
51 – 200 Empleados
Patrocinador de visa para trabajadores cualificadosAtención sanitariaConsultoríaLogísticaTurnkey Consulting ofrece servicios de gestión de riesgos, identidad, acceso y ciberseguridad para organizaciones que gestionan necesidades operativas y de cumplimiento complejas. Su trabajo abarca la gestión integrada de riesgos, la gobernanza, riesgos y cumplimiento de SAP (GRC), la seguridad de las aplicaciones y la protección cibernética, mediante el uso de tecnología y automatización para identificar vulnerabilidades y reforzar los controles en toda la empresa. La empresa también ofrece servicios gestionados y orientación estratégica para ayudar a sus clientes a hacer frente a las amenazas internas y externas, mientras se adaptan a los cambios en los requisitos de cumplimiento. Su labor de consultoría apoya a organizaciones de sectores como la logística y la atención sanitaria.
Analista graduado: IAM o Riesgo, Seguridad y Controles (Londres, híbrido)
Únete al programa de graduados de dos años de Turnkey Consulting, especializándote en gestión de identidades y accesos, o en riesgo, seguridad y controles. Apoyarás proyectos de clientes relacionados con gobierno, tecnologías SAP, aseguramiento de la seguridad y riesgo digital.
Descripción
- Completar un itinerario de graduados de dos años en IAM o en Riesgo, Seguridad y Controles
- Contribuir a proyectos de clientes y a proyectos de consultoría multidisciplinares
- Apoyar estrategias de IAM, modelos operativos objetivo, mejora de procesos, configuración de software, integración de sistemas, análisis empresarial e implementación de políticas
- Contribuir a la gestión de riesgos, el aseguramiento de la seguridad, el asesoramiento sobre controles, los marcos de gobierno, la evaluación de riesgos de seguridad y la mejora de los controles empresariales
- Utilizar aplicaciones SAP para ayudar a evaluar y reforzar los controles internos y los procesos operativos
- Apoyar la detección de vulnerabilidades y amenazas en entornos SAP
- Proporcionar soluciones de gobierno de accesos y autorización en aplicaciones SAP
- Colaborar en implementaciones de tecnología GRC
- Realizar análisis de datos, identificar deficiencias de control, apoyar evaluaciones de riesgos y contribuir a revisiones de cumplimiento
- Apoyar implementaciones de aplicaciones y soluciones, incluidas las pruebas y la validación
- Coordinarse con clientes y compañeros para ayudar a entregar el trabajo de los proyectos conforme a los estándares de calidad
- Colaborar en servicios gestionados y en mejoras continuas de las operaciones de los clientes
- Participar en reuniones, talleres y llamadas con clientes mientras desarrolla relaciones profesionales
- Contribuir a iniciativas internas y al desarrollo de la práctica en áreas como recursos humanos, marketing, eventos y actividades de equipo
- Desarrollar capacidades técnicas, de consultoría, trabajo en equipo, colaboración, gestión del tiempo y resolución de problemas
Requisitos
- Título universitario con honores en cualquier disciplina
- Tres A-levels, cinco Highers o una cualificación equivalente
- Al menos una calificación 4/C en GCSE, o equivalente, en Lengua Inglesa y Matemáticas; los candidatos sin GCSE de Lengua Inglesa pueden presentar una cualificación equivalente en su lengua materna
- Derecho permanente a trabajar en el Reino Unido; no se ofrece patrocinio de visado
- Un visado válido para viajar fuera del Reino Unido, cuando corresponda
- Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal
- Enfoque analítico y estructurado para investigar y resolver problemas complejos
- Capacidad para comunicar conceptos técnicos de forma clara y concisa
- Disposición para trabajar en distintos tipos de proyectos
- La experiencia en programación es útil, pero no es obligatoria
- Conocimientos básicos de sistemas operativos como Windows y Linux; son útiles, pero no obligatorios
- Deberá obtener y aprobar el examen CISMP para pasar al segundo año
- Capacidad para desplazarse a la oficina de Londres aproximadamente tres veces por semana
Beneficios
- Elegibilidad para una bonificación anual discrecional de la empresa
- Seguro médico privado
- Aportaciones a un plan de pensiones no contributivo
- Seguro de vida y de enfermedades graves
- 25 días de vacaciones
- Rewards Hub, con descuentos para empleados en múltiples categorías
- Oportunidades de formación y certificación, incluido Turnkey Bootcamp y certificaciones técnicas