhjalik tundmine.
  • Federal Acquisition Regulationi (FAR), Defense Federal Acquisition Regulation Supplementi (DFARS) ja Cost Accounting Standardsi (CAS) tundmine.
  • Õiglase ja mõistliku hinnastamise, hinnaanalüüsi ning hinnaläbirääkimiste mõistmine.
  • Lepingute haldamise tavade, menetluste ja protsesside tundmine.
  • Microsoft Office’i valdamine.
  • Oskus õppida kasutama hanketarkvara ja koostöövahendeid, sealhulgas võrgukettaid, SharePointi ja Teamsi.
  • Head haldus- ja organiseerimisoskused.
  • Tõhus suhtlus ja koostöö teiste funktsionaalsete tiimidega.
  • Oskus täita ülesandeid üldise järelevalve all ning viia need tulemusteni.
  • Oskus hallata kiire tempoga keskkonnas mitut ülesannet.
  • Julgeolekukontrolli ei nõuta.

Hüved

  • Meditsiinikulude katmise võimalused, sealhulgas tervishoiuhoiukontoga (HSA) plaanid.
  • Hambaravikulude katmise võimalused.
  • Nägemisega seotud kulude katmise võimalused.
  • 401(k) pensionikogumisplaan koos ettevõttepoolsete vastavate sissemaksetega.
  • Paindlik töönädal seal, kus see on saadaval.
  • Tasustatud puhkus, haiguspuhkus, isiklik puhkus, riigipühade vabad päevad ning vanema-, sõjaväe-, leina- ja vandekohtuniku kohustustega seotud puhkus.
  • Tavaliselt 15 tasustatud vaba päeva kalendriaastas.
  • Kümme tasustatud riigipüha aastas.
  • Sobivatele töötajatele kuni 160 tundi tasustatud perepuhkust jooksva 12-kuulise perioodi jooksul.
  • Lühi- ja pikaajalise töövõimetuse kindlustus.
  • Elukindlustus.
  • Õnnetusjuhtumist tingitud surma ja vigastuse kindlustus.
  • Isiklik õnnetusjuhtumikindlustus.
  • Raske haiguse kindlustus.
  • Töölähetuse ja õnnetusjuhtumi kindlustus.
  • Õppimis- ja karjääriarendus tehisintellektil põhineva karjääritööriista abil.
  • Tugi ettevõttesisestele karjäärimuutustele.
  • Heaolupaketid.
  • Konkurentsivõimeline töötasu.
  • Auhinnatud innovatsioonikultuur ja sõjaväesõbralik töökoht.