Wiz Co
Wiz Co
1001 – 5000 Empleados
La información de perfil disponible de Wiz Co no incluye una descripción de la empresa, por lo que no se pueden confirmar, a partir de los datos proporcionados, su modelo de negocio, productos o servicios, clientes, sector ni enfoque de contratación.

Analista fiscal I

Analista fiscal I en Wiz Co, una correduría y consorcio de seguros y distribuidora de crédito. Gestiona la facturación, los cálculos fiscales, las obligaciones tributarias accesorias y las novedades de la Reforma Tributaria.

Descripción

  • Emitir facturas de servicios
  • Registrar cobros y aplicar compensaciones a las facturas emitidas
  • Obtener las bases de comisiones de los sitios web de las aseguradoras
  • Identificar créditos en cuentas bancarias
  • Mantener los registros de cuentas por cobrar y los controles en hojas de cálculo
  • Conciliar los registros bancarios y contables
  • Preparar y presentar informes analíticos
  • Calcular el ISS y hacer seguimiento a la legislación tributaria municipal
  • Calcular el PIS y la COFINS acumulativos y no acumulativos
  • Presentar obligaciones tributarias accesorias, incluidas DCTF, REINF, DCTF Web, PERDCOMP, ECF, ECD, EFD Contribuições y MIT
  • Hacer seguimiento a los cambios de la Reforma Tributaria relacionados con IBS, CBS e IS, y apoyar el proceso de facturación y los ajustes del sistema
  • Apoyar las auditorías

Requisitos

  • Título universitario en Contabilidad
  • Experiencia en facturación y emisión de facturas, operaciones fiscales y cálculo de impuestos federales y municipales
  • Dominio intermedio de Microsoft Office
  • Conocimientos de la Reforma Tributaria y disposición para comprender sus impactos, especialmente los relacionados con IBS, CBS e IS
  • Conocimientos contables y fiscales
  • Se valora la experiencia con Protheus
  • Se valoran los conocimientos de inteligencia empresarial

Beneficios

  • Modelo WE Flex: trabajo presencial en la oficina 3 días por semana y desde casa 2 días por semana
  • Programa WE (Wiz Everywhere), con una modalidad de trabajo adaptada a cada puesto
  • Procesos de selección que promueven la equidad y la inclusión
  • El puesto está abierto a personas con discapacidad