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Plan Left
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11 – 50 Empleados
Comercio electrónicoMarketingSaaS
Plan Left es una empresa de marketing digital y servicios de software que ayuda a las empresas a fortalecer su presencia en línea y mejorar la experiencia de usuario. Su trabajo abarca la optimización para motores de búsqueda, el marketing en redes sociales, la publicidad digital, el marketing para comercio electrónico, el desarrollo de sitios web, el software personalizado, el cumplimiento de la normativa ADA y el alojamiento empresarial. Con un enfoque centrado en un retorno de la inversión medible, el equipo apoya a sus clientes mediante una planificación transparente, una ejecución práctica y soluciones digitales adaptadas en los ámbitos del marketing, el SaaS y el comercio electrónico.
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Empleos de la empresa

Desarrollador sénior full-stack, remoto en Filipinas

Desarrolla y publica productos SaaS con prototipos de IA para la cartera de Plan Left, haciéndote cargo del desarrollo desde los prototipos hasta producción y los lanzamientos móviles. Trabaja con React, TypeScript, Node.js, AWS y pruebas, con la posibilidad de crecer hacia un puesto de liderazgo técnico.

PHFilipinasRemotoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésIngeniero de softwareIngeniero full-stack
AndroidAWSiOSJavaScriptNode.jsPostgresReactReact NativeTypeScript

Descripción

  • Desarrolla y mantiene aplicaciones de producción con React, TypeScript y Node.js.
  • Convierte prototipos de productos generados con IA en software listo para producción.
  • Valida el trabajo con pruebas automatizadas y web, así como en dispositivos iOS y Android.
  • Usa herramientas de desarrollo asistidas por IA para crear prototipos y verificar funciones rápidamente.
  • Migra productos de plataformas iniciales a bases de código propias e infraestructura de AWS cuando sus necesidades superen las capacidades de esas plataformas.
  • Revisa código, investiga cuellos de botella en las compilaciones y realiza ajustes o mejoras puntuales.
  • Establece estándares para un código limpio, seguro en cuanto a tipos y escalable.
  • Desarrolla conforme a las especificaciones del producto y los criterios de aceptación.
  • Detecta carencias en las especificaciones y recomienda soluciones.
  • Coordina los envíos a App Store y Google Play, las respuestas a las revisiones y los calendarios de lanzamiento.
  • Ayuda a la agencia de marketing digital a gestionar cuentas de AWS, alojamiento, accesos, costes de software y trabajo técnico para clientes.
  • Establece la base técnica de nuevos productos como su primer desarrollador.
  • Avanza hacia el liderazgo técnico mediante mentoría, revisión de código y contribuciones a la formación del equipo.

Requisitos

  • Al menos 7 años de experiencia práctica en desarrollo full-stack.
  • Dominio de React, TypeScript, Node.js y Supabase o PostgreSQL.
  • Capacidad para auditar el trabajo de otros desarrolladores y mantener la calidad estructural del código.
  • Capacidad para gestionar el tiempo y las prioridades de forma autónoma.
  • Experiencia práctica con herramientas de generación de código con IA o agentes, como Lovable, Cursor, Windsurf o v0.
  • Sólida comprensión de UI/UX e intuición para el producto.
  • Capacidad para detectar carencias en los productos y recomendar soluciones de forma proactiva.
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.
  • Experiencia de coordinación con equipos y fundadores de startups internacionales.
  • Habilidades de prueba, incluida la reproducción de errores.
  • Experiencia con React Native, Capacitor u otra tecnología móvil multiplataforma.
  • Experiencia en llevar productos de creadores de aplicaciones con IA a bases de código de producción.
  • Experiencia con AWS.
  • Experiencia guiando aplicaciones móviles durante las revisiones de App Store y Google Play.
  • Experiencia con productos SaaS o de tecnología de marketing.
  • Familiaridad con analítica, gestión de etiquetas e integraciones de CRM.
  • Se requiere fluidez oral y escrita en inglés.
  • Se valora: al menos 3 años gestionando equipos remotos de ingeniería de software, organizando sprints ágiles y liderando contrataciones o la creación de equipos.
  • Se valora: experiencia formando desarrolladores y liderando revisiones de código.
  • Se valora: experiencia como CTO fraccional, responsable técnico de una agencia o fundador técnico de una startup.
  • Se valora: sólida experiencia en marketing y ventas.

Beneficios

  • Modalidad de trabajo remoto.
  • Jornada diaria flexible y autogestionada.
  • Oportunidad de crecer hacia un puesto de liderazgo técnico.
  • Oportunidad de orientar a desarrolladores y liderar revisiones de código.
  • Exposición al desarrollo de nuevos productos en una cartera de empresas.
  • Trabajo con herramientas de desarrollo asistidas por IA y agentes de IA emergentes.

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