Turner & Townsend es una consultora global que presta servicios a clientes de los sectores inmobiliario, de infraestructuras y de recursos naturales. Sus equipos multidisciplinares apoyan programas y proyectos complejos mediante servicios de estrategia y puesta en marcha, gestión de programas y proyectos, gestión de costes y asuntos comerciales, adquisiciones, seguridad, salud y calidad, controles y rendimiento, tecnología y datos, y asesoramiento. Con 75 años de experiencia, la empresa trabaja con clientes, proveedores, gobiernos y comunidades en general para mejorar los resultados de proyectos y programas, contribuyendo al mismo tiempo a un mundo más ecológico, inclusivo y productivo.
Consultor/a Junior de Diseño Remoto – Proyectos de Construcción de Bancos Minoristas
Apoya la coordinación del diseño de proyectos de construcción de bancos minoristas en Turner & Townsend, trabajando con consultores, partes interesadas y equipos de proyecto. El puesto abarca revisiones de diseño, presupuestos, permisos, briefs arquitectónicos y administración de la construcción.
Estados Unidos65.000 $ – 80.000 $ / año
RemotoTiempo completoJuniorIdioma Obligatorio: inglésDiseñadorDescripción
- Actuar como contacto principal para la supervisión del diseño y la coordinación estratégica durante todo el ciclo de vida del proyecto.
- Supervisar a arquitectos, ingenieros, contratistas especializados y otros consultores externos de diseño desde su contratación hasta la administración de la construcción.
- Verificar que las entregas de diseño cumplan los requisitos de marca del cliente, funcionalidad y sostenibilidad.
- Revisar los diseños en hitos clave conforme a los briefs del proyecto y las especificaciones técnicas.
- Liderar actividades de ingeniería de valor protegiendo la calidad e integridad del diseño.
- Identificar con antelación posibles retrasos en el diseño y el cronograma, y coordinar medidas de mitigación.
- Reunir a las partes interesadas internas, los gerentes de proyecto y los equipos de diseño para resolver problemas técnicos complejos.
- Mantener la documentación para las solicitudes de permisos y las presentaciones regulatorias.
- Defender los intereses del cliente durante las reuniones de diseño.
- Crear y presentar briefs arquitectónicos basados en las necesidades empresariales y de las partes interesadas.
- Supervisar las entregas de los consultores para garantizar su precisión, transparencia y accesibilidad.
Requisitos
- Licenciatura en Diseño de Interiores o Bellas Artes en Diseño de Interiores de un programa acreditado por el Council for Interior Design Accreditation, o licenciatura o maestría en Arquitectura de un programa acreditado.
- Se prefiere la certificación NCIDQ o la habilitación profesional como arquitecto/a.
- De uno a cinco años de experiencia en diseño comercial, construcción o gestión de proyectos.
- Capacidad para comprender, analizar e interpretar documentación empresarial y técnica compleja.
- Dominio de Adobe Creative Suite, AutoCAD y Revit.
- Comprensión avanzada de conceptos financieros, incluido el análisis presupuestario y el seguimiento de los costes del proyecto.
- Capacidad para ofrecer presentaciones claras y persuasivas sobre temas complejos a clientes, directivos y equipos de proyecto.
- Capacidad para influir y negociar eficazmente con consultores externos y grupos internos de partes interesadas.
- Amplios conocimientos de códigos de construcción, requisitos de zonificación y prácticas habituales de contratación del sector.
- Capacidad para tomar decisiones acertadas basadas en las políticas de la empresa y las prácticas empresariales.
Beneficios
- Pueden ofrecerse bonificaciones.
- Paquete integral de beneficios.
- Entorno de trabajo saludable, productivo y flexible.
- Apoyo para la conciliación de la vida laboral y personal.
- Lugar de trabajo inclusivo y que ofrece igualdad de oportunidades.
- Gestión confidencial de la información conforme a las directrices de igualdad de oportunidades en el empleo.