Careers at Crown vahendab tööotsijatele töövõimalusi ettevõttes Crown Equipment Corporation. Ettevõte toodab materjalikäitlusseadmeid logistika-, transpordi- ja tootmissektorile. Värbamine hõlmab inseneritöö, tootmise, infotehnoloogia, müügi ja klienditeeninduse ametikohti ning sobib inimestele, keda huvitavad tööstuslik innovatsioon, toodete kvaliteet ja klientide toetamine kogu seadmete elutsükli jooksul. Ettevõtte karjäärivõimalustes tõstetakse esile ka professionaalset arengut ja töötajate heaolu.
Hooldustehnik – Colorado Springs, Colorado (kohapealne töö)
Hooldustehnik vastutab Crown'i ja teiste tootjate tõstukite parandamise ja hooldamise eest Colorado Springsis. Töö hõlmab klientide seadmete hooldust, hooldusauto varude haldamist ja tööjärgse dokumentatsiooni koostamist.
Kirjeldus
- Diagnoosi, tuvasta rikkeid ja paranda Crown'i ning teiste tootjate tõstukeid
- Tee klientide tõstukitel kõik määratud ennetavad hooldused
- Halda hooldusautot ja hoia selle varud korras
- Täida ja esita dokumendid pärast iga hooldustööd
Nõuded
- Kuni kaks aastat asjakohast töökogemust
- Keskkooli lõputunnistus või samaväärne kvalifikatsioon
- Kehtiv juhiluba, hea sõiduajalugu ja oskus juhtida tõstukit ohutult
- Seaduslik õigus töötada Ameerika Ühendriikides
- Head mehaanika- ja elektrotehnilised võimed
- Töötavad teadmised elektri- ja elektroonikasüsteemidest, hüdraulikast ja sisepõlemismootoritest
- Oskus tõlgendada elektri- ja hüdraulikaskeeme
- Tõhus kirjalik ja suuline suhtlus ning tugevad klienditeenindusoskused
- Tavapäraste käsitööriistade, elektri- ja suruõhutööriistade, põletite, kaarkeevitusseadmete ja testimisseadmete tundmine
- Oskus lugeda hooldusjuhendeid, töid planeerida ja need lõpule viia
- Tehniline haridus, varasem tõstukite remondi kogemus, keevituskogemus ja valdkonnaalane väljaõpe on eeliseks
Hüved
- Tervise-, hambaravi-, nägemis- ja retseptiravimikindlustus, kus ettevõte panustab igasse plaani
- Tervisehoiukontod ja paindlikud kulukontod
- 401(k) pensioniplaan, mille puhul ettevõte maksab töötaja abikõlblikust palgast tehtud sissemaksetelt esimese 4% ulatuses 100% vastava sissemakse; ettevõtte vastavad sissemaksed kuuluvad töötajale täielikult
- Ettevõtte tasutud elu- ja töövõimetuskindlustus
- Valikuline täiendav tähtajaline elukindlustus
- Tasustatud vanemapuhkus
- Üheksa tasustatud püha
- Tasustatud puhkus, mis koguneb vastavalt tööstaažile ja ametikohale
- 48 tundi tasustatud haiguspuhkust
- Sünnipäevatasu töötajatele, kelle suhtes ei kohaldata ületunnitöö hüvitamist
- Õppemaksu hüvitamine kuni 5250 dollarit kalendriaastas
- Konkurentsivõimeline töötasu