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General Dynamics Information Technology
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Sponsor für H1B-VisumBeratungGesundheitswesenLogistik
General Dynamics Information Technology (GDIT) bietet Beratungs-, digitale Modernisierungs- und Anwendungsdienstleistungen für Behörden und Verteidigungsorganisationen. Das Leistungsspektrum umfasst künstliche Intelligenz, Cloud Computing, Cybersicherheit, Hochleistungsrechnen und Quantentechnologien sowie geschäftskritische Programme in den Bereichen Logistik und Lieferkettenmanagement, Nachrichtendienste und Heimatschutz. Das Unternehmen ist außerdem in den Bereichen Beratung, Gesundheitswesen und Logistik tätig und legt bei seinen Einstellungsaktivitäten Wert auf vielfältige Teams und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden. Die Positionen bei GDIT könnten für Fachkräfte interessant sein, die neue Technologien auf komplexe Herausforderungen im öffentlichen Sektor und im Bereich der nationalen Sicherheit anwenden möchten.
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PostgreSQL-Datenbankarchitekt

Entwerfen, sichern und modernisieren Sie PostgreSQL-Datenbanken für US-amerikanische Nachrichtendienste von GDIT. Diese unbefristete Präsenzstelle umfasst Datenbankinfrastruktur, Migrationen, Performance und Hochverfügbarkeit.

USVereinigte StaatenMOMissouriVAVirginia
124.093 $ – 149.500 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischDatenbankadministrator
MySQLOraclePostgresTypeScript

Beschreibung

  • Datenbankinfrastruktur bereitstellen und verwalten.
  • Serverfunktionen und Effizienz unter verschiedenen Betriebssystemen sicherstellen.
  • Datenbankintegrität und -sicherheit schützen.
  • Rollenbasierte Zugriffskontrollen und administrative Berechtigungen konfigurieren.
  • Administrations- und Dienstkonten einrichten.
  • Konfigurationen, Standards und Verfahren dokumentieren.
  • Mit Nutzern zusammenarbeiten und Produkte von Anbietern bewerten.
  • Richtlinien und Standards für die Zuweisung von IT-Ressourcen festlegen und ihre Umsetzung überwachen.
  • Teststrategien entwickeln und Ergebnisse dokumentieren.
  • Leistungsoptimierungen empfehlen und Endnutzer schulen.
  • Über relevante Technologien auf dem Laufenden bleiben.
  • Open-Source- und Anbieterwerkzeuge bewerten.
  • Datenbankmigrationen und Modernisierungsvorhaben unterstützen.
  • Mit Entwicklern an Schemata, Abfrageoptimierung und gespeicherten Prozeduren arbeiten.
  • Datenbank-Upgrades, Patches und Migrationen planen und durchführen.
  • Die Einhaltung von Branchenstandards und regulatorischen Anforderungen sicherstellen.
  • Einen Nachrichtendienstkunden vor Ort in Springfield, Virginia, oder St. Louis, Missouri, unterstützen.

Anforderungen

  • Eine aktive TS/SCI-Sicherheitsfreigabe ist erforderlich. Außerdem wird eine TS/SCI-Freigabe mit Polygraph verlangt, die der Arbeitgeber unterstützen kann.
  • Die US-Staatsbürgerschaft ist erforderlich.
  • Bachelorabschluss in Informatik oder einem verwandten technischen Fachgebiet oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, technischen Zertifizierungen oder Schulungen und Berufserfahrung.
  • Mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrung in Datenbankanalyse oder -administration.
  • Erfahrung mit PostgreSQL ist erforderlich.
  • Erfahrung in der Administration und Leistungsoptimierung von PostgreSQL-Datenbanken.
  • Kenntnisse und praktische Erfahrung mit der Implementierung von Hochverfügbarkeitslösungen für Datenbanken und Leistungsoptimierung.
  • Erfahrung mit der Überwachung, Erstellung und Verwaltung von PostgreSQL-Server-Agent-Warnmeldungen.
  • Erfahrung mit Werkzeugen oder Strategien für Datenbanksicherung, Wiederherstellung, Migration und Snapshots.
  • Kenntnisse effizienter Tabellenstrukturen für Transaktions- und Data-Warehouse-Workloads.
  • Migrationserfahrung mit Oracle, MySQL und PostgreSQL.
  • Erfahrung in der Oracle-Datenbankadministration ist von Vorteil.
  • Die CompTIA-Security+-Zertifizierung oder eine gleichwertige Zertifizierung wird empfohlen.
  • Bereitschaft, an einem Kundenstandort in Springfield, Virginia, oder St. Louis, Missouri, zu arbeiten.
  • Leistungen

Zusatzleistungen

  • Umfassende Leistungen und Wellnessprogramme.
  • 401(k)-Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Bezahlter Urlaub.
  • Verschiedene Krankenversicherungsoptionen, darunter einige mit Gesundheitssparkonto.
  • Zahnversicherungsoptionen.
  • Sehversicherungsoptionen.
  • Flexible Arbeitswochen, soweit möglich.
  • Urlaub, Krankheitsurlaub, persönliche freie Tage, Feiertage sowie bezahlte Elternzeit, Militärurlaub, Trauerurlaub und Freistellung für Geschworenendienst.
  • Absicherung bei kurz- und langfristiger Arbeitsunfähigkeit.
  • Lebensversicherung.
  • Versicherung gegen Unfalltod und Invalidität.
  • Private Unfallversicherung.
  • Versicherung gegen schwere Krankheiten.
  • Unfallversicherung für Geschäftsreisen.
  • Ein KI-gestütztes Karrieretool zur Ermittlung von Karriereschritten und Lernmöglichkeiten.
  • Ein internes Team für berufliche Mobilität, das bei der Verwirklichung von Karrierezielen unterstützt.
  • Eine preisgekrönte Innovationskultur.
  • Ein militärfreundlicher Arbeitsplatz.

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