SOFTETA
SOFTETA
11 – 50 Zaměstnanci
B2BPoradenstvíSaaS
SOFTETA je společnost poskytující IT služby a konzultace, která vyvíjí software na míru a podporuje digitální transformaci organizací ze sektoru SaaS, B2B i dalších oblastí. Její činnost zahrnuje počáteční průzkum produktu, vývoj front-endu a back-endu, řešení v oblasti umělé inteligence a dat, zajišťování kvality a komplexní implementaci. Kombinací technické realizace s konzultační podporou pomáhá SOFTETA startupům i zavedeným firmám vytvářet technologická řešení na míru — od úvodní koncepce až po realizaci.

Frontend inženýr na úrovni mid/senior ve společnosti Softeta — hybridní práce, Litva

Připojte se k Softetě a vytvářejte bezpečné a přístupné bankovní aplikace v Reactu a TypeScriptu. Budete propojovat frontendová rozhraní s REST API a backendovými službami v hybridním pracovním režimu na plný úvazek v Litvě.

Popis

  • Vytvářet a podporovat responzivní, přístupné a vysoce výkonné webové aplikace pro bankovní klienty
  • Navrhovat škálovatelné frontendové architektury s využitím Reactu, TypeScriptu a moderního JavaScriptu
  • Propojovat uživatelská rozhraní se zabezpečenými REST API a backendovými službami
  • Spolupracovat s produktovými manažery, UX/UI designéry, backendovými inženýry a specialisty QA
  • Vytvářet unit, integrační a end-to-end testy pro spolehlivé releasy
  • Diagnostikovat a opravovat problémy s výkonem, použitelností, kompatibilitou a provozem v produkci

Požadavky

  • Nejméně tři roky profesionálních zkušeností s frontendovým vývojem
  • Velmi dobrá znalost Reactu, TypeScriptu, JavaScriptu, HTML a CSS
  • Zkušenosti s tvorbou responzivních a přístupných webových aplikací
  • Praktická znalost REST API, autentizace, správy stavu a asynchronních datových toků
  • Praktické zkušenosti s nástroji pro frontendové testování, jako jsou Jest, React Testing Library nebo Playwright
  • Jasná komunikace, organizovaný přístup k řešení problémů a dobrá mluvená i psaná angličtina

Benefity

  • Práce na rozmanitých technicky náročných projektech
  • Rozpočet na školení podporující profesní i osobní rozvoj
  • Flexibilní pracovní doba v rámci hybridního pracovního režimu
  • Flexibilní plánování a pracovní prostředí Agile/Scrum
  • Možnost výběru technického vybavení