Tenet Healthcare
Tenet Healthcare
Tenet Healthcare es una empresa estadounidense de servicios de salud que posee y opera hospitales y programas hospitalarios a través de sus subsidiarias y afiliadas. Su red de atención incluye hospitales de cuidados intensivos, centros de urgencias, servicios especializados como atención oncológica y diagnóstico avanzado por imágenes cardíacas, edificios de consultorios médicos, consultorios de médicos y redes de salud comunitarias. La actividad de la empresa abarca la atención clínica, las operaciones sanitarias, el cumplimiento normativo, el servicio a la comunidad y la innovación clínica, con oportunidades profesionales en sus hospitales, organizaciones de médicos y equipos de apoyo.

Gerente de Alianzas, norte de Maryland y sureste de Pensilvania

Impulse las derivaciones médicas y el volumen de casos en los centros de cirugía ambulatoria de Tenet Healthcare. Desarrolle relaciones con proveedores en el norte de Maryland y el sureste de Pensilvania.

Descripción

  • Visitar consultorios de médicos especialistas en procedimientos para fomentar una mayor selección de casos en los centros quirúrgicos.
  • Analizar los patrones de derivación médica y las tendencias por línea de servicio en los centros del mercado.
  • Desarrollar planes de desarrollo comercial para los mercados y servicios objetivo junto con líderes de desarrollo comercial y operaciones.
  • Investigar a los proveedores, las opciones de centros y las relaciones con centros de cirugía ambulatoria u hospitales.
  • Reunirse en persona con médicos para explicar las características del centro, las capacidades por especialidad, los procesos, la experiencia del paciente y los resultados de seguridad.
  • Dar seguimiento con médicos y gerentes de consultorios para identificar sus necesidades y obstáculos al crecimiento.
  • Compartir comentarios de clientes y colaborar con los equipos de los centros en la acreditación de médicos, su incorporación y la resolución de problemas.
  • Preparar y presentar informes de ventas sobre el crecimiento del volumen de casos, tendencias, oportunidades y áreas de mejora.
  • Adaptar y ejecutar tácticas de desarrollo comercial en respuesta a los comentarios de proveedores y líderes de los centros.
  • Mantenerse al tanto de hospitales, cirugía ambulatoria y proveedores en todo el mercado asignado.
  • Registrar a diario en el CRM las interacciones con clientes, los resultados y las acciones de seguimiento.
  • Apoyar el crecimiento de las líneas de servicio, la ampliación de horarios, la recuperación de casos cancelados y otras iniciativas relacionadas.
  • Desempeñar las funciones conforme a las normas éticas y las políticas de la empresa.

Requisitos

  • Se requiere título universitario de grado.
  • Al menos cinco años de experiencia en un campo relacionado con relaciones con médicos de sistemas de salud, productos farmacéuticos o dispositivos médicos.
  • Experiencia demostrable con buenos resultados en desarrollo comercial o ventas.
  • Sólidas habilidades organizativas, interpersonales, de facilitación y comunicación.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente con supervisión mínima.
  • Disponibilidad para viajar dentro del mercado.
  • La persona seleccionada debe aprobar una verificación de antecedentes de conducción.

Beneficios

  • Seguro médico, dental, oftalmológico, por discapacidad, por muerte accidental y desmembramiento, y de vida.
  • Vacaciones y licencia por enfermedad remuneradas.
  • Aportación discrecional equivalente al plan 401(k).
  • Diez días festivos remunerados al año.
  • Cuentas de ahorro para gastos médicos y cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes.
  • Los beneficios opcionales incluyen seguros para mascotas, asistencia jurídica, accidentes, enfermedades graves y cuidados a largo plazo; apoyo para el cuidado de personas mayores y niños; y seguros de automóvil y vivienda.
  • Los empleados de Colorado pueden recibir licencia remunerada conforme a la Ley de Familias Saludables y Lugares de Trabajo de Colorado.
  • Los puestos de nivel directivo pueden ser elegibles para bonos de contratación y reubicación.