DriveWealth ist ein Fintech-Unternehmen, das eine API-basierte Brokerage-as-a-Service-Plattform für Unternehmen anbietet, die Anlagefunktionen in ihre Produkte integrieren. Die Technologie ermöglicht es Banken, Broker-Dealern, Vermögensverwaltern, digitalen Wallets und Verbrauchermarken, Zugang zu US-Aktien, ETFs, Investmentfonds und Optionen anzubieten. Die Plattform unterstützt Funktionen wie den Handel mit Bruchstücken von Wertpapieren und auf Dollarbasis und hilft B2B-Partnern dabei, weltweit zugänglichere Anlageerlebnisse für ihre Kundinnen und Kunden zu schaffen.
Principal Software Engineer, Post-Trade, DriveWealth, Hybrid
Leiten Sie die Architektur und Umsetzung latenzarmer Brokerage-Infrastruktur für die API-basierte Investmentplattform von DriveWealth. Entwickeln Sie Java- und Go-Systeme, Trading-APIs, Microservices und Post-Trade-Technologien und steuern Sie dabei die technische Umsetzung.
Beschreibung
- Leiten Sie das Design, die Entwicklung und die Implementierung von Brokerage-Systemen
- Verantworten Sie die Architektur und Umsetzung leistungsstarker, latenzarmer Brokerage-Plattformen auf Basis von Java und Go
- Bewerten Sie die Leistung, den Zustand und den technologischen Bedarf von Anwendungen und Datenbanken
- Entwickeln und warten Sie REST-APIs und Microservices
- Arbeiten Sie mit dem Broker-Dealer-Betrieb zusammen, um Handels- und Backend-Systeme für Aktien, Optionen, Investmentfonds und andere Anlageklassen weiterzuentwickeln
- Definieren Sie technische Spezifikationen, entwickeln Sie Komponenten, aktualisieren Sie den Software-Stack und erstellen Sie Testdaten sowie funktionale Spezifikationen
- Untersuchen Sie die Leistung von Services und Anwendungen mithilfe geeigneter Programmiersprachen, Tools und Engineering-Methoden
- Erstellen und pflegen Sie automatisierte Test-Frameworks sowie Pipelines für kontinuierliche Integration und Bereitstellung
- Geben Sie technische Orientierung und unterstützen Sie Engineering-Kolleginnen und -Kollegen als Mentor oder Mentorin
- Unterstützen Sie nicht-technische Mitarbeitende bei der effektiven Nutzung von Software- und Hardwaresystemen
- Unterstützen Sie Anwendungen durch Integration, Testplanung, Skripterstellung und Fehlerbehebung
Anforderungen
- Bachelorabschluss in Informatik, einer verwandten Fachrichtung oder gleichwertige Berufserfahrung
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, einschließlich fundierter Java-Kenntnisse
- Praktische Kenntnisse in testgetriebener Entwicklung sowie effektiver Unit- und Integrationstestung
- Sehr gute Kenntnisse in Verfahren für kontinuierliche Integration und Bereitstellung sowie in automatisierten Test-Frameworks
- Fortgeschrittene Erfahrung beim Aufbau robuster REST-APIs und anspruchsvoller ereignisgesteuerter Architekturen mit Kafka und Kubernetes
- Berufserfahrung im Bereich Financial Technology oder an den Kapitalmärkten
- Sicherer Umgang mit NoSQL, SQL und Stored Procedures in Datenbanken wie PostgreSQL und MySQL
- Erfahrung mit Unix- und Linux-Systemen, einschließlich Skripten zur Extraktion und Transformation von Daten
- Vertrautheit mit Jira, Git und Jenkins
- Erfahrung mit dem Betrieb hochverfügbarer Architekturen rund um die Uhr
- Umfangreiche Erfahrung mit Amazon Web Services, Google Cloud Platform oder Microsoft Azure
- Erfahrung mit Scrum und anderen agilen Methoden
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Berechtigung, für jeden Arbeitgeber in den USA zu arbeiten; eine aktuelle oder zukünftige Visumssponsoring ist nicht verfügbar
- Mehrjährige Erfahrung im Fintech-Bereich mit Post-Trade, Zahlungsverkehr oder SaaS ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Zusatzleistungen
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
- Beteiligung am Eigenkapital
- Arbeitgeberzuschuss zur 401(k)-Altersvorsorge
- Krankenversicherung
- Zahnversicherung
- Sehversicherung
- Invaliditätsversicherung
- Bezahlter Elternurlaub
- Wellness-Zuschuss
- Vom Unternehmen bereitgestelltes Telefon
- Budget für persönliche Weiterentwicklung
- Großzügiger bezahlter Urlaub
- Bezahlte gesetzliche Feiertage des Unternehmens
- Bonusmöglichkeit
- Bezuschusste Leistungen und Mitarbeitervorteile