Jacuzzi Group ist ein Hersteller für die Wellness-, Hydrotherapie-, Bau- und Hotelbranche. Das 1956 gegründete Unternehmen entwickelt Whirlpools, Swim-Spas, Saunen und Badezimmerausstattungen für private und gewerbliche Umgebungen. Das Produktportfolio verbindet Hydrotherapie und leistungsstarke Schwimmerlebnisse mit vernetzten und energieeffizienten Funktionen wie dem SmartTub®-System sowie mit neueren Wellness-Technologien wie Infrarot- und Rotlichttherapie. Jacuzzi Group baut weiterhin auf seiner langjährigen Expertise in den Bereichen wasserbasierte Entspannung, Regeneration und Freizeitprodukte auf.
Manager Channel-Marketing – Jacuzzi Group – Remote in den Vereinigten Staaten
Leiten Sie Händler-Marketingprogramme, Analysen, Treueinitiativen und Marktplatzaktivitäten für das globale Portfolio der Jacuzzi Group mit Marken für Whirlpools, Swim-Spas, Saunen und Poolausrüstung.
Beschreibung
- Entwickeln, implementieren und optimieren Sie Channel-Marketingprogramme und strategische Initiativen für die Marken der Jacuzzi Group
- Leiten Sie Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und definieren Sie dabei Umfang, Zeitpläne, Zuständigkeiten, Ergebnisse und Ressourcen
- Arbeiten Sie mit Vertrieb, Markenmarketing, Digital, Finanzen, IT, Anbietern und anderen Stakeholdern zusammen
- Steuern Sie mehrere Programme und Projekte und managen Sie dabei Abhängigkeiten, Risiken und Chancen
- Analysieren Sie Programmdaten, um die Leistung zu bewerten, Trends zu erkennen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren
- Pflegen Sie Programm-KPIs, Dashboards und Tracking-Tools
- Überführen Sie Programmerkenntnisse in konkrete Empfehlungen
- Unterstützen Sie Geschäftsreviews und die Planung durch Programmanalysen und Leistungserkenntnisse
- Agieren Sie als Ansprechpartner für Channel Marketing für den Außendienst
- Arbeiten Sie mit dem Vertrieb zusammen, um Anforderungen von Händlern und Märkten zu verstehen
- Erstellen Sie Programmkommunikation, Präsentationen, Schulungsmaterialien und Ressourcen zur Vertriebsunterstützung
- Sammeln Sie Feedback aus dem Außendienst und von Händlern und koordinieren Sie die Antworten mit internen Teams
- Verwalten Sie den Retail Advantage Marketplace und Händler-Marketingprogramme
- Koordinieren Sie Marketplace-Initiativen, Anbieterbeziehungen, Programmaktualisierungen und unterstützende Materialien
- Verfolgen und gleichen Sie Rechnungen ab
- Pflegen Sie Budget- und Rechnungsübersichten und unterstützen Sie Rückstellungen, Prognosen und die Rechnungsverarbeitung
- Unterstützen Sie Kunden- und Händlerbindungsprogramme
- Koordinieren Sie interne Teams und externe Anbieter bei Programmdurchführung, Kommunikation, Engagement und Akzeptanz im Außendienst
- Wirken Sie an Channel-Marketinginitiativen, Händlerkommunikation, Tools zur Vertriebsunterstützung und Sonderprojekten mit
- Übernehmen Sie weitere zugewiesene Aufgaben
Anforderungen
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Channel Marketing, Marketing, Programmmanagement oder einem verwandten Bereich
- Fortgeschrittene praktische Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint
- Fähigkeit, Programmdaten und KPIs zu interpretieren, Erkenntnisse abzuleiten und Geschäftsentscheidungen zu unterstützen
- Bachelorabschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einer verwandten Fachrichtung oder gleichwertige relevante Erfahrung
- Nachweisliche Erfolge bei der Leitung funktionsübergreifender Projekte und beim Management von Marketingprogrammen von der Planung und Entwicklung bis zum Launch und zur Optimierung
- Ausgeprägte Fähigkeiten im Projekt- und Programmmanagement
- Fähigkeit, mehrere Initiativen, Stakeholder, Zeitpläne und Ergebnisse zu steuern
- Ausgeprägtes Geschäfts- und Finanzverständnis, einschließlich Erfahrung mit Budgets, Rechnungen, Programmkosten und Leistungskennzahlen
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe Detailgenauigkeit bei der Bearbeitung konkurrierender Prioritäten
- Erfahrung in einem von Private Equity getragenen, wachstumsstarken oder globalen Fertigungsunternehmen
- Erfahrung in der Betreuung von Händler-, Vertriebs-, Franchise- oder anderen indirekten Vertriebskanälen
- Erfahrung mit Salesforce, CRM-Systemen, Business-Intelligence- oder Reporting-Tools oder Marketingplattformen
- Erfahrung im Management von Händler- oder Treueprogrammen
- Erfahrung in der Anwendung von KI und neuen Technologien zur Verbesserung von Analysen, Inhaltserstellung und Prozesseffizienz
Zusatzleistungen
- Teilnahmeberechtigung an einem leistungsabhängigen Bonusprogramm
- Kranken-, Zahn- und Sehkostenversicherung
- Optionen für ein Gesundheitssparkonto und ein flexibles Ausgabenkonto
- 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss
- Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Bezahlte Freizeit und Feiertage des Unternehmens
- Vollständig remote innerhalb der Vereinigten Staaten